- 1、本文档共32页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
安全是艺术、安全是科学、安全更是爱,只要我们各级生产指挥者和技术管理人员时刻充满对员工的关爱,像对待自己的亲人一样,并长期坚持不懈,就一定能感染员工、教育员工,让员工从内心接受各项规则并自觉执行,也就一定能够避免所有事故。 几点体会(4) * * Thank you for coming to today’s meeting. (DISTRIBUTE HANDOUTS) * Now is the time to talk boldly about safety, security and protection, to link them in the minds of management, to push the agenda toward zero tolerance of workplace injuries. A key to the successful implementation of an effective workplace safety system is visible management commitment lead by example total commitment -by words actions * * * * * * * * 引进杜邦安全管理全面改进QHSE管理体系 一、问题的提出 二、诊断评估 三、我们的主要差距 四、初步行动 五、初期效果 六、几点体会 问题的提出(1) 严格考核不等于科学管理,已经建立并运行的QHSE体系虽得到认可也有一定成效,但在覆盖范围、深入程度、动态及时性、持续改进方面还存在不足。 问题的提出(2) 危害识别和控制直接针对“事”和“物”,虽然也间接作用于人的行为,但力度非常有限,发生的几起事故虽然存在物的因素,但更多的在于人。 问题的提出(3) 虽然针对每起事故都做到了 “四不放过”,但事故资源还没有得到完全有效的利用。 问题的提出(4) “谁主管谁负责”的安全方针没有得到深入落实,预防事故发生的重任依然担在安全部门和安全专职人员等少数人肩上,全员的安全责任、素质和技能依旧不强或不高。 问题的提出(5) 对比体系建立前,员工的安全意识增强了很多,但当前的安全文化和安全理念比较零散,还不足以真正落实安全工作的“人人有责” 。 4% 不安全状况 不安全行为 96% 杜邦事故主因结构理论 诊断评估(1) 杜邦安全思想之一 杜邦事故金字塔理论 操作工滑了一下,摔倒在地,头撞到泵上,死亡 操作工滑了一下,摔倒在地,腿摔断了 操作工滑了一下,扭伤了脚 操作工滑了一下,但没摔倒 泵旁边泄漏的润滑油未及时清理 Incidents 诊断评估(2) 杜邦安全思想之二 诊断评估(3) 杜邦安全思想之三 不安全行为 不安全状态 死亡 损工伤害 医务处理事故 急救事故 杜邦事故冰山理论 1、事故确实是可以防止或避免的。 2、工作场所从来都没有绝对的安全,决定伤害事故是否发生的是处于工作场所中员工的行为。 3、安全应从最高领导开始,否则无从谈及安全 4、如果不能安全、环保地制造、使用、销售、运输或处置某种产品,我们将不进入这一行业。 5、各级领导应负责任于上级,并关注每位员工,在遵守安全原则的基础上,尽一切努力达到安全目标,这是做好安全的唯一方式。 诊断评估(4) 杜邦安全文化之一 6、良好安全的基础在于组织内各层的每一个人都亲身参与到各类安全工作中。 7、如果没有工作行为的实质改变,所有的安全活动都是纸上谈兵。 8、杜邦员工无论在上班时还是在下班后都要注意安全。 9、安全操作是一项精明的生意。 10、安全管理系统必须以人为本。 诊断评估(5) 杜邦安全文化之二 工艺风险管理的技巧和 能力开发 领导承诺和培训 ? ? “可持续的” 安全改进评价 ? 联合开发 小组 安全旅程 灌输安全文化和 行为安全培训 基准评价 1.??? 安全管理系统 2.??? 行为安全 3.??? 工艺安全 安全管理系统 升级,完善 和实施 认清差距所在,包括现有的安全管理系统和文档回顾、实地考察、领导会谈、工作任务和项目的审查。这会成为设计及按优先权划分安全管理系统以及工作改革的基础 联合小组将按优先权安排和协调工作并向主管领导汇报进展情况。 以杜邦的SHE系统为基准提升安全管理系统 协助编写系统规程 开发实施安全管理系统的能力和技巧 协助获取管理层的承诺和继续实施安全管理系统的能力和技巧。 协助灌输企业的安全文化,训练管理能力和技巧,这样管理人员可以培训下
您可能关注的文档
- 第六章___职业生涯规划辩析.ppt
- 煤矿内部市场化修理加工市场构建辩析.doc
- 第2节探究串并联电路电压的规律.ppt
- 电子商务安全导论0997考前必做辩析.doc
- 电子商务安全技术第04章数字签名技术与应用辩析.ppt
- 现场维护标杆评比办法V1.0辩析.ppt
- 现场巡检(巡视)注意事项-电厂点检相关辩析.ppt
- 电子商务安全技术第06章密钥管理与PKI体系辩析.ppt
- 现场应掌握的一句话消防规范2辩析.doc
- 煤矿系统设计辩析.ppt
- 第十一章 电流和电路专题特训二 实物图与电路图的互画 教学设计 2024-2025学年鲁科版物理九年级上册.docx
- 人教版七年级上册信息技术6.3加工音频素材 教学设计.docx
- 5.1自然地理环境的整体性 说课教案 (1).docx
- 4.1 夯实法治基础 教学设计-2023-2024学年统编版九年级道德与法治上册.docx
- 3.1 光的色彩 颜色 电子教案 2023-2024学年苏科版为了八年级上学期.docx
- 小学体育与健康 四年级下册健康教育 教案.docx
- 2024-2025学年初中数学九年级下册北京课改版(2024)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年初中科学七年级下册浙教版(2024)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年小学信息技术(信息科技)六年级下册浙摄影版(2013)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年小学美术二年级下册人美版(常锐伦、欧京海)教学设计合集.docx
最近下载
- 17J008 挡土墙(重力式、衡重式、悬臂式)(必威体育精装版).pdf
- 造血干细胞移植的护理干预.pptx
- 布料车岗位安全规程.pptx
- YDT 5178-2017 通信管道人孔和手孔图集.docx VIP
- 精品解析:【区级联考】上海徐汇区2019届九年级学习能力诊断(二模)数学试题(解析版).pdf VIP
- 精品解析:广东省佛山市南海区,三水区2022-2023学年九年级上学期数学期末考试(原卷版).pdf VIP
- 一种护筒导向架结构.pdf VIP
- 老旧小区雨污分流改造要点与难点分析.docx VIP
- 鞍钢宪法及后福特主义.pdf
- 精品解析:广东省广州市2022-2023学年九年级上学期期末数学考前模拟试题(三)(解析版).pdf VIP
文档评论(0)