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论小型企业的发展与其学习力 学位论文
专科毕业论文(设计)
题目:论小型企业的发展与其学习力
院 系: 继续教育学院
专 业: 工商企业管理
2011年7月24日
目 录
中文摘要……………………………………………………………………………Ⅰ
英文摘要……………………………………………………………………………Ⅱ
一、小型企业建立学习型组织的必要性…………………………………………1
(一)不断更新企业信息实力是企业发展的必要条件…………………………1
(二)企业内建立学习型组织可保证企业长期发展……………………………1
(三)学习型组织是企业的生命需要……………………………………………2
二、现阶段小型企业培训学习结构现状…………………………………………5
(一)小企业团队学习力薄弱……………………………………………………5
(二)增强员工学习力和能力存在的问题………………………………………6
(三)没有相应培训和提供培训的部门…………………………………………6
三、对于企业建立学习型组织的对策…………………………………………………7
(一)首先建立高效团队…………………………………………………………7
(二)对大型企业结构学习并建立自己的系统…………………………………8
(三)对整体员工周期循环进行提升培训………………………………………9
(四)走向国家标准模式…………………………………………………………9
四、结语………………………………………………………………………………………10
参考文献………………………………………………………………………………………12
致谢……………………………………………………………………………………………13
论小型企业的发展与其学习力
摘要:随着科技的飞速发展,新知识,新文化的不断更新!企业的发展路程,直接由企业自身的学习力决定。在信息瞬间万变的今天,谁能获得最前沿的信息,学会必威体育精装版的知识,将陈旧的技术革新,谁就是企业界的不倒翁!这就是学习型组织的重要性!本文在对工商企业管理知识系统学习的条件下,结合社会学家的观点,和相应社会数据。对现代企业的发展与建立学习型组织之间的关系,提出相关的可行性建议!
关键词:技术革新;学习力; 工商企业管理;学习型组织
On the development of small enterprises and their learning ability
Student Name: Rao Yuancan Instructor: Zhao Ruifang force
Abstract: With the rapid development of technology, new knowledge, new culture, constantly updated! Enterprise development journey, learning directly from their own to decide. Changing in today’s instant information, who can get the most cutting-edge information, learn new knowledge, technological innovation will be old, who is the business of the tumbler! This is the importance of learning organization! In this paper, knowledge management systems for industrial and commercial enterprises under the conditions of learning, combined with social scientists point of view, and the corresponding social data. The development of modern enterprises and the establishment of the relationship between learning organization, puts forward the feasibility of suggestions! Keywords: technological innovation; learning ability; Business Administration; learning org
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