工资管理信息系统课程设计报告.doc

项目管理 设计报告 专 业： 软件工程 年 级： 13级 学 号：10561135232201009 学生姓名： 康智聪 完成时间： 2015年1月1日 目 录 1系统背景 3 2系统概述 3 2.1现状分析 3 2.2目标分析 4 2.3效益可行性分析 4 2.4技术可行性分析 4 3系统分析部分 5 3.1业务流程图 5 3.2数据流程图 5 3.3功能分析图 6 3.4数据字典 6 3.4.1工资表数据字典 6 3.4.2扣款表数据字典 7 3.4.3工资汇总表数据字典 7 3.5数据加工处理的描述 8 3.5.1数据处理的目的 8 3.5.2数据处理的基本内容 8 3.6管理信息系统流程设想图 8 4系统设计部分 9 4.1工资管理信息系统功能结构图设计 9 4.2新系统信息处理流程设计 9 4.3输出设计 10 4.4存储文件格式设计 10 4.5程序设计说明书 10 4.6代码设计 11 4.6.1数据库中的表对象 11 4.6.2表结构设计 11 （1）工资表的设计 11 （2）扣款表的设计 12 （3）工资汇总表的设计 12 5系统实施部分 14 5.1工资信息管理系统主界面 14 5.2工资表操作界面 14 5.2.1工资表显示查询界面 15 5.2.2工资表修改操作界面 15 5.3扣款表操作界面 16 5.3.1扣款表显示查询界面 16 5.3.2扣款表修改操作界面 17 5.4工资汇总表操作界面 17 5.4.1工资汇总表显示查询界面 18 5.4.2工资汇总表修改操作界面 18 5.5源程序操作界面 19 5.5.1工资表源程序显示界面 19 5.5.2扣款表源程序显示界面 20 5.5.3工资汇总表源程序显示界面 20 5.6帮助菜单操作界面 21 6参考文献 21 7心得体会 22 工资信息管理系统课程设计 1系统背景 我国的计算机应用于学校等事业单位的管理，只是在20世纪90年代末期以后才逐渐开展起来的。目前，计算机辅助管理已在我国的各行各业得到了广泛地应用，但总的来说，计算机在我国事业单位管理中的应用，还处于初级阶段，尽管近两年发展较快，但还需要不断地探索和研究。尤其是计算机辅助管理仅是近几年才在我国得到普及和发展，而在许多发达国家计算机辅助、辅助企业管理已十分普及，因此对这方面的研究是必要的，它将推动我国事业单位的发展和管理信息处理的现代化。计算机工资管理现在我国已积累了一定的理论基础，并且有了较为成熟的经验，但大多数的事业管理系统都应用于普通事业单位科室的办公管理，一般在工资之间的应用程度就相对较低，许多事业单位还处于半手工操作阶段。从制订单位计划，到工作安排、时间编排，从对教职员工的工作任务下达到教职员工的工作量核算以及考勤管理、考核管理，很多工作都是由管理人员笔抄、手工整理或通过计算器辅助完成，不仅速度慢，浪费了大量人力物力财力，而且极其容易出错，同时不容易进行查询，经常会出现信息不一致的现象。虽然目前很多高校已经引入了计算机信息管理系统，但由于操作人员没有经过正规培训或基本技能较低等原因，他们往往只用来打字、做表格或图表以及侧重于某一部分工作，这样使得计算机的利用效率很低。虽然也有少数高校自己设计了一些功能简单的工资管理程序，但是由于没有全面调研，也没有科学的理论支持，设计模型不完整，无法实现WINDOWS环境下友好的图形交互功能及丰富的软件支持。且功能较简单，无法实现全面、动态管理。 属性名称 属性描述 数据类型 字节数 备注 1 DM 代码 char 4 主键属性，规则从1001开始 2 XM 姓名 char 10 描述职工姓名 3 BM 部门 char 10 描述职工所在部门 4 JBGZ 基本工资 float 8 描述职工的基本工资情况 5 FJGZ 附加工资 float 8 描述职工的附加工资情况 6 FF 房费 float 8　 描述职工的房费情况 3.4.2扣款表数据字典 序号 属性名称 属性描述 数据类型 字节数 备注 1 DM 代码 char 4 主键属性，规则从1001开始 2 XM 姓名 char 10 描述职工姓名 3 BM 部门 char 2 描述职工所在部门 4 DFKK 电费扣款 float 8 描述职工电费扣款情况 5 QQKK 缺勤扣款 float 8 描述职工缺勤扣款情况 3.4.3工资汇总表数据字典 序号 属性名称 属性描述 数据类型 字节数 备注 1 DM 代码 char 4 主键属性，规则从1001开始