荔港南湾幼儿园2014年工作报告.pdf

荔港南湾幼儿园2014年工作报告 一年来，我园在荔湾区教育局幼成科及黄金教育集团的正确的指导下圆满 地完成了本学期的各项工作任务，并取得了一个个新的突破。我园以《幼儿 园教育指导纲要》为指导，认真做到依法办园，认真贯彻党的教育方针，以 安全、健康、聪明、快乐办园宗旨，“激发兴趣、优化基础、发展个性、培 养四会、国际公民”为培养目标。本着“巩固发展，开拓创新”的工作方针 ，发挥一切可调动力量勤勤恳恳，求真务实，认真做好保教工作、卫生保健 工作，安全工作，社区、家长工作，顺利地完成全年工作计划，使我园的保 教质量不断提高。结合广州市民办学校年度检查报告书，我园进行认真自查 报告如下： 一、 遵守法律，法规和政策 我园按国家有关政策规定与每位教职员工签订劳动合同，办理各种社会保 险，计生、医疗、工伤、养老、失业以确保职工的各种利益，逢节日如春节 、国庆节、中秋节、教师节为每位职工发慰问金，及组织外出活动，提高了 幼儿园的凝聚力。与此同时建立完善了各项规章制度，奖励制度，各岗位职 责，工作流程，用有效的机制影响和约束教职工的教育行为，建立幼儿园内 部竞争机制，用定量与定性相结合的考评办法，评价保教人员工作职效，并 给予奖励。 二、 党团组织建设，思想政治工作 我园建立科学规范的管理架构，组织机构健全，建立健全幼儿园教代会， 工会，共青团组织。充分发挥教代会的管理，以人为本，珍视每一位教职工 的个人价值，关注教职工的成长，立足于发现人、培养人，调动教职工作热 情和积极性，努力创建和谐的工作环境，由于个人差异较大，首先要尊重个 人的能力差异，包括接纳其不足，发现其亮点。推动读书，看报学习热潮， 加强员工思想政治与职业道德教育，与全体员工签署《荔港南湾幼儿园师德 承诺书》，并在每月激励考核制度中把德育工作作为考核重点，在考核后分 析教师在“德”方面的优缺点。加强日常考核，评价，反思，管理落实措施 工作，不断充实自身整体修养与文化品位，学会合作，自律，促进各项工作 质量提高。 三、 和谐校园建设，稳定安全工作。 我园领导班子是一个团结敬业，开拓进取，与时俱进的领导核心，我园坚 持依法办园，以幼教法规指导实践，加强自身建设，树立“团结，廉政，高 效，创新的新形象”，推进领导班子的作风建设，以科学管理为目标，推进 了幼儿园和谐发展。思想工作立足于不断树立幼儿园的正气，统一思想，振 奋精神，化解矛盾，理顺情绪，凝聚人心，确立团队精神，人性化得思想工 1 作，为教职工的持续发展，创设良好的工作环境，使教职工在事业上有成就 感，在心理上有安全感，在物质上有满足感。 安全工作是重中之重。“以人为本，预防为主”是幼儿园安全工作的理念 ，做好校园安全。根据区教育局关于119消防安全宣传月工作的通知要求，还 对全托室、厨房、液化气储存房、电房、图书室、仓库、办公室等重点场室 进行全面的消防安全检查。每周清除废旧纸箱等杂物，及时消除火灾隐。加 强电源电器使用的管理，对电扇、空调停用后拔插掣、关开关。更换各班室 消防安全责任人任命书，健全消防安全管理制度。定时检查消防设备和灭火 器材并记录，及时更换灭火器材，确保幼儿园的灭火器材处于正常使用状态 。 根据市、区教育局关于“七打七治” 打非治违专项行动工作的通知要求，结合我园实际，为保安室配齐防护钢叉 、警棍等防护器械，在重点部位安装视频监控设施。留意园外工地施工的情 况及安全棚的安全隐患，根据房屋外墙的棚架拆除情况，做好封路、提示绕 道等安全标志，防止人员受伤。清洁员工作之余还负责随时观察房屋质量安 全，发现异常马上报告。 组织保安人员在上岗前组织学习《保安工作职责》《保安工作制度》《工 作流程》《预防不法分子在园发生暴力事件的应急预案》，明确保安岗位工 作的重要性。对来访人员能够做好通报工作再放行。对无接送卡家长婉转劝 告并做好班上老师签名工作才放行。 保安加强了防范意识，增设了铁叉，用于防卫突发事情的发生。 组织大班级幼儿到消防队参观，让他们了解消防员叔叔的工作和生活。另 外邀请了消防中心人员来讲相关消防知识。还组织了全园的师生进行消防演 习。这些活动的目的是让大家在意外事故发生时，学会逃生，懂得自救，减 低伤亡率。 本年度幼儿和教师食物中毒为零，责任事故为零。 四、 办学条件 我园是一所寄宿制，全日制的综合性