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柏美國际营销文化手册
企业文化营销手册
企业文化
凝聚、奋进、向上,铸就企业力量
责任、爱心、使命,推动品牌发展
——柏美企业文化大纲
柏美是谁?
柏美的用人三略
以文化凝聚人心
以制度驾驭人性
以业绩成就人生
柏美的处事策略
脚踏实地,务实求新;
把握当下,掌控机遇。
建设企业文化的意义
物质资源终会枯竭,只有精神力量生生不息。建设企业文化是为了实现柏美国际百年基业的使命,只有文化才可以统一柏美人的思想、观念、态度、行为和价值观。
文化的力量
文化力就是企业核心竞争力的源泉。要进一步推动柏美的持续发展,真正成为中国一流的美妆企业,就要借助于企业文化力。
企业文化反映了一种致力于物质生产的精神气质,一种企业经营哲学和自我超越的生活态度。
建设企业文化的目的
营造创新氛围,吸引凝聚人心;
激发团队潜能,建设百年基业。
企业文化的基本功能
能够使员工凝聚在一起,引导大家认同公司的目标,并把自己的人生追求与公司的目标相结合;培训员工理解公司的政策;调节个人与个人之间、个人与团队之间、个人与公司的之间相互利益关系。
企业文化的十大功能
① 导向功能
② 教育功能
③ 凝聚功能
④ 激励功能
⑤ 约束功能
⑥ 辐射功能
⑦ 改善人际关系功能
⑧ 规范企业形象功能
⑨ 促进有效管理功能
⑩ 提高经济绩效功能
企业文化引导个人价值观,个人价值观决定个人思路,叫思路决定出路,出路决定成就!
什么是价值观?
价值观——是指一个人对周围客观事物的是非曲直、好坏善恶的评价标准。人们对各种事物,如金钱、地位、友谊、荣辱、幸福、诚实、自尊等等,都有自己的评价标准,在心目中都有好坏、轻重、主次之分。这种轻重、主次的排列构成了个人的价值观体系。
对企业文化的终极解释
企业文化是所有团队成员共享并传承给新成员的一套价值观、共同愿景、使命及思维方式。它代表了组织中被广泛接受的思维方式、道德观念和行为准则。
企业文化的基本架构
企业文化的定义:
· 团队共同认知的价值观
· 总结出来的行为准则
· 与众不同的企业形象
企业文化的诞生过程:
企业文化的沟通过程:
柏美企业文化的特征:
两高、两强、三型
目标高:中国美发行业的务实者、领航者
境界高:以助人成功为成功,不损人利己!
企业文化创新力强
企业核心竞争能力强
三型 学习型、尊重型、竞争型
柏美的战略目标:
以长远的眼光来制定企业的发展战略,强化学习型企业文化建设;用创新的方法,整合行业有效资源,用5-10年时间,成为中国美发行业的佼佼者。
2015年前:创造出中国化妆品行业著名品牌
2020年前:走向世界的民族化妆品品牌
柏美人价值观的三个层次
1) 人的价值大于物的价值
2) 企业价值大于个人价值
3) 社会价值大于企业价值
柏美企业文化的三个氛围
1)制度氛围是保证
2)物质氛围是基础
3) 情感氛围是核心
柏美企业文化的核心内容
百年柏美 世界的民族品牌
企业精神
学习沟通 自我超越
①学习沟通:每一位柏美人都要致力于在团队中减少相互之间的误解和被误解。
②自我超越:勇于跟自己较劲儿,把每一件小事情都要做完整、做到位。
企业宗旨
对消费者:提供最优质化妆品
对客户:合作双赢 共同成长
对股东:高度负责 长效回报
对员工:学习培训 成就自我
对社会:注重效益 回馈大众
企业理念:
.管理理念—— 科学化、市场化、系统化
.人才理念—— 务实化、专业化、多元化
.质量理念—— 产品人性化、标准全球化
柏美的使命
百年柏美,做中国的民族品牌;
提供优质化妆品,创优质生活;
为提升消费者的健康品质服务;
为合作伙伴提供系统化的支持;
为员工搭建人生价值的实现平台。
柏美的核心竞争力
以成功经营人心为终极目标,以双赢利益机制和学习创新的方法,整合行业有效资源,实现战略目标的能力。
企业文化的具体表现
1、诚信:百德诚为先,百事信为本,诚信是柏美文化的核心。
2、感恩:滴水之恩,涌泉相报,感恩报恩是柏美做人的原则。
3、尊重:建立相互尊重的柏美拇指文化,让人人都感到伟大和崇高,在工作中感受生命的意义。
4、合作:二人为仁,三人为众,人字的结构就是相互支撑,在合作中共赢是柏美人做事的原则。
5、分享:一个人最大的智慧就是与别人分享的智慧,只有分享的思想才有力量,没有分享,就没有团队的成长。
6、创新:创新是旧的资源新的整合,创新是柏美事业发展的灵魂与时俱进是创新的最佳体现。
柏美的独特节日
周年庆典
柏
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