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如何管理技术型团队 窗体顶端 课后测试 如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 ?? 单选题 1. 中国技术型企业第二阶段竞争的焦点体现在：（）?√ A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?包装、成本、广告、创新 B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?成本、规模、功能、合格 C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?包装、推销、广告、渠道 D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?定制、速度、渠道、规模 正确答案：?C 2. 服务、定制、速度、创新是（）?√ A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?中国技术型企业第三阶段竞争的焦点体现 B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?中国技术型企业第二阶段竞争的焦点体现 C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?中国技术型企业第一阶段竞争的焦点体现 D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?中国???术型企业第四阶段竞争的焦点体现 正确答案：?A 3. 截至2007年末，华为累计共提出了26880份专利申请，其中UMTS3G关键专利申请数量名列全球（）。?√ A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?前两名 B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?前三名 C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?前四名 D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?前五名 正确答案：?D 4. 下面不属于研发技术人才特点的是：（）?√ A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?是贡献深度脑力，而非简单脑力劳动 B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?喜欢一起干 C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?自尊心强，思想单纯 D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?成就感强，个人英雄，渴望学习成长 正确答案：?B 5. 下列哪项的排序符合《华为基本法》：（）?√ A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?第一是资本，第二个是知识，第三个是企业家，第四个是劳动 B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?第一是知识，第二个是劳动，第三个是企业家，第四个是资本 C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?第一是企业家，第二个是劳动，第三个是知识，第四个是资本 D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?第一是劳动，第二个是知识，第三个是企业家，第四个是资本 正确答案：?D 6. 不会影响技术团队士气的是：（）?√ A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?开庆功会 B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?低效重复劳动 C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?艰难的时候看不到希望，看不到方向 D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?承诺未兑现 正确答案：?A 7. 对衡量研发技术水平进步的标识描述中，不正确的是：（）?√ A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?技术管理的度量 B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?不实行标准化 C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?技术管理的商业化 D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?要能够跟踪技术前沿 正确答案：?B 8. 技术型团队结构不包括：（）√ A? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?职能制结构 B? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?轻量级团队结构 C? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?重量级团队结构 D? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 ?岗位级团队结构 正确答案：?D 9. 技