集团安全生产工作基本情况淄矿集团座谈材料 [2].docVIP

新矿集团安全生产工作情况汇报材料 （2012年10月15日） 各位领导： 欢迎淄矿集团各位领导、专家到新矿集团指导工作，现将新矿集团有关基本情况、安全生产情况及安全工作思路汇报如下： 一、集团公司基本概况 新汶矿业集团有限责任公司是一家以国有资产为主体、多种所有制并存，以煤为主、多种产业共同发展的大型企业集团。“三化”投入年年递增，“三化”建设实现了“一提高两升级”。一是综采机械化程度不断提高，目前达到93.6%，省内新区和省外重点煤矿均达到100%。二是掘进装备不断升级，全公司在用综掘机59台，200型以上掘进机47台，占79.6％。三是矿井辅助系统全面升级，积极推广单轨吊运输、井下煤矸分离等先进方式，截至目前，全公司已在15个矿井34个采区装备单轨吊73台；6个矿井实现了煤矸分储分时分运改造目标。 2、充填开采持续推进。围绕“突出一个重点、克服一个难点、打造一个亮点”的总体要求，以矿产资源综合利用示范基地建设为载体，以“以矸换煤基地建设提升年”活动为抓手，加大充填技术研究力度，提高充填装备机械化水平，优化充填工艺系统，积极开展绿色开采示范矿井、示范采区和高产高效充填开采工作面创建工作，并成功承办了全国充填开采现场会。今年以来共完成以矸换煤量212.2万吨，同比提高47.76万吨。 3、快速掘进建设扎实开展。今年以来完成进尺263065米，超计划55543米，“掘进创优年”活动取得阶段性目标。其中，25个岩巷快掘队完成进尺20496米，平均月单进110米，其中有5支快掘队平均月单进120米以上，2支快掘队月单进达到140米水平。30支重点综掘队完成进尺79360米，月水平达到330米。其中，长城煤矿掘二1队、2队连续4个月创450米以上纪录。 4、矿井灾害有效治理。一是制定了 “二○一二年矿井灾害预防处理计划”、“矿井生产安全事故应急救援预案”，对全年灾害治理和应急救援工作提出了指导意见和具体要求。二是以开展“通防灾害治理年”活动为载体，紧紧抓住采掘布局、通风系统、瓦斯抽采、安全监控、现场管理五个重点环节，构建通防灾害综合防治体系，加强瓦斯、粉尘、煤层自燃及高温等灾害治理，杜绝了通防事故的发生。三是下发了“重大水害治理项目考核管理办法”，明确并组织实施了45项年度水害治理项目，完成雨季三防工程17项；与新泰市政府联合进行沿柴汶河地表水害排查治理，开展了协庄“两河一矿”、华恒西边界斜排工程以及沿柴汶河地表老井、采砂坑、私挖盗采和协庄井田小煤窑采空区隐患排查等重点工作。四是组织国内知名专家先后对孙村、新巨龙进行冲击危险性评价，编制了各矿井五年防冲规划；制定并下发了“新矿集团冲击地压防治工作的特别规定”，集中对各矿冲击地压隐患进行了排查；督促各矿健全冲击地压综合防治体系，加强防冲机构建设，满足矿井防冲需求。 （二）以强化管理为手段，强化措施、科学组织，安全生产实现科学管控。 1、安全评价持续深化。本着“查大系统、治大隐患、防大事故”的原则，立足于系统、全面、超前地审视和解决矿井安全生产中的重大问题，对影响安全生产的急、难、险问题作为重大课题立项研究，重点解决。 2、管理制度不断创新。修订完善了安全生产26项管理制度，进一步细化、量化各项规定，层层落实安全责任，逐级传递安全压力，安全责任落实收到实效；继续实行安全风险抵押、安全考核和安全奖惩“三项制度”，增强了管理人员抓落实、保安全的压力和动力；严格落实带班下井制度，实行“三位一体”安全隐患排查，切实加强了现场管理。 3、应急救援系统逐渐完善。一是加强了应急管理和值班工作。为进一步强化应急值守工作，新矿集团制定了9个方面、37条具体内容的应急管理和值班工作要点。二是加快应急管理示范点建设。根据《安全生产应急管理示范点建设标准》，在全集团范围内开展了应急管理示范点建设活动，截至目前，翟镇、协庄等6个矿井和泰山盐化、山能机械2个非煤企业已建成应急管理示范点；到年底省内所有矿井及60％以上的非煤企业均达到应急管理示范点标准。三是专（兼）职救护队及应急队伍建设。新矿集团有专业救护大队一个，是国家级矿山救援中心之一，救护队为国家质量标准化科技队。新矿集团省外各矿已与当地有关救援系统签订救援协议；另外，集团公司在省内5个矿派驻了转职救护队，其他8个矿均已成立兼职救护队。 （三）以夯实基础为根本，加强培训、提高技能，以人为本得到最好体现。广泛开展“区队自治、班组自主、个人自律”为内容的班组自主管理活动，推行“手指口述”制度，狠抓技能培训，自主保安意识和素质能力全面提升。一是充分发挥职大、技校、党校等专业教育培训机构和翟镇、新巨龙、新阳、赵官等单位培训中心的作用，持续强化安全教育培训管理，培训层次、效果、规模和覆盖面显著提升。二是积极开展学习、创新、安全、效益、和谐五位一体的“五型”班组创建活动，