建筑工程技术专业建设规划.doc

建筑工程技术专业建设规划 一、专业建设情况 按照《关于在黑龙江省高校高职高专教育中开展专业教学改革试点工作的通知》（黑教育[2000]26号）文件的要求，学院积极组织土木工程系的骨干教师对工业与民用建筑专业十余年的办学工作进行了总结，并且按照高职高专教学改革的思路与实践，向省教育厅提出工业与民用建筑专业教学改革试点申报。省教育厅组织专家组对我院申报的工业与民用建筑专业进行了材料初审，进而进行了实地考查，提出许多中肯的宝贵意见和建议。在此基础上我们对申报材料几次修正易稿，于2002年9月向省教育厅提交了工业与民用建筑专业教学改革试点申报材料。2002年11月省教育厅黑教高[2002]234号文件批准了我院工业与民用建筑专业为省级高职高专教育专业教学改革试点专业。 四年来我们自觉落实工业与民用建筑专业教学改革试点的各项措施，同时对教学改革方案进行了调整优化，以专业技术应用能力培养为主线，以就业为导向，加大教学改革力度，尽学院财力加快专业建设速度，努力提高教学水平和人才培养质量。为了使专业名称更符合高职高专院校的特点，更贴近建筑行业的技术岗位要求，2004年学院将工业与民用建筑专业改名为建筑工程技术专业。近两年很多单位提前预订毕业生，该专业毕业生的本专业技术岗位就业率连续3年100%。 二、专业建设指导思想 深入贯彻邓小平同志提出的“教育要面向现代化、面向世界、面向未来”和 “三个代表”的重要思想，解放思想、实事求是，以教育思想教育观念的更新为先导，主动适应国家经济建设和社会发展的需要，突出人才培养特色，以专业人才培养定位为核心，以专业基本建设为基础，以教学内容与课程体系改革为重点，根据土木工程系的专业建设总体规划，结合建筑工程技术（原工业与民用建筑）专业建设的实际情况进行专业建设。 三、专业建设目标 两年内将建筑工程技术（原工业与民用建筑）专业建设成省级精品专业。 四、专业建设措施 (一)优化课程设置 一是主动适应经济、社会发展需求。黑龙江省现有大小城市31个，根据我们向省建设行政部门调查的结果，全省从业于房地产开发、建筑勘察设计、建筑安装施工、建设工程监理等工业与民用建筑行业的技术与管理人员约40万人。按目前的技术与管理的总体水平要求，从业人员具有大专学历以上的人员比例应该占15%左右。但是，根据我们对哈尔滨市建筑行业调查的统计结果表明，在从业人员中具有大专学历以上的人员比例仅占8%，尤其是在生产一线从业的技术与管理人员的专业素质普遍偏低。因此，培养建筑工程技术专业的高等职业技术人才，提高建筑业从业人员的整体专业素质水平，成为满足建筑业人才市场需求，促进黑龙江省建筑业发展的迫切要求。因此建筑工程技术专业的教学改革必须主动与之适应，优化课程设置，针对毕业生就业与施工企业的实际需要，进一步调整教学计划。以进一步满足就业岗位对知识、能力、素质的要求。 (二)加强产学研结合 一是在原有产学结合的基础上，进一步重视参与企业科研工作，一方面采取奖励的办法，对参与企业科研工作的人员进行奖励，另一方面在学期末的考核中将考核与科研工作紧密相连，以调动教师的科研积极性；二是继续聘请企业工程技术方面的专家作为教学改革指导委员会的成员、为学生生产实习教学安排实习工号、为学院教学选派工程师作为学院兼职教师，参与课堂教学、生产实习指导、毕业设计辅导和毕业设计答辩；学院为企业工程技术人员的继续教育和岗位培训提供服务、为企业工程技术提供咨询服务、为企业推荐优秀毕业生；三是进一步完善专业指导委员会，定期召开指导委员会工作会议，从建筑业对高技能人才的需求和高职教育的办学规律出发，提出适合用人单位需要的专业培养目标和人才规格，审议教学计划，对专业的建设和发展提出建议或意见；四是进一步组织教师积极参与企业的培训工作，为企业培养技术人才做出贡献。 (三)加强教学内容与课程体系的改革 一是根据专业特点，以“必需够用”为度，加强针对性与实践性，改革教学内容与课程体系；二是紧密联系建筑行业对人才的要求，及时修改教学计划与教学大纲；三是根据建筑行业对人才的要求，进一步完善理论与实践密切结合的课程体系；四是进一步强化专业课的技能训练和生产实习、毕业设计，以实现学生毕业后即能上岗工作，实现与就业岗位的零距离。 (四)加强职业能力训练与考核 一是要进一步完善职业技能课的实训教学大纲、生产实习教学大纲和毕业设计教学大纲，增加集中实习周数，使学生可在施工企业参加单项工程施工的全过程；二是完善技能训练的考核方法及考核标准，继续组织毕业生参加通过省建设厅的统一考试，使学生获得国家建筑业承认的、省建设厅颁发的建筑业岗位证书。毕业后可直接顶岗工作。 (五)加强基本素质教育 一是加强对学生思想道德素质的培养，将“思想政治素质是最重要的素质”这一要求落实到教师队伍建设的每一环节，贯穿于教育教学的