房地产营销中心职效最0优化运作经营模式说明.doc

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房地产营销中心职效最优化运作经营模式说明一、营销中心职责说明 营销是房地产项目经营运作中极其关键的环节。担负着以下重任: 1、? ? ? ? 根据公司财务目标制定销售计划及策略,按计划在有限期内售出产品、回笼资金。 2、? ? ? ? 作为楼盘主要对外窗口,肩负着进行企业品牌形象建设及楼盘经营推广系列工作; 3、? ? ? ? 承上启下的沟通作用:及时了解市场、客户、同行竞争对手反馈信息,并直接反映公司工程中心,提供产品开发改进及决策调整参考依据(上游对接)。关于售后情况直接反应物业公司,做好售后客户服务(下游对接)。 4、? ? ? ? 肩负着杜绝与客户签订相关法律文件产生纠纷的责任。 二、房地产企业营销体系模式说明 一般的中、大型楼盘(100亩以上为中型),300亩以上为中型。会根据公司自身情况建立以下形式的营销体系。 (一)模式一:自建调查、策划、售前、售后功能完整营销体系[广告制作外包](适合于有3年以上开发经验的房地产开发企业,有在企业服务期2年以上、心态稳定且实操经验丰富的营销专业管理人才、销售队伍)[如祈福、雅居乐(后期)、佛奥(后期)、南海湖景湾(后期)、怡翠(后期)。 1、该营销体系内设四功能模块 1)市场研究部:(人员配置1-2人)。1)专门研究市场发展动态、收集国家相关行业法规、信息;2)区域市场土地、项目供应信息;3)竞争对手产品供应情况、推广策略、推广方式、效果跟踪;4)客户需求情况信息收集、整理、报告---为公司提供关于土地储备发展、新产品研发、工程改进、售后物业管理服务提高等决策参考依据。 2)项目策划部:(人员配置2-3人)。1)负责项目营销推广策略方面的计划、文案工作;2)负责项目营推广于媒体、广告公司、板房公司、模型公司、文化传播公司等与项目营销推广、品牌经营有关的具体协调、执行工作。 3)前台销售部:(人员配置:8-10人。可根据展销会、节假日需要训练10人以上兼职大学生促销队做兼职)。1)负责前台销售客户参观、产品介绍、销售、意见反馈等工作。 4)售后服务部:(人员配置:2-3人)1、负责合同签订、审核、盖章、登记备案、银行按揭、保险、房款申请划拨;2)负责销控管理、销售统计、客户资料、档案建立;3)负责根据客户要求、投诉各部门进行工作协调沟通。 2、模式一营销费用支出估算 1)该营销体系职位、人员配置、及薪酬预算(19-24人):参考佛山其他楼盘综合的出的营销售人员薪酬(中等水平) ? ?? ?? ?? ?? ?? ?? ? 模式一基本底薪表 佛山其他中型楼盘销售部人员配置方案及人员薪酬计划 职位? ? ? ? 人数? ? ? ? 基本底薪? ? ? ? 基本保险? ? ? ? 年薪小计? ? ? ? 提成标准 营销总监? ? ? ? 1人? ? ? ? 20000? ? ? ? 300? ? ? ? 243600? ? ? ? 营销经理? ? ? ? 1人? ? ? ? 10000? ? ? ? 300 ? ? ? ? 123600? ? ? ? 市场研究部主管? ? ? ? 1人? ? ? ? 3000? ? ? ? 300 ? ? ? ? 39600? ? ? ? 市场研究人员? ? ? ? 1人? ? ? ? 1500? ? ? ? 300? ? ? ? 21600? ? ? ? 策划部主管? ? ? ? 1人? ? ? ? 4000? ? ? ? 300? ? ? ? 51600? ? ? ? 文案、执行? ? ? ? 1人? ? ? ? 2500? ? ? ? 300 ? ? ? ? 33600? ? ? ? 策划、执行? ? ? ? 1人? ? ? ? 2500? ? ? ? 300 ? ? ? ? 33600? ? ? ? 平面、执行? ? ? ? 1人? ? ? ? 2500? ? ? ? 300 ? ? ? ? 33600? ? ? ? 售前主管? ? ? ? 1人? ? ? ? 4000? ? ? ? 300? ? ? ? 51600? ? ? ? 销售人员? ? ? ? 10人? ? ? ? 1000/人? ? ? ? 300? ? ? ? 156000? ? ? ? 售后主管? ? ? ? 1人? ? ? ? 3000? ? ? ? 300 ? ? ? ? 39600? ? ? ? 销控、统计? ? ? ? 1人? ? ? ? 1500/人? ? ? ? 300? ? ? ? 21600? ? ? ? 合同备案办证? ? ? ? 1人? ? ? ? 1500/人? ? ? ? 300? ? ? ? 21600? ? ? ? 售后服务(销控、合同、追款、投诉)? ? ? ? 2人? ? ? ? 1500/人? ? ? ? 300? ?

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