第四则认识职业环境讲述.ppt

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第四则认识职业环境讲述

第四则 认识职业环境 学生的困惑 “老师,我们学这个专业毕业以后好不好找工作?” “老师,我们这个专业,以后可以找到什么样的工作?社会上都有哪些工作岗位?这些工作岗位的用人要求是什么?” “老师,听说现在的社会看重高学历,专科生就业前景不是那么好,在社会上很难找到立足之地,而我对所学的专业没太多感觉,对于今后也没什么太多的想法,不想,也不敢多想。” 活动:你眼中的劳动力市场 大学生招聘会现场 是一个进行劳动力买卖的市场:劳动者竞争职位,雇主竞争劳动者的市场; 劳动力市场就是在劳动力管理和就业领域中,按照市场规律,自觉运用市场机制调节劳动力供求关系,对劳动力的流动进行合理引导,从而实现对劳动力的合理配置机构 配置劳动力并且协调就业决策的市场 什么是劳动力市场 转换工作 成为一种惯例 全球化的经济环境 没有技术 意味着 没有工作 培训和再教育 成为常事 工作价值观 整体趋向 劳动力变化 结构性失业 问题突出 多种工作 形式选择 新型 契约关系 劳动力市场现状 (1)劳动力变化 云南省2010年第三季度劳动力市场供需情况 云南省2010年第三季度劳动力市场供需情况 云南省2010年第三季度劳动力市场供需情况 ……失业将是一个长久存在的问题,我国劳动力供大于求的状况要持续30余年…… 国家户籍政策的放宽,使工作迁移成为越来越普遍的情况,迁移中的不同人群:在15-64岁迁移人口中,因务工经商45.7%,培训学习19.1% 劳动力需求结构以高、低两层人才为主,形成两极化的倾向 (1)劳动力变化 2008-2009年五个季度部分城市劳动力市场供求状况分析对比 2008第一季度——2009年第一季度,中国劳动力市场信息网监测中心对全国 一百多个城市的劳动力市场职业供求信息进行了统计分析,在此抽取部分数据做对比分析。 2008-2009年五个季度求人倍率 (职位空缺数/求职者数) 用人单位需求人数对比 16 内资企业需求人数对比 A:包括国有企业、集体企业 B:包括股份合作企业、联营企业、有限责任公司、股份有限公司、私营企业等 毕业生“宁要北京一张床,不要西部一套房” 考研热:05年117.0万,06年127.5万,07年128.2万,08年120.0万,09年124.6万 考公务员热 基层就业冷,自主创业少 (2)结构性失业问题突出 产业结构调整:工业或制造业的就业人数减少,服务业和信息产业的工作机会增多 企业破产与建立成为普遍的事情 多种工作形式、机会可供选择 (3)转换工作成为一种惯例 一个美国人,上穿英国斜纹软呢服、韩国衬衣,下着香港家长裤,脚蹬意大利皮鞋,看看腕上的瑞士表,瞟一眼新装了4个法国轮胎的德国车,用加拿大杯子倒上一杯滚热的哥伦比亚咖啡,放到爱尔兰亚麻桌布上的中国丝绣杯垫上,那是一张用印度亚麻籽油漆装饰过的丹麦桌子,一边听着日本产的电视机里面播报的新闻,一边从摩洛哥公文包中拿出一支中国台湾制造的圆珠笔,写信给议会代表,了解为何美国的贸易不平衡。 (4)全球化的经济环境 科技化与自动化,导致工作内涵变化,需要从业人员具备技术基础与广博知识。 研究与发展的工作将日趋重要。 (5)没有技术意味着没有工作 知识与信息的保质期越来越短 知识、信息的瀑涨,使得即时更新成为生存的必要技能 “在信息社会中,唯一不变的就是‘变’,我们不能只期望单一的教育形态来帮我们渡过一生,没有任何一种教育和技能,可以在未来的社会中一成不变,这是二十一世纪的人必须具有的信念。” (6)培训和再教育成为常事 传统价值观:做一颗螺丝钉,工作到退休 现代价值观:实现经济目标,成就理性动机 后现代价值观:实现个体幸福最大化,追求个体标准差异,不强调权威与大众标准。 (8)工作价值观整体趋向 全职工作 兼职工作 多重工作 (9)多种工作形式选择 No.1 商务策划师 No.2 会展策划师 No.3 房地产策划师 No.4 景观设计师 No.5 模具设计师 No.6 建筑模型设计制作员 No.7 家具设计师 No.8 动画绘制员 No.9 客户服务管理师 No.10 宠物健康护理员 No.11 信用管理师 No.12 网络编辑员 No.13 数字视频(DV)策划制作 No.14 职业信息分析师 No.15 玩具设计师 No.16 公共营养师 No.17 理财规划师 No.18 企业文化师 新型的工作世界 明确自己的职业规划,及早做好面对工作世界的准备; 多一些实践探索,增加对工作世界的体验和认识; 调整心态,意识到非理想就业的可能性,减少遭遇就业不理想时所受到的冲击; 从生涯发展的角度看待非理想就业,把其看作是学习新技能、积累更多工作经验的机会。 面对现状,大学生需要: 职业生涯趋势 维度 传统职业生涯 现代职业生涯 目

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