2012年度信技学院青年度志愿者协会工作计划.doc

2012年信技学院青年志愿者协会工作计划 协会宗旨 志愿活动是“跨进世纪青年文明工程”一个重要组成部分，我们以奉献爱心、培养人才为宗旨，本着“为社会尽一份责任，为他人送一份温暖”的原则，希望尽我们的力量，使我们的社会更加和谐；更加文明；更加强盛。 制度建设 社团章程的执行情况 社团纳新等相关事宜 社团档案建设 社团对院团委工作的配合 活动开展 活动整体规划 活动细节安排 活动前期方案的建立 活动期间 活动结束后及效果 活动预期与总结 4 活动意义 九里沟小学和永安小学在六安市郊，环境条件和师资力量无法和市区一些比较好的小学相比，我们每周带会员去这两所学校支教，不仅为会员提供啦一次锻炼的机会，更为小学生们带去啦一份快乐和几分收获，对他们产生啦一定的积极的影响。 西市和鼓楼是我们目前结对服务的敬老院，那里的老人生活条件不是很好，有的冬天没有暖鞋夏天依然盖冬天的厚棉被。而且，有的老人年事以高，身体欠佳，行动不便，例如洗冬天的厚衣服和买大袋的米，如果没有人帮助，对他们来说确实不容易。有的老人长年独居，很少与人沟通，生活缺乏催化剂，也很少有人去关心他们，尤其是我们学校离退休的老教师，子女常年在外，平常生活很平淡。每当与他们聊的很投缘的时候，他们脸上洋溢的那种快乐只有亲自参与其中的人才能真正的体会到。 “聋哑学校”是六安唯一的一所特殊人群体教育活动中心。那里的孩子年龄大小从四五岁带十八九岁不等，年级按入学的先后分。大孩子还好，小孩子的生活自理能力就比较低了，尤其是在冬天，他们的个人卫生状况需要改善。 他们的语言能力比较低，跟他们相处时很容易见到—“你岁几拉”—这样的“倒装句”。其实在某种程度上讲，不应该称特殊人群体教育中心叫“聋哑学校”。他们一般只是听不见，并不一定天生就不会说话。只不过由于长期缺乏与外界进行语言交流，他们的语言功能得不到锻炼和提高。我们用纸为媒介写字和他们交流对他们的语言能力的提高有很大的帮助。每当他们见到我们时的那种兴奋，去过的人都能深深的感受到。每当看到他们见到我们时的那种兴奋的笑脸十，当见到高年级的一些学生带上高倍率的助听器，说出一些还算完整的句子时；当看到他们画的那么漂亮的画、写的一笔好字时；才能深深的体会到，他们真的很了不起，我们所做的一切都是值得的。 招新 帐篷租借 展板购买 海报宣传 桌子安排 传单打印 人员安排 会员指南手册 外联赞助(和服务的社区联系沟通) 6 内部建设 例会（会长安排） 签到（制订表格，星期一晚上由专人统计出来） 部门会议（各个部长自行斟酌） 出勤情况登记（同签到） 无课表（统计各个理事的无课时间，有事时方便找人） 理事任职情况调查（附表） 办公室完善（建立完善的档案和记录以及签到制度） 7 活动安排 常规活动 a 九里沟小学支教（星期三下午） b 永安小学支教（星期三下午） c 西市敬老院（星期六上午） d 鼓楼敬老院（星期天上午） e 聋哑学校（星期天中午） f 与校内离退休老教师的结对帮扶（时间由帮扶双方商定） 非常规活动 a 模拟课堂 ① 支教讲座 ② 模拟课堂比赛 ③ 实际教学 b 安全知识宣传 ① 安全知识讲座 ② 安全只是演讲比赛（做PPT等） ③ 紧急救助演练 ④ 走进社区宣传 c 禁毒宣传（配合禁毒署和六安市映山红爱心公益协会） d 交通法规宣传（配合六安市交警大队） e 青协林维护 f 医疗救助小组 g 新安镇敬老院开展大型联谊活动 h 义务洗眼镜活动 I 青协工作成果展 J 参观烈士陵园和博物馆 8 协会账目管理 1） 报账规则：每个星期天在财务处交发票并领取一份单子到会长或者副会长处拿钱 2） 账目整理：每个月，存有会费的会长和财务处张对账，务必使发票和报账的票头对上号 3） 会费存取：分两部分，会长和一个副会长各一半，一个存活期一个定期。定期以海报的形式向会员公布会费的使用情况和明细，欢迎有顾虑者随时查账。 9 各个部门的职责、配合以及人力配备和标准 1） 组织部（周小玲）：除自己部门负责的社区之外，要清楚协会、要及时张贴海报，以及注意保护本协会的海报，避免在贴出来就被其他海报所覆盖，负责展板等协会物品的储存以及维护，不要让展板在外面风吹日晒甚至丢失。熟悉各个部门的职责运作和人员状况。 人力配备；15人，以男生为主（需要身体素质较好，能吃苦耐劳，踏实务实，有较好的人缘和交际能力以及组织能力、有充裕的时间），搭配少量的女生。 2） 财务处（刘云芳）：除自己部门负责的社区之外，随时注意社团消耗品如纸、笔、颜料等的储存数量，不足时要及时购买，以备不时之需，每周日定时报账、做帐。 人力配备；6~8人，为人诚实，做事认真严谨，讲原则。有充裕的时 3） 宣传部（陶行舟）；负责小学兴趣班的美术教学，清楚近期的活动及时出版海报并且通知