2015年度行政效能工作自查报告.doc

2015年度行政效能工作年终自查报告 为全面系统总结本室今年行政效能工作，迎接年终考核，结合本室指定的《年度考核及日常考核管理办法》，对照城效办发[2015]1号文件《关于对2015年度行政效能建设工作进行考核的通知》，本室开展了年终自查，现就自查情况汇报如下： 一、开展自查基本情况 本次自查工作行政效能建设领导小组的指导下开展，结合年初制定目标责任以及全年工作实际，针对落实工作责任、履行工作职责、转变机关职能、规范行政行为、处理干群关系等方面进行了自查，对自查出的问题进行梳理、分析，针对性提出整改措施，确保年底行政效能检查顺利完成。 二、自查内容 （一）落实工作责任 本室有关行政效能工作的专门工作设置齐全，有专门的工作领导小组，由领导班子担任组长，专人负责具体工作，各项责任一层抓一层，层层抓落实，落实到位，权责一致，运行良好。有关行政效能的工作有年初安排，有季度检查，每次检查均有督查项目以及整改措施；并且于6月份专门进行了年中检查，提前布置了工作方案，就检查情况专门撰写了情况通报，对2015年上半年的各项工作予以总结、跟踪与督查。平时的各项督查工作均有建立台账，不但可以随时督促工作进展，监督责任落实，也是完善档案管理的需要。 （二）履行工作职责 （1）完成地方志、党史、年鉴三项重点任务 二轮《城固县志》自2014年5月开始，在过去的一年多时间里取得了长足发展。通过设立机构、领导重视、制度保证、聘请专家、专项培训、定期督导、指导工作、季度汇报等方式，在全体工作人员的共同努力下，在本室从资金物资人力技术等多个方面的支持下，并且在5月份召开了县志修编工作推进会，7月召开了业务培训会，均由全县负有承编任务的114家单位的业务负责人参加，取得了很好的成果。县志编辑部还于5月、8月、9月分别发布征集通知，征集乡镇补充资料、城固籍人物及相关资料以及有奖征集县域县志有关的资料，均得到了各级镇、街道办、部门单位以及社会组织与个人的大力支持，不但详实了基础资料，也将县志编纂这件功在当代利在千秋的工作在社会上扩大了影响，营造了氛围，并且将各县志承编单位的工作完成情况纳入单位年度目标责任考核范畴，以正式文件下发，进一步强化了责任。 截至12月已有38单位提供的县志资料31个单位提供的106人的传略资料和34个单位提供的720人的人物表达到入志标准，符合入志要求75个单位的资料正在修改中收集达到入志标准，符合入志要求的图照资料 - 2 -