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主任以下岗位职责概要
技术员岗位职责
1、贯彻执行各项技术规范和维修操作规程,解决生产上的技术难题。
3、负责修理厂各种技术资料的统计、记录、工单、报表等检查
工作的管理,并严格按照考核规定,进行考核。
4、负责维修工装设备的管理,并按计划进行设备检修,保养,
每月进行一次,并有运转记录。
5、负责车辆计划编制、上报和处理过程中有关问题,
健全各种机件修理台帐,记录和技术档案
参与技术检验中的疑难问题、技术问题的会诊工作。
协同做好车辆的各种油料,冷却液的管理,按季节提出各种
油料
生产管理员岗位职责
1、认真贯彻执行上级下达的各项生产任务。
2、负责维修现场的生产任务的下达,及时向班组分配工作任务。
3、负责监督维修现场工作进度,督促班组长按时完成任务。
4、负责维修现场的工作动态,包括工作进度、安全、人员的劳动纪律。
5、负责协调车辆进场计划,及时会同检验员进行车辆报修。监控进出车辆动态。
6、负责向办公室上报每天、每周生产情况,以便办公室及时填报日报、周报,上报运行部。
7、负责召集每周的班长碰头会,全面准确的把握生产动态,合
理安排修保车间每天的各项生产工作,在生产过程中做好督促检查和
协助工作。
8、负责协调修保车间各班组,尤其主、配修班组间的工作关系。
9、跟进维修速度,督促检查修保车辆。
10、负责审核修理配件及材料,控制材料消耗,避免造成不必要
的浪费。
11、搞好修保车辆出厂检验工作。
12、负责监督、检查维修统计及分工员的工作。
13、负责班组人员上岗与轮岗的调整及人员考勤的管理。有权对不服从工作安排或违反劳动纪律的人员提出处理意见或进行处罚。
检验员岗位职责
1、负责厂区安全生产管理,对本岗位安全负责;
2、负责车辆报修接待,对车辆故障类型有针对性的派发检修任务,做好车辆的进出场登记工作。
3、严格执行保修企业的规范和技术标准,认真做好车辆进、出场和过程检的“三检”工作,严把技术质量关,确保出场车辆的安全运行性能符合技术要求。
4、对重要安全部件、总成的拆装时,要严格把好技术关。
5、监督施工班组的自检、互检工作。要求维修人员的操作符合规范,工艺、程序、技术、装配符合标准。
6.积极研究解决生产技术疑难问题,积极帮助和主动指导技工现场维修施工的技术性作业。
7、检查核实维修项目以及开具出厂合格证明。
8、协助主任召开安全生产分析会。
9、严格执行工时定额标准和工时签发规定,坚持原则,杜绝发生徇私行为。
10、完成领导交办的其他工作。
内勤资料员岗位
、做好后勤日常事务工作
2、负责有关收发、登记、呈送、催办、归档及文档保管等工作。拟草有关规章制度及有关文件、信件、总结、纪要、决议等文稿。
、协助会议,会议记录,
、负责电话记录,转达工作记录和传达重要电话内容,负责收发各类,以及书面或电话形式通知。
、负责办公用品领管理和维护。
、各类数据表格的制定,数据的统计编制每个月、季、年度情况统计表将结果上报。
各类文字处理工作、做好应聘人员登记、初选、汇总工作,联系应聘人员,安排面试,确定试用期等相关事宜。负责文件归类、工作计划、检查,考核资料、工资奖金发放、结算资料等档案整理、保存工作。严格遵守必威体育官网网址制度。
、考勤,并按时如实上报。 、完成领导交任务。
维修工班组长岗位职责
1、负责本班安全生产管理,对本班安全负责。
2、负责车辆定项检修保养工作,完成上级下达的各项生产计划任务;
3、负责协助管理人员组织班组成员安全技术培训,正确指导组员维修作业。
4、负责本班的生产、分配、交接作业任务,监督落实本班成员维修明细的签名确认工作。
5、对维修作业质量、进度、安全、卫生、机工具实施管理。
6、做好修旧利废,严格杜绝浪费,降低修理成本,及对材料进行把关。
7、对重要安全部件、总成的拆装时,要严格把好技术关。
8、开展自捡工作,接受检工检验。
9、严格执行考勤制度和值班制度,配合车间正常生产的需要。
10、完成领导交办的其他工作。
汽车修理工(主修工)岗位职责
1.严格执行各项安全生产制度,认真执行技工安全操作规程,注意劳动卫生保护,并经常检查机具设备技术状况和机电性能,保证安全生产。
2、积极参加安全学习活动,提高安全防范意识和业务技术水平。
3、根据定项检修作业规范或报修的项目,按质按量完成车辆维修保养任务。
4、按规定在材料库领用车辆
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