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资讯安全管理规定讲述

制作:海哥带你吃 日期: 资讯安全或必威体育官网网址管理规定 目的: 确保公司资讯安全、保护公司商业机密,避免因泄密带来的经济损失; 强化公司员工资讯安全意识,群防群策,提升资讯安全保障; 确保网络安全,防止公司电脑被病毒入侵及破坏。 一.资讯安全概念 四. 违规处罚、举报奖励 三.电脑出厂管理办法 二.资讯安全管理规定 目 录 五. 资讯安全组织 第一部分 资讯安全概念 1.资讯: 所有跟公司有关的资料、信息、媒介等,如产品设计图纸、工艺、配方、各种报表、买卖合同、专利、广告等。 2.资讯存在形式: 列印或是写在纸上 电子化存储 通过网络、移动存储设备或邮寄服务传输 电话、交谈、录音、视频 影视作品 资讯是一种资产,需要保护 3.资讯安全问题: 交谈泄密(有意或无意) 网上泄密 病毒感染(U盘感染病毒、电子邮件含带病毒) 窃取 4.资讯安全定义: 采取管理措施、技术措施等安全防护措施、手段或是机制 确保公司各项资讯资产不会被泄漏、纂改、窃取、破坏 当不幸发生资安事故时,能迅速采取应对措施,并在最短时间回复正常运转 5.资讯安全目标: 机密性:保证只有获得授权的人才可以存取资讯 完整性:保护资讯及处理方法的精确度、完整性,不容许未经授权纂改 可用性:保证获得授权的人能在需要时得以存取资讯 第二部分 资讯安全管理条例 1.资讯设备使用及保管 电脑、打印机、复印件、传真机、摄像机等资讯设备指定专人保管 所有的公司电脑要登记在册,并指定保管责任人,贴有设备管理编号 爱护资讯设备,禁止私自拆卸电脑机箱或是更换配件 公司核准的U盘、移动硬盘、存储卡、刻录光碟等移动存储设备要登记在册 电脑、OA要设置登录密码,且不能告诉非相关人员 使用者离开电脑时,应锁定电脑或是启用屏幕保护(自动进行锁屏) 下班要关掉电脑以及电源开关 笔记本使用者,下班后应将笔记本锁柜保管(放在财产损失、机密丢失) 电脑出现故障需要在厂内维修或是调试的,则需要电脑保管人随同 禁止盗用他人密码拨打电话、发传真、复印文件 2.软件管控 禁止私自安装电脑作业系统及未经授权的各种应用软件 (很多软件有版权限制(如CAD、Pro-E),不能使用盗版,防止软件未经授权使用) 确因工作原因,需要安装软件的,请向主管部门提出申请 安装公司指定的防毒软件,不得私自删除防毒软件 禁止私自架设服务器,配置DHCP、DNS、WINS、WEB等系统服务 3.网络管控 禁止随意更改电脑名称、盗用或私设IP地址 禁止共享资源,或是利用黑客工具获取、盗用他人电脑资料 未经各部门主管核准,禁止使用外网 禁止使用他人账号上网 禁止在公司内使用Skype、飞鸽传书等网络工具 禁止使用Internet、OA传送、转发与工作无关的邮件 禁止传输游戏、小说、电影、不雅图片等工作无关的资料 文件夹共享时,必须设置访问密码 4.资料管控 打印出的资料应及时取走,不得长时间放置于打印机旁 打印机密性、敏感性资料时,须有专人看管 及时取走收、发后的传真或是复印资料 机密性文件应加密存储,禁止将机密性、敏感性文件、资料散放在办公桌上,下班时要锁柜保管 公司内所有对外邮件(客户、供应商或其他业务关联者)须经各部门主管核准后,再发送 禁止使用非公司核准的U盘、移动硬盘、存储卡、刻录光碟等移动存储设备进行存储、复制公司资料 5.其他管控 技术/设计人员,需要签订新产品必威体育官网网址协议 新产品样机的保管、或是拆解需要专人负责 车间内严禁拍照 (如要拍照需经主管部门授权) 第三部分 电脑出厂管理办法 公司职员: 禁止携带个人电脑(含台式机)出入厂区 因工出差(如客户洽谈、技术支援、外出展示、演讲、培训等),需要携带电脑,应向主管部门提出申请 客户: 客户带入电脑不做要求 客户电脑若要带走,需经接待人员主管核准后,再同意带走。 访客(供应商、委外加工厂、业务支援等): 原则上禁止带入电脑,若因工作需要(如测试、培训等),可带入,但需在门卫室登记 访客电脑若要带走,需经接待人员主管核准后,再同意带走 第四部分 违规处罚条例 违规处罚: 违反规定的,未产生任何损失的,扣1分,并警告一次;若再次发生,扣3分,二次警告;若第三次发生,扣5分,并提交检讨报告,同时按公司相关规定进行处罚。 (注:本条为总体补充规定,个别违规处罚仍按先前处罚条例执行) 违反规定的,带来损失的,按公司相关规定进行处罚。 窃取公司文件、图纸、商业机密,一经查获,开除处理。 举报奖励: 对发现公司资安安全存在漏洞、弊端或是危害的,公司对提出者按相关规定进行奖励。 发现他人窃取公司机密的,且事实存在,公司对举报者,按公司相关规定进行奖励。 17 刑事责任 开除(公司内部) 《反不正当竞争法》罚款 (公司外部) 合同违约责任 侵犯商业机密罪 七年以

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