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工业设计思想基础 第一章绪论_0000
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我是谁?
姓名:侯宏宇
目前就读:西安交通大学管理学院工业工程系
本科院校:西安交通大学机械学院测控技术与仪器专业
西安交通大学管理学院工业工程专业
学历:本科学历,目前博士在读
研究方向: 电子商务、供应链管理、风险控制电话微信: 1 5891 757862
邮箱: 570986532@qq. com
本课程任务
• 了解工业设计历史与发展• 掌握主要工业设计思想• 完成一份设计调查大作业
本课程主要内容
第1章 绪论
第2章 功能主义与技术美
第3章 西方工业设计简史
第4章 设计调查基础
第5章 机器、工具和劳动方法设计第6章 计算机人机界面设计
第7章 生态设计
第8章 西方现代性分析
本课程主要内容
•什么叫设计?规划未来
•什么是现代性(modernity)及其问题?
•什么叫后现代?
•西方工业革命历史经验与教训?
•三种设计价值观念——以机器为本,以人为本,以自然为本
•功能主义设计思想(美学设计),结构主义•泰勒制与欧洲劳动学(人机学)设计思想
本课程主要内容
•心理学设计思想
•生态设计概念
•可持续发展的设计
•抗灾害(抗战争)的设计
• 社会调查/项目调查
•效度分析:预测效度/结构效度/内容效度/交流效度/分析效度。
•信度分析:稳定信度/同质信度/评价信度。
考核方式
•期末笔试:70%(开闭卷待定)
•作业完成:20%(设计调查大作业+日常小作业)•平时表现:10%(到课情况+人文素质考察)
•分组:分10组,每组6~7人,性别比例均衡•第一次作业:
选取小组感兴趣的工业设计案例, 从第二周开始每周由一个组给大家讲述案例, 时间为1 5-20分钟, 并解答同学的提问。
人文素质内涵
价值:
善良,勤俭,开拓,理性,守时,效率,质量。
道德:
自理,自律,自迫,自省。
自我责任感, 家庭责任感, 职业责任感, 社会责任感。
行为:
群体性,社会性,外向性。
能力:
行动能力:目的,计划,实施,评价。
认知能力:感知,注意,理解,表达,交流,发现和解决问题,决断。全局能力:超越自我,超越眼前利益,超越潮流。
当前教育问题
• 企业调查认为, 合格大学生约为1 0%, IT行业认为合格大学生少于1 %。
• 教书不育人。缺乏系统人文素质教育。我国传统教育体现在《朱子家训》 《颜氏家训》
《弟子规》 《大学》。
• 空泛的理论教育,延续理性主义观念,抽象的“规律”。注重陈述性知识与过程性知识。
• 理论脱离实际,实践太少,不会干事。大学首先应是专业行为培训。德国工科学生入大学
后先到企业实习8周, 制造两个产品作为报到证明。
• 要求太低。 德国服装设计专业每学期期末考试要求设计1 00套服装, 我国只有1套。 美国大
学4年级每周测验一次。 各门课程都有许多作业与实验。
• 专业面太窄。德国本科、硕士、博士生都有辅修专业。
•缺乏认真严谨态度,混日子,假学问,抄袭,模仿,……
• 真正的学习时间太少, 寒暑假、 周末与自习时间未能充分利用。
什么是基础
• 善良是做人的基础
• 群体和睦是生存的基础• 人格是成才的基础
• 人文是合作的基础
• 动机是发展的基础
• 实践是能力的基础
• 学习是素质的基础
• 推理(数学,逻辑)是理性主义的基础。
• 经验和功利效果是经验主义(实用主义)的基础。
• 社会调查是人文社会专业的基础。
• 人际交流与群体合作是成就事业的基础。
• 与人为善、 责任感和高远眼界是设计和管理素质的基础。• 崇高的孤独是事业的成功基础。
什么是学习
学习是形成自己思维行为的过程。
•继承文化价值、道德、行为方式。
•改变人生观、世界观、人格的过程。• 提高行动能力的过程。
• 提高认知能力的过程。
• 积累知识经验的过程。
国际教科文组织1 995年提出:
•学习认知,学习做事,学习共处,学习生存
知识结构
•陈述性:
事实,概念,定义,公式,原理。 (文字,说教)
•过程性:
思维过程,交流过程,操作过程,实验过程,调查过程,制造过程,发现问题、解决问题过程,决断过程。 (动手、实践)
•全局性:
超越自我,超越现实,超越潮流。 (开拓、组织、规划、领导)
设计的概念
设计是规划未来的行动 !
• “设计不是一种职业,它是一种态度和观点,一种规划(计划)者的态度观点”
(Lasz l o Moho l y-Nagy, 建立芝加哥 I I T设计学院)
• 西方现代性与工业社会是规划的结果。 你设计一个产品, 表现了价值观念、 社会
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