重庆村官自我认知厉静.pptVIP

* 三区分别划定分数线： 都市功能核心区和都市功能拓展区 城市发展新区 渝东北生态涵养发展区和渝东南生态保护发展区 按照1:1.5确定面试名额 * * * * 差一点 差很多 自我认知课程体系 1.自我认知 2.答题方法 3.试题演练 * * 1.自我认知 求职动机与拟任职位的匹配性： 求职者的诉求与职位要求 考生要做的： 一是了解自身的求职动机； 二是了解岗位的相关信息； 三是求职动机要与岗位要求的条件相匹配。 * 2.答题方法： * ①有的放矢 所答对所问，回答内容能够反映理性、积极、平衡的职业观（择业观）。能够结合岗位的相关特点，有针对性的表现对应的能力。 * 陈述状态和陈述方法，方法包括：举例子、以小见大、倒叙设置悬念、欲扬先抑（合理编排答案结构）。 ②真实可信 * 村官工作中的想做： 利他主义、助人自助 村官工作中的能做： 专业知识、实践经历、组织能力 村官工作中的该做： 新农村发展要求 “80后”“90后”逐步成长为社会的中坚力量，他们所肩负的压力也越来越多，越来越大。你的压力有哪些？你的感觉是什么？你又是如何应对压力的？ * 1.面对压力的态度 2.面对压力的现状 3.客服压力的做法 4.升华畅想 * 有人把大学生村官誉为人民致富的“好参谋”，如果你被录用了，在接下来的工作中，你会如何做一个“好参谋”？ * 1.想做的：全身心投入工作 2.能做的：种植、营销、创业 3.该做的：协调、学习 * 班次： 面试协议系列 面试封闭系列 面试精品系列 一对一系列 * * 各位同学大家好，我是主讲老师厉静。今天我们要共同分享的是河南选调生面试备考的系列课程之一。这些内容来自于我和一些以前我带过的同学，包括考上还是没考上的一些心得，以及我的一些想法，希望在接下来这几天中再为大家成功上岸尽一份力。 * 在线的各位都是品学兼优的精英一族，那么在中国传统学而优则仕的思想影响下呢，大家都已经选择或者试着选择走仕途，当然也有一些同学是在巨大的就业压力之下，不得已而为之举哈，不管我们的初衷是什么，既然已经选择走选调这条路，既然选择要做党政领导干部后备人选，那就要付出比常人更多的努力。 * 这就是告诉那些大家，那些每天因为工作、生活、爱情和烤窜的同学们，醒醒吧，是时候我们必须把自己的精力全部投入到考前预习中去了。每天因为生活的琐事，你认为无关紧要的浪费一点的时候，或是把练习任务交给明天的时候我们也在离成功越来越远。 所以，我们务必保证每天的联系数量和质量，质量为先，差一道题，差一句话都不行。我们每个人平时的生活真是太丰富多彩了，各种诱惑和欲望也很多。为了能够专心备考，提高效率，考前禁欲。和爱人能少见面就少见面，多见不如少见，少见不如不见，不见不如怀念。烤串能少吃。吵架能不吵就不吵，能少吃一窜就少吃一窜。 这种情况下可以多举一些生活中的例子。比如相亲，是姑娘重要还是公务员重要。 都市功能核心区和都市功能拓展区、城市发展新区、渝东北生态涵养发展区和渝东南生态保护发展区 作为测评要素之一详细来讲应该是，求职动机与拟任职位的匹配性 面试双方应试者的诉求和职位对人才的要求，是否匹配，两者要有一定的契合度 求职动机是指在一定需要的刺激下，直接推动个体进行求职活动以达到求职目的的内部心理活动。个人的求职目的与拟任职位所能提供的条件相一致时，个体胜任该岗位工作并稳定地从事该工作的可能性较大。 那么人贵在有自知之明 顾名思义考察考生对自身能力、特质、兴趣爱好、成就动机等方面的认识， * 通过考生对自身信息的反馈，反应考生潜在的特质是否与所报考的岗位及组织匹配。 求职动机是职业观（择业观）的集中体现，择业观是人才测评中“稳定性模型”中的最重要因素。 * 2009-2011年4道题目中2道是综合 2012、2013年3道题中2道是综合分析，可见他的重要性 回顾一下答题思路： 提出-分析-解决 最重要的，能吸引考官眼球的，必然是提出观点这个环节，一语中的是扣人心弦的基础。 * “80后”“90后”逐步成长为社会的中坚力量，他们所肩负的压力也越来越多，越来越大。你的压力有哪些？你的感觉是什么？你又是如何应对压力的？ 【参考答案】 “80后”“90后”现在正处在三十岁上下的黄金年龄，家庭和社会的重担也在一步一步向我们压来。经济体制改革的大潮中，我们面临着更多的风险和挑战，承受着就业压力、结婚压力、养老压力、职场竞争压力等等诸多的难题。长江后浪推前浪，历史的责任既然落到了我们肩上，我们就只能义无反顾，坚强起来，勇敢地应对压力，承担起各种使命，完成自己的任务。 开始面对这样诸多的压力的时候，我也是不适应的。毕竟刚从父母宠爱、老师保护的状态走出来不久，一下子又走到了这样的社会大环境中