客户拓展策略的五个步骤.ppt

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客户拓展策略的五个步骤

客户拓展策略的五个步骤 客户拓展策略的五个步骤(WAS) 设定目标(Setting target) 锁定关键人物(Target key contact) 分析因素(Review factor) 整合策略(Assemble) 采取行动(Take action) 客户拓展策略的五个步骤(WAS) 设定目标(Setting target) 制定一个长期销售远景,描绘出你如何帮助客户解决业务问题, 成功的赢得市场领导地位. 根据当前的机会设定一个具体销售目标,这个目标必须既具有可衡量性,又具有现实可行性并富有挑战性,同时具有相关性的. 在销售影响阶梯上提升自己直至成为值得信赖的业务顾问. 锁定关键人物(Target key contact) 确定每个人的个人需求.例如权力,成就,被承认,被接纳,有条理或安全感. 确定每个人的机构需求. 机构需求主要类型是财务,绩效和形象. 确定每个人的决策角色:倡导者,拥有者,把关者获批准者. 拓展你在客户内所联系的关键人物 分析因素(Review Factor) 找出所需要考虑的正面因素或负面因素. 确定你对这些正面因素和负面因素有多高的控制能力. 按照20:80原则,找出最重要的因素 发现客户的主要标准 准备一份竞争状况分析,包括你的独有利益和缺陷 分析因素(Review Factor) 购买标准 a.客户认为必须的 (Must) b.客户认为最好具备的(Need) 竞争状况(天平法则) a.你的独有利益 b. 你与竞争对手的共有利益 c.你的缺陷 整合策略(Assemble) 制订处理每一个因素的微观策略 制订推进销售进程的宏观策略 a.快速推进以达成协议(尽量利用和充分发挥).运用你的竞争优势. b.重新考虑所处的形式(努力减少和彻底消除).运用你的创造力或尽量拖延 c.冒险前进(尽量利用和努力减少).损失不会太大. d.坚忍不拔(充分发挥和彻底减少).努力不懈,你会争的优势的. e.谨慎前进(充分发挥和彻底消除).要小心,关键在于寻找适当的机会. 充充分发挥你的销售技巧(充分发挥和努力减少)。消除客户的所有的顾虑 在公司内部获得你计划的支持 制订推进销售过程的宏观策略(六种) 快速前进以达成协议 如果大部分因素是正面因素,而且在你的控制之下,则可以采用这种方法.(在这个例子中, 你的因素应该主要分布在利用和发挥类别中,见上图) 重新考虑所处的形式 如果大部分因素是负面因素,不管是否在你的控制之下,都应该采用此方法(在这个例子中,你的因素应该主要分布在减少和消除类别中,见上图) 冒险前进 如果你对大部分因素都缺乏控制,不管是正面因素还是负面因素,就采用此方法.(在这个例子中,你的因素应该主要分布在利用和减少类别中,见上图) 制订推进销售过程的宏观策略(六种) 坚忍不拔 如果大部分因素都能高度控制,不管是正面因素还是负面因素,则可以采用这种方法.(在这个例子中, 你的因素应该主要分布在发挥和消除类别中,见上图) 谨慎前进 如果大部分因素缺乏控制,而对负面因素高度控制就可以采用此方法(在这个例子中,你的因素应该主要分布在利用和消除类别中,见上图) 充分发挥你的销售技巧 如果你对正面因素高度控制,而对负面因素缺乏控制,就采用此方法.(在这个例子中,你的因素应该主要分布在发挥和减少类别中,见上图) 内部支持 宏观策略陈述(100字以内) |通过……分析,得出…..结论,申请资源,得到内部支持…. 采取行动(take action) 找出能带你走向最终销售的关键的客户承诺或销售里程碑 计划如何处理挫折 找出与客户建立和增进长期关系的途径 找出能带你走向最终销售的关键的客户承诺或销售里程碑 找出能带你走向最终销售的关键的客户承诺或销售里程碑 案例: 行动: 19/04/07 目标:1)第一此拜访了解企业生产状况,工艺设备2)目前用油情况, 寻找生意机会 10/06/07目标:1) 产品推荐2)希望获得测试的机会 5/09/07目标 :1)了解新设备的进展2)争取测试的机会 15/09/07目标:1)拜见高层运营经理李伟2)拜访新到的工艺主管3)陈述针对目前的状况改进方案,争取测试的机会 11/07目标:1)进一步确认美国工程师来中国的行程2)维护目前的关系 25/1/08目标:1)了解美国工程师确认结果2)确认产品测试的时间 10/4/08目标:1)拜见运营经理李伟,测试结果很好,使用浓度5%,重新提供整套润滑油解决方案2)加快合作的进度,提供时间表全面替代竞争对手 20/5/08目标:1)高层拜访(Parmindaer,Dennis,Richard)加强高层之间关系2)促进签署供应合同 30/06/08目标:1)签署供应合

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