- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
安 全 生 产 会 议 记 录
会议(例会)名称 生产安全会议 主 持 人 时 间 2016-1-25 地 点 办公室 记 录 人 参 加 会 议 人 员 姓 名 部 门 职 务
会 议 内 容 学习:安全工作目标、安全生产方针、安全生产战略目标、2016年度安全生产工作计划?
一、根据公司制定的安全生产方针和目标,特制定2016年度公司年度安全工作目标:?
1、无重大及以上安全生产事故;?
2、无死亡、无重伤、无中毒、无职业危害事故;
3、轻伤率1%;?
4、环境污染事故为零;?
二、经研究,我公司已确定安全生产方针。?安全生产工作方针:?
以人为本,安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,改善安全生产环境,从我做起,持续改进。
??
三、经研究,我公司已确定安全生产战略目标:。?
追求最大限度的不发生各类事故,不损坏人身健康,不破坏环境。?
四、2016年度安全生产工作计划?
2016年度安全生产工作计划
五、学习安全生产标准化中风险评价内容?
1、企业应组织制定风险评价管理制度,明确风险评价??的目的、范围和准则?
2、企业风险评价的范围应包括:?
?????(1)规划、设计和建设、投产、运行等阶段;??????
(2)常规和异常活动;?
?????(3)事故及潜在的紧急情况;?
?????(4)所有进入作业场所的人员的活动;??????
(5)原材料、产品的运输和使用过程;?
(6)作业场所的设施、设备、车辆、安全防护用?品;??????
(7)人为因素,包括违反操作规程和安全生产规章制度;??????
(8)丢弃、废弃、拆除与处置;??????
(9)气候、地震及其他自然灾害。??
会 议 内 容 学习安全生产标准化中风险评价内容?
1、企业应组织制定风险评价管理制度,明确风险评价??的目的、范围和准则?
2、企业风险评价的范围应包括:?
?????(1)规划、设计和建设、投产、运行等阶段;??????
(2)常规和异常活动;?
?????(3)事故及潜在的紧急情况;?
?????(4)所有进入作业场所的人员的活动;??????
(5)原材料、产品的运输和使用过程;?
(6)作业场所的设施、设备、车辆、安全防护用?品;??????
(7)人为因素,包括违反操作规程和安全生产规章制度;??????
(8)丢弃、废弃、拆除与处置;??????
(9)气候、地震及其他自然灾害。??????????
会 议 内 容 会议内容:
会 议 内 容 会议内容:
会 议 内 容 会议内容:检查上次例会议定事项的落实情况,分析未完事项原因检查进度计划完成情况;检查分析,针对存在的质量问题提出改进措施;解决需要协调的有关事项;其他有关事宜。
会 议 内 容 这次召开的是安全会议,希望各车间注意以下几方面:
一、注意车间、班组要加强管理,杜绝违章操作。
、注意涂料、油漆的堆放使用,预防火灾。
、树脂、固化剂等易燃品的管理。
五、用电安全,包括、的使用。
、对岗位工的培训,各车间、部门要及时培训,监督检查。只有加强对岗位工的管理,安全事故才能消灭在萌芽状态。
我们要吸取教训,安全生产,安全生产一定要“安全第一、预防为主”。安全事故的发生,取主要的还是人员违章操作所引起的。目前公司要预防安全事故要做到以下几方面:
一、加强防暑降温工作,仁丹、十滴水等综合部要准备发放;还要注意房屋漏雨等,公司安排休息时间,该休息时要休息好。
二、设备安全,注意使用前检查;安全用品的正确穿戴;机电定期维修检查等。
三、用电安全和注意预防火灾:要保证冲天炉、电炉的电路、水路正常,电器设备包括、机等电线磨损情况的检查,不能使用的电线一定要更换,不得私拉电线,清砂车间对人员做好培训宣传工作;防火安全一定要注意几个重点要害部位:电炉、仓库、涂料堆放处、油漆堆放处、木工房等,在这些地方严禁吸烟,这是常识性的东西,一定要重点关注;刷涂料点火前,要观察周围的环境,其他厂有过惨痛教训。
四、做好检查工作,查隐患,各单位要自查。“习惯决定人格”,工作做的细,人格自然会提高,包括质量。
五、会后各部门、各单位做好培训和布置工作,开会是提高自己的一种途径,各车间组织好培训工作,生产部、综合部去查,来帮助你们去开会;“无知者无畏、通达者无畏”我们要杜绝无知,熟悉本岗位的职能,做到“通达”。
“习惯决定人
您可能关注的文档
- 第一单元检测题一答案.doc
- 第一单元简易方程答案.doc
- 全等三角形的判定HL案例分析.ppt
- 安全工作培训材料答案.doc
- 第一单元平移、旋转和轴对称答案.doc
- 全等三角形判定AAS案例分析.ppt
- 第一单元数据整理与收集答案.doc
- 安全管理专业对标答案.doc
- 第一单元心理健康答案.doc
- 全等三角形判定复习(公开课)案例分析.ppt
- 2024年湖南省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年江西省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年安徽省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年福建省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年广东省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年河北省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年河南省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频.docx
- 2024年湖北省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年湖南省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
- 2024年江苏省高考英语试卷(含答案解析)+听力音频+听力原文.docx
文档评论(0)