43-45#楼创卫方案.docVIP

目 录 1、工程概况；...........................................2 2、编制依据；...........................................2 3、创卫目的和意义.......................................2 4、创卫组织机构及保证措施……………………………………….3 5、临设工程设置.........................................6 6、卫生保健........................................... .8 7、环境保护.............................................9 8、防治施工噪声污染.....................................9 9、班组管理 ............................................9 10、职工文明公约........................................10 11、卫生保洁人员名单........................................................................10 12、食堂卫生管理制度....................................11 13、预防食物中毒措施....................................11 14、宿舍管理制度........................................12 15、宿舍卫生值班制度.....................................13 16、病霉防治暨除四害措施................................13 17、传染病预防措施.....................................15 一、工程概况 建设单位：重庆德杰房地产开发有限公司 设计单位：重庆宏筑建筑设计有限公司 工程名称：蓝光状元府邸43、45#楼 4、建设地点：陕西省渭南市富平县 5、建筑面积：36015.6m2,建筑层数：地下1层、地上30层，建筑规模：45#楼1单元114户、2单元120户、43#楼120户，设计合理使用年限：50年，抗震设防裂度：7度，建筑结构类型：框肢剪力墙结构，建筑防火分类及建筑类别：一类高层商住楼、耐火等级：地下、地上均为一级：项目设计规模：一级，建筑高度：87.3m。 二、编制依据： 1、施工组织设计。 2、文明施工专项方案 3、国家、省市、县环境卫生检查标准。 三、创卫目的和意义： 1、创是对建筑行业中的“脏、乱、差”违章作业，野蛮施工强有力的冲击，是对简单粗放管理，乱堆乱放，丢失损坏、浪费严重、危险作业、打架斗殴等不文明行为和愚昧落后的管理敲响警钟。 创建文明工地是企业展示实力的一个窗口，是自我提高和进步的进行曲。对增加企业在社会上的知名度、竞争力，提高企业的规范化管理，发扬企业热情上进、诚实守信的精神具有很大的促进作用。通过创建文明工地，可以锻炼一批高素质的管理人才，使职工的素质和企业的综合施工水平不断提高。创建文明工地同样是一种发展的战略思想具有深远的影响意义然而随着市场竞争的日益激烈，在同行业的对比中，一系列的问 题又暴露出来。如工人整体水平不高，工程细部质量不精、管理方式没有形成系统化，管理中“人治”现象严重，文明施工科技含量低下等。如何更好解决以上问题，以成为影响企业发展的关键因素。 姓 名 包干责任区 备 注 曹盛礼 施工现场道路 每天早、中 、晚各一次 曾祥玖 门卫室及大门口 每天早、中 、晚各一次 严 明 卫生间及厨房 每天早、中 、晚各一次 刘洪斌 木工棚及木工施工区 每天 下班后清理 任棋明 钢筋棚及钢筋施工区 每天 下班后清理 雷 强 砌体班料场及周围 每天 下班后清理 十二、食堂卫生管理制度 工地职工食堂必须本着为大家服务的思想，做到干净、卫生，并以《食品法》为准则，做好各项管理工作。 1、炊事员必须身体健康，无任何传染病，持有效健康证。对职工态度和气。 3、确保“三净”。 4、食堂工作人员卫生干净，勤洗手，勤剪指甲； 5、锅、瓢、勺洗净落锅； 6、各种蔬菜洗净落锅； 7、对食堂各类食品实现生熟分开放置，