带着责任感工作--袁玲讲解.ppt

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带着责任感工作--袁玲讲解

带着责任感工作;责任感是整个团队精神的核心; 从前,大雁飞翔的时候,是不排队的。白天,他们忙碌了一天,晚上,就在河边的草丛里、芦苇丛中睡觉。每天夜晚,雁群里都有一只雁不睡觉,为大家守夜,防备猎人在夜里带着火枪来打雁。 有这么一群大雁,一天晚上,他们在小河边的草丛里休息。领头老雁不放心,临睡前嘱咐守夜的雁说:“从现在到天亮,你千万不能打瞌睡呀。要静静地听,仔细地看。一有动静,就赶快扇动翅膀叫醒大家,不然,猎人就会伤害咱们的。” 守夜的雁不耐烦地说;“爷爷您去睡吧,我都知道了。” “你年纪轻,没有经历过受伤害的事,一定要多加小心呀。” “我会小心的。您怎么总是说个没完,啰嗦!” 老雁不再说什么,跟大家一起去睡了。 这时正是秋末冬初时节,夜里小风一刮,竟“沙沙沙”地下起小雪来。 守夜的雁又冷又困,它看看睡在草丛里的兄弟姐妹们,真想和他们一样,把脖子弯在翅膀底下,暖暖和和地睡一觉。它看看天,已经快亮了。它想:“遇到这样的坏天气,打雁的人会来吗?我守了那么多回夜,都没遇到过打雁的猎人,今天怎么会那么巧就遇上他们。我还是睡一会吧。” 守夜的雁想来想去,就钻进草丛里睡觉去了。 猎人们都知道,守夜的雁在天快亮的时候最爱打瞌睡,遇到坏天气更大意。猎人就趁着这个时候,带着火枪来打雁了。 猎人找到雁群,架起火枪,一阵枪声,雁群中只飞走了一只大雁, ;; 团队的本质精神就是通过强制性将责任赋予个人,通过个人对这种责任的坚守来实现团队的协作、团队的合作团队的沟通,从而实现团队的目标。团队精神也已成为全球各大公司培养自己核心竞争力的重要方面。 ;;;在部门中一切关系都是责任的关系,每一个看似独立的人,都与上下、左右的关联者构成责任链,比如横向的岗位与岗位之间的责任关系,纵向的上级与下级之间也是责任关系,等等,它们之间形成了环环相扣、相互依存、互为责任的责任链。每一个责任和岗位都被与其相关联的责任驱动着,由于形成了部门源源不断的动力与效率,如果应该承担的责任没有承担起来,部门里的责任链就会像多米诺骨牌一样倒塌下去。;;;当今社会是一个团队为赢的社会,个人的发展离不开他人的支持和配合,更离不开团队的培养。;;;;随着企业规模的日益庞大,企业内部的分工也越来越细,任何人,不管他有多么优秀,仅仅依靠个体的力量来左右整个企业都是不可能的。所以,现在世界各大优秀企业,包括世界500强这样的顶级企业,都在强调员工要具有良好的团队精神,要有责任感。;秦朝末年,项羽和刘邦争霸天下,项羽在推翻秦王朝的战争中发挥了非常关键的作用,其势力远远超过了刘邦。 论单打独斗,项羽有以一当十之勇,在最初与刘邦争夺天下的时候,只要他亲自带兵出战,每次都会赢。可是随着项羽的不断得胜,本来就不懂得与别人合作的他变得越来越刚愎自用,不肯听信任何人的忠言。与此同时,刘邦的势力却越来越大。最终,项羽被刘邦围困,自刎于乌江岸边。到死他都是没有弄明白,自己为什么会败给刘邦。项羽在死前还向天呐喊:“此天亡我也,非战之罪也。” 论本领,刘邦比不上什么事都能运筹帷幄的张良,也比不上懂得治理国家、安抚百姓的萧何,更比不上战无不胜、攻无不克的韩信,那么刘邦凭什么战胜了“力拔山兮气盖世”的项羽呢? 那是因为项羽靠的是匹夫之勇,他自信自己一个人可以抵挡住十个人或更多的人,但是他没有想过,打仗是要靠将士们共同努力方可取胜的。而刘邦的胜利,正式因为他能将众人的力量结合起来,他知道,只有团结起来才能取得胜利。;;; 落网之初,众鸟为了活命齐心协力,目标一致,得以解脱这是团队的力量,但是到了傍晚,众鸟各怀私念,合力为零,所以难逃厄运。;; 在工作中,我们不应过分关注团队成员在性格上是否与自己相似,而要把精力放在怎样去做,才能与性格不同的团队成员形成互补。;;然而,在一些公司里,我们却经常看到这样的现象:当上司把一项任务交给两个平时在工作上都能独当一面的员工时,效果却很糟糕。有时甚至根本完成不了任务,即使完成了任务,在向上次汇报时,他们也有可能会抢功劳,向上司表明自己在完成这项任务时是如何努力,而自己的搭档则是如何低能;有时甚至任务还没完成,搭档之间已成为“仇人”。 ;他们没有一种团队责??感,没有协作精神,不能互相包容,从而无法齐心协力地共同完成任务。; 提到迈克尔·乔丹,几乎没有人不知道他曾是NBA罪伟大的球员之一。而迈克

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