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《公用车辆管理》.doc

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《公用车辆管理》

公用车辆管理 修 订 页 编制/修订原因说明: 发放范围 公司各单位 编制/修订人: 日期: 年 月 日 原章节号 现章节号 修订(内容)说明 修订人/时间 编制部门意见: 编制单位意见: 会签意见: 总裁办公室综合管理审核意见: 年 月 日 总裁办主任审核/审批意见: 年 月 日 总裁审批意见: 年 月 日 目的与范围 为加强公司公用车辆规范管理,合理调度,提供安全高效和优质服务,特制定本标准。 本标准适用于公司各单位。 定义 无 管理职责 各区域平台公司或管理部(总经理办公室)为公用车辆管理部门,负责公用车辆的统一管理、调度、维修保养。 车队队长及班长负责安排和调配车辆,办理用车、维修、各项年度规费的结算与缴纳手续。 各部门领导负责“用车单”的审批。 管理要求 建立以下工作制度: 星期一例会制度。每星期一上午08:30,召开车队工作例会,小结上周工作,提出本周工作要求,对司机进行优质服务规范、交通法规及车辆日常养护等内容的培训; 每天车辆检试制度。每天上班后的30分钟内,进行车况检试、清洁等工作; 卫生轮值制度。每天轮流安排司机任公共卫生值班,负责车队室内卫生; 严禁将车辆交给无证人员驾驶练习驾驶;任何人不得利用公司车辆学开车。 运输货物; 乘车人数较多,使用公用车辆能节约费用的; 举办大型活动、参加大型会议; 符合“集团内部接待管理规定”的; 财务部门提取大额现金和办理重要票据; 其他特殊原因经单位或公司领导批准用车的。 一般管理人员出差外地或到市区内办事,一律乘坐大巴或公交车,交通费用及出差补贴按照公司规定执行。若业务紧急,经单位领导批准可申请使用公用车辆。 往返各地机场,按“集团内部接待管理规定”接送各级领导,其他人员一律乘坐公共交通工具,不安排车辆接送。 在公司借款购车的中高层管理人员,在市内办事不安排公用车辆;市外出差一律使用私车,并需提前在对应车队长处备案,返回后经车队队长核准后,由本人凭发票到财务部报销路桥费及停车费,油费不予报销,相关费用记入用车人单位交通工具费。 申请用车流程 生产用车由用车人申请,部门领导审核,报单位总经理批准后方可用车(总经理有权授权下属审批);非生产用车由用车人申请,部门领导审核,报区域平台公司区域总监批准后方可用车(区域总监有权授权审批)。 申请人用车须提前一天(或一天以上)在OA上填写“用车申请”,经审批后,再由办公室车队调度人员合理调配;申请单上详细写明 “用车人姓名”、“联系电话”、“发车时间”、“起止地点”、“行驶路径”等事项; 车辆调度人员根据 “用车申请”,按照轻重缓急和方便、经济的原则安排调配车辆;相同线路的“用车单”调度人员有权合并安排; 如取消用车申请、用车时间更改,乘车人员和人数变化等,申请人需及时通知车辆调度人员; 如果用车紧张无法安排公用车辆时,车辆调度人员应立即通知用车申请人,详细说明情况,并将“用车申请”退回申请人。 司机凭车辆调度人员安排出车,在规定时间将车开至指定地点等候; 收车后,司机将行驶公里数、路桥费、停车费等费用告知调度人员,以便统计用车费用; 无“用车申请”的一律不予派车; 司机应服从管理人员的工作安排,不借故拖延或拒不出车。司机出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时设法通知管理人员说明原因。下班后,车辆停放地点。 加强车辆保养,经常检查车辆的主要机件。每对车辆进行检,确保车辆正常行驶。司机每天车辆车内、车外引擎清洁,,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车临时加油。发现车辆有故障时要。的,应立即报告并提出具体的维修意见未经批准,不许私自将车辆送厂维修。司机驾车遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车车辆是否正常, 有下列情况之一者禁止驾驶车辆: 故障车辆; 车辆证件不齐全; 司机未带驾驶执照; 酒后; 身体疲劳或生病; 情绪不稳定; 如发生交通事故,司机要立即停车熄火,救助伤者,保护事故现场,等候并协助交通警察调查处理,并在第一时间报告车队领导。 优质服务 树立良好的职业道德,自觉遵守交通规则,谨慎驾驶,安全行车,全心全意作好服务工作。 出车时应保持最佳工作状态,精神饱满,态度热情,准时接送,主动帮助用车人员。 注重仪容仪表,保持干净整洁的个

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