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不忘为民初心 凝智聚力助脱贫 　　在贵州省脱贫攻坚的主战场上活跃着一支特别的队伍，他们就是离退休干部。 　　今年年初，省委老干部局下发了《在全省离退休干部中实施助推同步小康“百千万”帮扶行动工作方案》，在全省老干部中组织“百名老专家参与精准帮扶”“千个离退休干部党支部开展结对共建”“万名老干部参与结对帮扶”，为组织引导广大离退休干部为党和人民的事业增添正能量搭建了一个新的平台。 　　一石激起千重浪。“百千万”帮扶行动工作方案下发后，在贵州省广大离退休干部中引起热烈反响，广大离退休干部积极响应，纷纷参与到脱贫攻坚工作中。截至目前，全省共有764名老专家、1016个离退休干部党支部、16509名离退休干部通过“精准帮扶”“结对共建”“结对帮扶”的方式投身于各地脱贫攻坚的主战场，帮助困难群众找出路、想办法、抓产业，向贫困发起“集中攻势”。 　　这些离退休干部是怎么参与？他们给基层群众带来了什么？他们下去取得了哪些成效？带着这些问题，《晚晴》记者采访了部分老干部工作者和基层干部群众，他们对贵州离退休干部凝智聚力助脱贫的那些事纷纷给予点赞。 　　离岗不离党，一支不可或缺的新生力量 　　谈起开展老干部助推同步小康“百千万”帮扶行动的初衷，贵州省委组织部副部长、省委老干部局局长石松江说：“今年是贵州省‘十三五规划实施的开局之年，省委、省政府把脱贫攻坚作为‘十三五’时期头等大事和第一民生工程，要求举全省之力、集全省之智，坚决打赢科学治贫、精准扶贫、有效脱贫这场输不起的攻坚战。省委省政府的决策部署，吹响了‘脱贫攻坚的冲锋号。广大离退休干部有继续为脱贫攻坚事业发光发热的愿望，是一支不可或缺的重要力量。” 　　“今年以来，我们紧紧围绕省委、省政府大扶贫战略，突破传统观念束缚，着力把工作重心转移到引导老干部为党委、政府分忧，为脱贫攻坚献智出力上来。”石松江表示，全省各级老干部工作部门通过搭建一系列平台载体，极大调动了老干部积极性，越来越多老同志热情投身扶贫工作，切实在助力脱贫攻坚中尽己所能。 　　离退休干部们走进田间地头，走进百姓家里，帮助村里理思路、引资金、促发展，与贫困群众一道，共同探索脱贫致富之路。 　　遵义市离退休干部工作局结合当地的实际，研究制定了“三二二”脱贫攻坚工程实施方案，全市74名老专家通过“精准帮扶”为基层群众有针对性地提供了技术指导、技能培训、咨询服务等方面的支持，2065名离退休干部与困难群众、留守儿童、空巢老人结对，力所能及的帮助他们解决实际困难和问题，着力补齐脱贫攻坚中的“短板”。 　　在六盘水市，一个由1385名离退休干部参加的老干部服务团活跃在基层。这是六盘水市委离退休干部工作局围绕市委市政府“大扶贫、大数据、大健康”三大战略，组织动员全市离退休干部参与其中的一个重要举措。该市还在市直机关成立了“大扶贫”服务团临时党委，下设25个党支部，直接“结对帮扶”到村。 　　在黔东南州，有1697名离退休干部参与“结对帮扶”，成为同步小康的“助力员”、党的政策的“宣传员”、矛盾纠纷的“调解员”、基层组织建设的“指导员”；黔南州83名老专家成立了19个专题调研组（服务团），围绕州委州政府“6631”战略布局开展调研，为当地经济建设建言献策，为生态移民工作做政策宣传和矛盾纠纷调解；安顺市则充分发挥老科协的重要平台作用，组织老干部对关岭县关索中学支教老师开展岗前培训、组织建筑专家举办新农村建设房屋建筑技术培训、邀请茶叶专家到镇宁座谈调研，指导相关企业发展生产黑茶，深入西秀区大黑、顺河村开展经果林种植和稀缺资源保护等指导服务；铜仁市委离退休干部工作局组织老干部、老专家开展“送文化下乡”……一项项有力的措施，一个个有效的平台，搭起了广大离退休干部参与脱贫攻坚的桥梁。 　　老干部们尽心尽力的帮助，让老百姓脱贫致富的信心更足了。乌当区偏坡乡村民刘汉方告诉记者，贵阳市委离退休干部工作局开展老专家“送农业科技下乡”活动让他受益匪浅，听了老专家对果树种植技术的讲解，以及技术上的指导，收获颇多，老刘相信，明年他一定能脱贫。 　　离乡不忘本，一种不能割舍的家乡情结 　　“我是从晴隆县长流大山深处走出来的，回乡参加脱贫攻坚，我坚决响应。”84岁高龄，满头银发的黔西南州人大常委会原主任李昌琪，是黔西南州返乡扶贫的老干部中年龄最大的一个。“长流不脱贫，我们不离开！”李昌琪向家乡父老承诺，并担任了家乡长流乡“民意调查?精准扶贫”顾问及长流乡溪流村名誉书记，同时他还动员了7位老干部返乡分别担任长流乡7个行政村的名誉书记。如今，这8位平均年龄68岁的老干部克服各种困难，与当地村干部吃住在一起，在长流乡已经工作了一年多时间。 　　在黔西南州，退休后返乡担任村“第一书记”“名誉书记”“民意调查?精准扶贫”顾问的老干部有195人。