模具的设计类技术人员任职资格标准.docVIP

模具设计类技术人员任职资格标准 第一部分 概 述 一、目的 1、建立模具设计类技术人员清晰的职业发展路线图，规范人才的培养和选拔，树立有效培训和自我学习的标杆，以任职资格标准牵引员工不断学习、持续改进和提高 2、牵引、规范模具设计类技术人员的工作行为和结果，推动做实的人不断提高水平，引导有水平的人做实，按做实给予考评和激励，不断提升职业素养和工作水平 3、为人力资源管理决策提供依据 二、标准框架 模具设计类技术人员分六个等级，从高到低分别为一级模具设计工程师、二级模具设计工程师、三级模具设计工程师、四级模具设计工程师、五级模具设计技术员等。 每一个级别，定义了该级别的工作性质、工作内容、主要职责及影响范围。 任职资格标准由基础知识、专业技能、行为标准、工作经验、工作绩效与素质等六部分组成。 第二部分 级别定义 一、级别定义 二、基本条件 1、具有大专及以上学历； 2、工作经验达到规定要求。 3、无任何违纪违规记录。 三、各级别对基础知识、专业技能、行为、工作经验、工作绩效的要求 1、一级模具设计工程师：通过基础知识考试；通过一级行为认证；具有8年以上工作经验，且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。 2、二级模具设计工程师：通过基础知识考试；通过二级行为认证；具有5—7年工作经验，且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。 3、三级模具设计工程师：通过基础知识考试；通过三级行为认证；具有3—5年工作经验，且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。 4、四级模具设计工程师：通过基础知识考试；通过四级行为认证；具有2—3年工作经验，且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。 5、五级模具设计技术员：通过基础知识考试；通过一级行为认证；具有1—2年工作经验。 第三部分 任职资格标准 一、一级模具设计工程师任职资格标准 1 基础知识 专业知识： AUTOCAD软件，模具设计与制造，三维造形，模具制造工艺，常用塑料材料的属性 企业知识：企业模具开发流程，企业产品特性，企业模具设计规范 2、专业技能 专业技能：掌握FMEA过程控制技能，复杂模具设计，CAPP应用，项目管理 通用技能：沟通能力，创新能力，组织能力，领导能力 3、工作经验 模具设计从业 8 年及以上经验。 4、行为标准 模具（检具）设计与整改：精通各种复杂模具结构；熟练运用二维、三维软件，进行各种复杂模具整体结构设计；精通国家标准、行业规范以及企业模具设计规范审定他人图纸。 模具（检具）工艺：精通模具制造工艺；对复杂模具零件进行制造工艺设计并绘制工艺图纸，编制工艺过程卡；模具制造工艺的革新。 工程师培养及技术攻关：负责部门新技术、新工艺的应用、创新和攻关；负责对下级工程师的培养和业务指导。 二、二级模具设计工程师任职资格标准 1、基础知识： 专业知识： AUTOCAD软件，模具设计与制造，三维造形，模具制造工艺，常用塑料材料的属性 企业知识：企业模具开发流程，企业产品特性，企业模具设计规范 专业技能： 专业技能：掌握FMEA过程控制技能，复杂模具设计，CAPP应用，项目管理 通用技能：沟通能力，创新能力，组织能力，领导能力 3、工作经验：模具设计从业 5—7 年工作经验。 4、行为标准 模具（检具）设计与整改：熟练运用二维、三维软件，进行复杂模具整体结构设计；根据国家标准及企业模具设计规范校对并审核他人图纸。 模具（检具）工艺：对复杂模具零件进行制造工艺设计并绘制工艺图纸，编制工艺过程卡。 工程师培养及技术攻关：负责部门技术攻关；负责对三、四级工程师进行业务指导。 三、三级模具设计工程师任职资格标准 1、基础知识： 专业知识：项目管理知识，FMEA过程控制，CAPP 企业知识：企业模具开发流程，企业产品特性，企业模具设计规范，相关部门业务流程 专业技能： 专业技能：掌握FMEA过程控制技能，复杂模具设计，CAPP应用，项目管理 通用技能：沟通能力，团队协作能力，创新能力，组织能力， 3、工作经验：模具设计从业 3—5 年工作经验，独立设计10套复杂模具经验。 4、行为标准 模具（检具）设计与整改：熟练运用二维、三维软件，进行模具整体结构设计；对由于数据转换造成的模型破损进行修复；根据国家标准及企业模具设计规范校对他人图纸。 对低一级工程师进行业务指导。 协助完成产品整改设计。 模具（检具）工艺：对模具零件进行制造工艺设计并绘制工艺图纸，编制工艺过程卡；指导低一级工程师完成工艺设计