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FIND US人力资源有限公司服务章程 第一条 服务宗旨 为促进和引导本市场人力资源交流，促进再就业工作贡献一份力量，成立FIND US人力资源有限公司。公司坚持以人为本、诚信高效、热情周到、专业优质是我们的服务宗旨，加强人才中介活动的自我规范、自我监督、自我管理、自我发展；遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，依法开展活动。 第二条服务对象 公司服务对象为本市场各类中高端人才和各类大中型外资、合资、民营企业。 第三条业务范围 公司主要业务内容为人才中介服务基本业务项目：收集、整理、储存和发布人才供求信息；人才推荐；人才招聘。 第四条组织架构 由于我公司处于起步阶段目前由首席执行官（CEO）、首席人力资源官（CHO）、首席财务官（CFO）、首席公关官（CPO）、市场总监（CMO）等所领导的几个部门构成。 第五条业务运作 1.事代理 ，人事代理就是将人事关系、档案整理归类管理，主要是为不具备人事管理资质或实行新型用人制度的企事业单位服务。 2.人才测评，程和客观的评判标准，对人的知识水平、能力结构、个性特点、职业倾向、发展潜能等素质进行综合测评；为企事业单位招聘、选拔、任用各类人才提供参考依据，为个人的职业生涯设计和事业发展提供咨询。 3.人才市场，我公司是本市场唯一的人力资源交流平台，随时公布用人单位职位需求信息和求职人员的求职意向 第六条收费情况 我公司的收费标准目前是按用人单位和求职人签订合同的人头数200元/人 第七条公司主要任务 1. 维护市场主体利益，推动各地区、各部门、各用人单位、各大中专院校、各人才交流服务机构间的横向联合、业务合作、经验交流。 2. 加强自身建设，制定行为规范，反对不正当竞争，促进我市人才市场健康发展。 3. 开展人力资源管理与开发以及人才市场建设的理论研究 和学术交流，编辑人才交流信息 2