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乌尔姆大教堂 世界最斜教堂 柏林圆顶大教堂 德国农村 1 德国社会 Changshu Uni, Oktober 20, 2013 2 110329_Tsinghua_final_02.pptx 宗教 人口 教育 社会保障 4 科隆大教堂 22 德国社会保险制度，因为其在管理方面存在的特色而闻名遐迩。具体而言，德国社会保险机构通常是根据公法建立、由雇员与雇主代表组成、在管理和财务上独立于国家机构、在法律规定的范围内实行自治管理的社会组织。这些自治管理机构一般由经过选择产生的人数相等的雇员和雇主代表等组成，内设全体代表大会和执行董事会两个主要机构，其角色划分类似于公司中的股东大会与董事会以及国家中的议会与政府，有权制定机构章程与年度收支预算。 对德国社会保险机构作一个粗略的概括就是：医疗保险和长期护理保险是由医疗保险公司和护理保险公司提供，而工伤保险由职业合作社提供，养老保险由保险公司提供，失业保险由联邦劳动局负责。在德国的社会保险制度中，就只有失业保险的管理机构比较特殊，是由政府所属的公共机构负责运营。这是因为现代失业保险制度日趋强调其就业促进的功能，因而需要与国家的劳动就业政策紧密结合。 德国的社会保障制度 29 110329_Tsinghua_final_02.pptx 德国教育 纵观德国近现代教育制度的发展，我们会看到德国的教育制度在欧美教育史中占有重要地位，具有重大影响，近代西方的公立教育、强迫义务教育、实科教育、师范教育和双轨学制等大多起源于德国。具体是： 其一，德国最早实现了国家管理教育。宗教改革以后，新教教派曾在德国占据优势并控制着德国的各类学校。但从16世纪末开始，各封建公国先后将教育改由国家管理，首先是初等学校，然后才是中学和大学。到19世纪初，已较欧洲其他国家率先实现了国家全面管理教育。 　　其二，德国最早颁布了强迫义务教育法。从16世纪起，各封建公国为了自身的利益，竞相颁布了强迫义务教育法，并于1872年的德意志帝国的教育规章中，明确将6至14岁的八年初等教育定为强迫义务教育阶段。虽然在很长时间里，接受这种教育只是劳动者子弟的义务，但在客观上对普及教育，提高国民素质起到了促进作用。