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育才中学学生社团考核方案
社团作为学生素质拓展的重要平台,已成为我校校园文化建设的重要载体。为进一步加强对我校学生社团的有效管理,确保社团的正常活动和健康发展。根据我校有关规定和《育才中学学生社团管理章程》,制定本考核方案。
一、考核时间:每学期最后1个月
二、考核范围:本学期在教师发展中心注册并正常开展活动的社团
三、考核部门:教师发展中心
四、审核部门:校长室
五、考核细则:
考核项目 考核内容 分值 分数 社
团
建
设
考
核 社团人数不少于10人,每增加10人,分数增加5分。 10 有社团章程,新增社团还须有《社团申请书》。 10 有本学期社团活动计划、小结。 10 有确定的指导教师和社长,并参加学期初和末召开的社团工作会议。 10 社长认真填写《社团活动记录册》,并按时上交。 10 社
团
活
动
考
核 有确定的社团活动时间,并且一学期的活动次数不少于10次,每增加1次,分数增加2分;活动次数少于8次的,取消该社团在本学期的考核资格。 10 有确定的活动对象,每次活动人数不少于该社团人数60%。 10 有确定的指导教师,并能给予一定的指导,指导教师须每次参加活动,缺席一次扣1分,扣完为止。 10 参加校、市、区级社团文化展演或展示活动,如有奖项或其他荣誉加分。在校级比赛获奖加1-2分,其他加倍计分。
10 上交活动照片并有活动新闻在校刊或广播站广播 10 六、考核说明:
1、以上考核细则中,每项分值为基础分,遇情况具体加、减分值由教师发展中心本着公开、公正、公平的原则酌情考虑;
2、考核结果作为学期末社团指导教师奖励的重要依据。
社团成员学分制考核办法
社团成员采用学分制,总分10分,每位学员须在一学期内达到8分,一学年内16分才能参加学校各类先进评比。考核从以下五方面进行:
1 、遵守学校各项规章制度,遵守学生社团有关章程和各项规定;
2 、积极参与学生社团的各项活动,热爱社团,认真履行会员义务;
3 、及时认真地完成社团交给的各项任务,开展活动富有创新意识;
4 、具有较强的团队精神和协调组织能力,能广泛带动、团结会员参与活动,群众基础好。
5 、学习勤奋,成绩优良。本学年内,无纪律处分、通报批评等不良记录;
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育才中学
2013-9-9
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