大学生成功梦工场有限公司商业计划书.doc

大学生成功梦工场有限公司商业计划书 1.执行总结 1.1公司简介 “大学生成功梦工场有限公司”是一家运作中的公司，依托于洛阳启航企业管理咨询有限公司（以下简称“启航公司”）丰厚的讲师资源，由原大学生成功梦工场骨干会员联合成立的有限责任公司。公司继续沿用启航公司独立研发的针对大学生量身定做的职场教育课程和着眼于提升大学生综合素质的拓展训练和心智训练，对大学生进行就业辅导。 大学生成功梦工场自2008年成立以来，经过在洛阳各大高校的市场调研和市场运作，目前已有很多大学生得到系统的职前教育和辅导，同时我们也对大学生市场有了深刻的认识并开拓了一定的校园资源。我们旨在传播成功之道，构建从学校走向企业的桥梁，培养企业渴求的实战型人才，提高当代大学生的职场适应能力，打造时代职业精英。 1.2项目的产生 随着市场经济的不断发展和完善，国际经济的不断接规。企业寻找合适的人才和大学毕业生就业难的问题不断延伸，已经成为一大社会问题。劳动与社会保障部资深就业专家分析，当前的就业形势下，出现种这边大学毕业生找不到合适工作、那边企业找不到合适的人才的“就业鸿沟”，原因在于中国的高等教育和就业市场之间存在一定的脱节，虽然经过大学系统教学，但是许多大学生毕业时并不具备企业要求员工所具备的基础职业素质。据教育部统计，年，中国普通高校毕业生将达到万很多刚刚毕业大学生的就业心态存在问题，认为一个良好的心态可以决定一个人能发挥多大的能量，而这正是企业所看重的。投资回收期为一年，风险资金在第年退出 1.5组织与人力资源 公司性质是有限责任公司，初期采取组织结构直线制实行总经理负责制，财务部、人部、随着我国高校毕业生就业制度的改革和深入，“双向选择，自主择业”已成为高校毕业生就业的主要方式，这种就业形式大大强化了毕业生在就业中的主体作用和选择权利，同时也给毕业生带来了许多的困惑。因而，毕业生对就业指导的渴求日趋强烈。正确地分析大学生就业所面临的新形势，积极探讨实现大学生充分就业所存在的主要问题和解决办法，是高校教育工作者当前所面临的重要研究课题。目前，我国仍然处在计划经济向市场经济转型的过渡时期，劳动力供大于求的矛盾客观存在，劳动力市场机制不健全。毕业生就业制度的改革从“统一分配”到“双向选择、自主择业”，大学生和高校都面临着挑战。近年来，我国高校逐年扩招，在满足更多的人接受高等教育的同时，使高校毕业生数量迅速增大，造成高校毕业生高存量、高膨胀，再加上大学生就业观念滞后等多方面的原因，给大学生就业带来了一定的压力和难度。在当前和今后一个时期，大学生就业将面临严峻形势。这边大学毕业生找不到合适工作、那边企业找不到合适的人才的“就业鸿沟”生就业难的社会因素地理不平衡性。中国地域宽广、人口聚集不均、地区各种因素差异决定着我国就业形势的差异性，人才需求也因而有一定的差异。结构性矛盾突出。庞大的就业力量，客观上造成大学毕业生的增长速度大于社会对人才需求的速度，供需矛盾突出。就业平台有待进一步完善和规范。由于人才市场的不完善、学校对学生就业指导力度不到位、学校与社会单位的协调不够等原因，仍然存在信息和供需沟通渠道不畅、社会用人制度相对滞后、就业竞争环境欠公平等诸多方面的问题，直接影响大学生就业。高等教育和经济转型速度没有完全协调起来，教育体制改革相对滞后。由于高校扩招造成了生源质量下降的现状，在教学质量上增加了难度。因此，学生培养质量难以与市场需求接轨，远远跟不上经济体制改革与发展的步伐。毕业生就业市场管理体制有待于健全完善。毕业生就业制度由“统一分配”到“双向选择、自主择业”是一个改革性的大飞跃，大学生在这个过程中受到各种刺激。“双向选择”从不利因素上讲，给那些拉关系走后门的人开了“绿灯”，解决了工作问题。“择优分配”在“双向选择”中难以有效实行。虽然学校通过评选优秀毕业生或提供信息，主动推荐等做了一些工作，也能体现到部分毕业生，而那些通过关系到好单位的毕业生无须与其他学生竞争，这样就造成毕业生素质好差与用人单位好差及需要脱节。当代大学生的价值取向越来越趋向现实。学校和社会不是隔绝的，社会上消极、腐朽的东西，弱化了他们将所学知识去报效祖国和人民，立志到艰苦地方去创业的思想。学校和家庭教育的放松。家长、教师、校园环境对大学生成长过程中的影响都是非常广泛和深刻。家长对子女的关心教育容易停留在学习成绩上，而对子女的道德品质培养、心理辅导、劳动教育等有所忽视，这些弊端影响学生在择业上，贪图安逸，讲究功利实惠；学校在教育指导思想上重智育、轻德育，重理论、轻实践，不敢严格管理学生的现象也是存在的，使一部分学生走向社会后，政治方向模糊，把文凭和学位当作换取名誉、享受地位的条件，引起了社会和用人单位的不满。 就业难的自身因素 大学生职业能力不足。表现在知识结构不健全、专业知识不系统、不扎