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第3章 多目标决策
3.1 基本概念
3.2 目标规划法
3.3 化多目标为单目标的其它方法
3.4 引进次序法
3.5 直接求非劣解法
3.6 层次分析法
3.1 基本概念
解的概念
劣解:可淘汰的解。
非劣解:没有其它解可以淘汰它们,但又非绝对最优解。
单目标中:任何两个解都可以比较优劣,是完全有序的。
多目标中:任何两个解不一定都可以比较出其优劣,因此只能是半序的。
多目标优化的几类方法
化多目标为单目标
引进次序法
直接求非劣解法
f2(体重)
● 12
● 10
● 13
● 9
● 11
● 8
● 4 ● 7
●3 ● 6
● 1 ● 5
● 2
?
f1(身高)
图3-1
3.2 目标规划法
对每一个目标fi (x)预先规定了一个目标值fi*(i=1, 2, …, m),可构造下述评价函数
如果对其中的不同目标,要求满足的程度不一样,则可对每个目标赋予不同的优先因子Pi,评价函数变为
求评价函数u (x)最小的问题就称为目标规划(Goal Programming)问题,求解这类问题的方法称为目标规划法。
评价函数的构造可有多种形式,上述形式只是其中的一种。
经典的运筹学方法强调单目标的最优化。
目标规划则强调多目标的满足,即寻找一个“尽可能”满足所有这些目标值的解。
根据其模型的特征,目标规划可分为如下几种类型:
线性目标规划
线性整数目标规划
非线性目标规划
1. 线性目标规划问题的提出
例3.1 某工厂生产I、II两种产品,已知有关数据如表3.1。问I、II两种产品各生产多少,才能使工厂获利最大?
表3.1
解 这是一个单目标规划问题。设x1, x2分别表示产品I、II的产量,则问题的线性规划模型为
Max Z = 8x1+10x2
s.t. 2 x1+ x2≤11
x1+2x2≤10
x1, x2≥0
可求得最优解为x1=4,x2=3,目标函数的最大值为z = 62元。
产品
I
II
拥有量
原材料(kg)
2
1
11
设备台时
1
2
10
利润(元/件)
8
10
因经营管理的需要,在制定生产计划时,除了利润之外,还需考虑其它情况,其优先顺序如下:
(1)原材料的消耗不得超过拥有量。
(2)根据市场信息,考虑产品I的产量不应大于产品II。
(3)充分利用设备的有效台时,尽量不加班。
(4)力争利润额不少于56元。
这样的生产计划就得综合考虑多项指标,这些指标的度量单位和各自的重要程度都不同。因此,传统的LP就难以给出符合要求的答案。
解决这类问题的一种有效方法:线性目标规划法。
基本思想:面对一组预定的管理目标及其轻重缓急次序,寻求一个与管理目标偏差最小的满意解。
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2.基本概念和数学模型
偏差变量:用来表示实际值与目标值之间的差距。
d+:超出目标值的差距,称正偏差变量;
d-:未达到目标值的差距,称负偏差变量。
绝对约束和目标约束
绝对约束:必须严格满足的等式约束和不等式约束,不满足约束条件的解称为不可行解。如例1中的(1):
2x1+ x2≤11
目标约束:可以有偏差的管理目标约束。把约束右端项看作要追求的目标值,允许发生正或负偏差,因此在这些约束中可加入正、负偏差变量。如
x1-x2+ d1--d1+ =0
x1+2x2 +d2--d2+ =10
8x1+10x2+d3--d2+ =56
目标规划的目标函数。基本形式有三种:
要求恰好达到目标值,即正、负偏差变量都要尽可能地小:
min Z=f (d-+ d+)
要求不超过目标值,即允许达不到目标值,但正偏差
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