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特种设备安全管理制度 二OO一年 目 录 一、各类人员的岗位责任制 1页 二、安全检查制度 7页 三、使用管理制度 8页 四、检查、维修、保养制度 10页 五、技术档案管理制度 17页 各类人员岗位责任制 1、目的：保证各级各部门安全管理责任落实 2、主题内容与适用范围 2．1本标准规定了公司各级人员和特种设备分公司的安 全生产责任。 2．2本标准适用于公司所属的特种设备分公司所有职工 3、公司各级领导安全生产责任制。 3．1公司总经理 3．1．1认真贯彻执行国家有关安全生产方针、政策、法规、规范及上级有关批示和决议。掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作对企业安全生产负全面责任。 3．1．2经常对职工进行安全生产教育，督促各级领导和各职能部门对所属职工进行有针对性的安全教育。 3．1．3领导编制本企业各项安全生产管理制度，并签 发执行。 3．1．4支持各级安全管理人员的监督检查工作。 3．1．5在重大事故发生后，要亲自到现场组织调查和 抢救工作。亲自制定有关事宜并监督落实情况。 3．1．6按国家规定批拨安全技术措施经费。 3．2公司主管生产负责人。 3．2．1对本企业安全生产工作负直接领导责任，协助法定代表人贯彻执行国家有关安全生产方针、政策、法规、规范及上级有关批示和决议。 3．2．2在布暑生产工作的同时要布暑安全工作，要做 到“五同时”。 3．2．3组织领导定期安全检查，对查出的重大事故隐 患应组织有关部门和人员进行整改，并检查整改情况。 3．2．4经常对职工进行安全生产教育，对所管的职能 部室进行安全生产责任制教育。 3．2．5参与重要工程、特殊复杂项目的施工组织设计 和安全施工方案的编制工作。 6．2．6发生重伤以上事故和重大未遂事故后，要亲临现场组织调查、研究、分析，提出防范措施，并与事故调查组一起对事故责任者提出处理意见。 3．2．7有权拒绝上级不科学、不安全、不卫生的指令。 3．3总工程师 3．3．1贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策， 在施工生产的安全技术中负领导责任。 3．3．2组织编制和审批施工组织设计，对重要工程和特殊复杂基础上及新的施工方法要亲自组织编制，并检查执行情况。 3．3．3对新材料、新技术、新工艺从技术上负责组织审查其使用的安全性，组织编制和审定相应的操作 规程，重大项目应组织安全技术交底工作。 3．3．4对改善劳动条件、提高操作安全、从技术方面 提出解决方案，纳入计划并督促实施。 3．3．5参加重、特大事故的调查，从技术上分析事故 原因，制定防范措施。 3．3．6负责领导安全技术方面的安全教育。会同主管 领导对事故隐患提出有效的技术措施。 3．4安全部经理 3．4．1执行国家劳动保护方针、政策及上级有关文件批示精神，负责劳动保护安全技术管理及安全生产监督检查。 3．4．2加强劳动保护管理，开展宣传教育总结、交流、 推广安全生产先进经验。 3．4．3拟定年度安技工作计划并组织实施指导下属部 门的安全技术管理及监督检查工作。 3．4．4组织安全活动和定期安全检查，对施工现场进 行不定期的安全检查，每月对在施的特种设备组织一次安全检查，对查出的隐患提出改进意见。 3．4．5做好新工人和特种工种的安全技术培训，考核、发证工作。 3．4．6制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情有权 暂停生产。 3．4．7参加施工组织设计、方案的会审，对方案中的 安全技术措施提出意见，并监督落实执行情况。 3．4．8参加特殊脚手架的验收，监督施工人员按设计方案施工。 3．4．9参加特种设备塔吊、施工升降机的验收，监督 安装人员按照设计方案安装。 3．4．10参加工伤事故的调查，进行伤亡事故的统计、分析、调查，并及时按规定上报，对伤亡事故和重大未遂事故的责任者提出处理意见。 4、公司特种设备分公司安全生产责任制 4．1分公司经理 4．1．1对本单位施工生产过程中的安全生产负直接责 任。 4．1．2认真组织落实公司制定的质量管理制度，贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，结合特种设备的安装特点及安装全过程的情况，提出要求，并监督其实施。 4．1．4负责施工组织设计、施工方案、安全技术措施的组织落实工作，组织并督促特种设备安装安全技术交底制度，设施设备验收制度的实施。 4．1．5经常深入现场，分析拆装