实操培训制度据汇编文档 1.doc

安阳大众煤业公司 实操培训管理制度汇编 培训中心 目 录 1、党委书记培训岗位责任制-----------------------------------2 2、安全副总经理培训岗位责任制-----------------------------3 3、培训中心主任岗位责任制-----------------------------------4 4、培训中心副主任岗位责任制---------------------------------5 5、人力资源部部长培训岗位责任制---------------------------6 6、培训中心管理人员岗位责任制------------------------------7 7、安全培训教师岗位责任制------------------------------------8 8、实操培训管理制度---------------------------------------------9 9、实操设备设施使用维护制度---------------------------------11 10、实操培训班管理制度----------------------------------------12 11、学员管理制度-------------------------------------------------13 12、实操奖惩制度-------------------------------------------------16 13、实操效果评估制度-------------------------------------------17 党委书记培训岗位责任制 一、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、 法规，落实集团公司各项安全生产教育培训任务。 二、负责教师选聘及教育培训工作。 三、参与公司培训工作总体规划，制定目标及实施方案。 四、参与公司安全生产例会，听取安全生产合理化建议， 并对合理的建议做好推广工作。 五、负责对公司安全教育活动、培训中心检查和指导，对存在的问题限期整改，并跟踪督察整改情况。 六、不定期召开培训工作会议，检查各项任务完成情况。 安全副总经理培训岗位责任制 一、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、 法规，落实公司各项安全生产管理制度的实施。 二、参与公司安全工作规划，制定目标及实施计划的措 施和方针。 三、参与安全生产例会，听取和收集安全生产合理化建 议，并对合理的建议做好推广实施工作。 四、负责对培训中心日常工作做检查和指导，对存在 的问题限期整改，并跟踪督察整改情况。 五、负责对安全培训教师的选聘和培训工作。 六、不定期召开培训工作会议，检查各项任务完成 情况。 培训岗训岗训师岗职责 实操培训管理制度 一、“安全第一，预防为主，安全操作，人人有责”，参加实操培训的员工必须加强法制教育，认真执行党和国家有关安全生产法律法规、规定，严格遵守煤矿“三大规程”和各项安全生产管理规定。 二、凡不具备安全操作设备、场地和安全保护设施不齐全的，学员有权拒绝实操作业；遇有严重危及生命安全的情况，学员有权停止实操作业并及时报告领导处理。 三、学员实操前，必须佩带劳动保护用品，检查实操场地设备设施是否完好，如存在故障要及时排除，存在故障隐患的设备设施严禁教学使用。 四、学员在实操过程中，要坚守岗位，不得擅自离岗或把自己的实操项目交由他人代替。 五、搞好文明生产，保持实操场地环境卫生，保障安全通道畅通无阻。 六、严格执行现场交接班制度，交班前必须切断电源、气源，清理现场。 七、两人以上操作时，必须制定现场负责人，统一指挥，协调一致，相互照顾，互保安全。 八、在实操场所内要严格按照指定路线行走，注意各种警示标志。 九、实操学员必须熟悉所操作设备的性能、原理和操作规程，严禁不懂操作程序盲目操作和误操作。 十、检查检修电气设备时，必须挂停电牌，设专人监护，停电牌谁挂谁取，谁停电谁送电。 十一、实操基地各种安全防护装置、照明、信号、监测仪表、警戒标记等不得随意拆除。 十二、实操基地的电气、带电机械设备的金属外壳必须有可靠的接地极，接地线符合规程规定。 十三、各种消防器材应按要求配备齐全，严禁随意挪用，存放消防器材地点周围，不得堆放其他杂物。 实操设备设施使用维护制度 一、设备操作者应熟知“三知四会”（知道设备结构、知道设备性能、知道设备安全保护原理，会操作、会维护、会保养、会排除一般故障）。 二、设备操作