求职信写法详解解读.ppt

求职信 求职信的定义 又被称作自荐信，是个体求职者向有关用人单位或相关领导介绍自己的主观愿望和实际才干，以便对方了解自己、相信自己，从而获得某种职务的书信文体 其突出特点为自荐性（自荐信） 作用与特点紧密相连，通过自我推荐、自我推销获得自己满意的职位 求职信的分类 毕业生求职信、待业人员求职信和从业人员求职信 自荐信和应聘信 专对某一单位而写的求职信和没有明确目标的自荐信 以书面材料寄送或当面呈递的求职信和通过媒体发送的求职信 求职信的结构规范 标题 称呼、正文、结尾 落款、附件 求职信的结构规范 1 标题 直接标明文种“求职信”“求职书” 2 称呼 如用人单位明确，可直接写单位或部门名称。如“xx公司” 、“xx工厂人事科”等， 收信对象是单位联系人或单位部门负责人的，则写上姓名、职务或尊称，如“尊敬的xx先生（经理）”等 如用人单位不明确，则用统称“尊敬的贵单位领导”领起，最好不要直接冠以最高领导职务，这样容易引起第一读者的反感，反而难以达到目的。 3 正文 ⑴求职的缘由 说明求职的缘起，即为什么要向该单位求职，是通过何种途径获得该用人单位的招聘信息的；然后根据用人单位的所需和自己特长，提出所要应聘的具体岗位名称或职务，注意不可同时要求多种不相干的职务。 ⑵ 自荐人的基本条件 其中包括姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、文化程度、职业等要素，要如实写清楚。特别要着重介绍自己与应聘岗位有关的知识结构、业务能力、实践经历、工作成绩、基本素质、兴趣爱好等内容。这一部分是决定求职成败的关键。要写得充分具体。 对于所学课程可以列上几门最主要有特色的专业课，一些公共课基础课不必写。对于大学生来说，实践经历包括勤工俭学、课外活动、义务工作、参加各种各样的团体组织、实习经历和实习单位的评价等。这部分内容应详细写，说明你在社团中、在活动中作了哪些工作，取得了什么样的成绩。用人单位要通过求职者的经历考察其团队精神、组织协调能力等。兴趣爱好可以列上两三项，用人单位可就此观察求职者的工作或生活态度。 ⑵ 写法上，这一部分常采用简历式写法，将自己在不同时期的工作或学习情况特别是所取得的成绩反映出来，要注意对自身所具有的才能和专长的展示，即揭示出才能、专长与所取得成绩之间的因果关系。特别是要突出适合于所求职业或岗位的特长和个性。通过展示，充分反映出自荐人胜任某项工作的能力，使用人单位信服。 ⑶被聘后的打算 简明扼要地写明被录用以后应当如何去做。应聘者应对自己的所求职位有一定的了解，并可假设自己已被聘任，对应聘岗位提出自己的设想、目标及实现措施。目标要客观，有可行性；措施要具体可行，有操作性。 4 请求语 以诚恳的态度提出求职的愿望和要求。如希望对方给与回信的愿望以及能有一个面谈的机会 5 结束语 以表示敬意或祝愿的话作为结束，另起一行空两格写“此致”，再转行顶格写“敬礼” 5落款 6 联系信息 7附件 结尾下一行偏右写上姓名，可以用敬上、谨上等词以表示礼貌或谦逊。姓名下写日期。 6 最后写明自己的通讯地址、邮编和电话号码等信息，以便联系 7 附件 附在信末用以证明或介绍自己具体情况的书面材料，如简历表、学历证书、资格证书、技术登记证、获奖证书以及能证明自己优势的有关材料。附件应有说服力和凭证性。 写作注意事项 1 实事求是 谦虚有礼，不卑不亢 不能夸大或虚构，也不能过分谦虚将自己各方面能力讲得平平。最好的办法是用成绩和事实代替华而不实的修饰语，恰如其分地介绍自己。 2目的明确 求职人应根据用人单位的要求，所聘职位、工种的要求有重点地推荐自己，突出自己与工作要求相符的特长、性格、能力，突出自己的有利条件，还可用简明的语言谈谈自己的兴趣爱好品质等。 3措词得当 注意自己的求职身份，即你有求于对方，语气措辞上一定要讲究，要谦恭有礼，切不可粗心大意引起对方反感。 4文字简洁，书写清楚、美观 建议求职信只用一页纸，工作人员不可能每份都仔细研读。可手写也可打印，手写切忌字迹潦草，龙飞凤舞。不能有错别字。 求职信 尊敬的××公司××经理： 首先，为我的冒昧打扰向您表示真诚的歉意。在即将毕业之际，我怀着对贵公司的无比信任与仰慕，斗胆投石问路，希望成为贵公司的一员，为公司服务。 我是××理工学院计算机软件专业97级学生，将于今年7月毕业。在大学四年中，我努力学习各门基础课及专业课，并取得了良好的成绩（见附件），英语已通过六级考试（见附件）。本人不仅能熟练地掌握学校的课程（VB程序设计、AOTOCADR14、FRONTPAGE98、FOXPRO2.5、C语言等），而且还自学了PHOTOSHOPS5.0、3DMAX2.5、VISUAL、FOXPRO等，专业能力强，曾获学校计算机软件设计比赛一等奖。