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人力资源管理_10社会保障制度选编
第10章 社会保障制度;本章内容:;教学目的和教学要求;§10.1 社会保障制度概述;本节内容:;一、社会保障制度的基本含义;国际劳工组织的定义是:社会通过一系列公共设施,为其成员提供保护,以防止因疾病、产期、工伤、失业、年老和死亡致使停止或大量减少收入造成的经济和社会困难;提供医疗;和为有子女的家庭提供补助金。 ;我国给社会保障的定义是:国家和社会根据立法,对由于社会和自然等原因造成生活来源中断的社会成员给予一定的物质帮助,从而保证其依法赋予的基本生活权利,维系社会稳定的社会安全制度。 ;在理解和掌握社会保障制度定义时应注意五个方面的内容: ;二、社会保障制度的基本内容;1.社会保险;2.社会救济;3.社会福利;4.社会优抚;三、建立社会保障制度基本原则;四、社会保障制度的作用;§10.2 社会保障基金;本节内容:;一、社会保障基金的概念;社会???障基金的构成;二、社会保障基金的特征;三、社会保障基金的筹集;社会保险基金筹集,是指由专职的社会保险管理机构按照法律规定的比例和计征对象征收社会保险费(税)的一种行为,是社会保险制度的核心内容,是首要环节。 ;1.筹集渠道;(1)职工个人定期缴纳
按照职工工资收入和当地政府规定的比例缴纳保险费,由用人单位在发放工资时代为扣缴,由国家强制执行,并随着个人工资的增长,缴费比例相应提高。
(2)国家给予资助
(3)投资运营收入 ;2.筹集模式;四、社会保障基金的投资运营;§10.3 社会保险管理 ;本节内容:;一、社会保险概述;1.社会保险的含义;社会保险六层含义:;2.社会保险的原则;二、养老社会保险;1.养老社会保险的含义;2.养老社会保险的基本原则 ;3.我国养老社会保险制度的主要内容 ;基本养老保险基金的筹集渠道
基本养老保险基金的筹集渠道有三,企业、个人和国家。
社会统筹和个人账户相结合
我国的基本养老保险待遇 ;三、失业社会保险;1.失业社会保险的含义;概念包含的七层含义:;2.失业社会保险的性质 ;3.失业社会保险待遇享受条件 ;4.失业社会保险待遇 ;5.津贴给付期限 ;6.我国失业社会保险制度 ;其三,保险金的领取期限。失业保险金的领取期限为失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限合并计算,但最长不得超过24个月。 ;其四,发放标准。失业保险金的发放标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。单位招用的农民合同工连续工作满1年、本单位并已缴纳失业保险费、劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的,由社会保险经办机构根据其工作时间长短,对其支付一次性生活补助。补助的办法和标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 ;其五,支付项目。失业保险金的支付项目有失业保险金、领取失业保险金期间的医疗补助金、领取失业保险金期限内死亡失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金、领取失业保险金期间接受职业培训和职业介绍的补贴、国务院规定或批准的与失业保险有关的其他费用等。 ;其六,享受条件。按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年;非本人原因中断就业的;已办理失业登记并??求职要求。 ;其七,权利的丧失(同时停止享受其他失业保险待遇)。有以下情形者,即丧失了享受失业社会保险待遇的权利:重新就业的;应征服兵役的;移居境外的;享受基本养老保险待遇的;被判刑收监执行或者被劳动教养的;超过享受期上限的;有法律、行政法规规定的其他情形。 ;四、医疗社会保险;2.特点;3.建立医疗保险必须遵循的原则 ;4.我国的医疗社会保险制度 ;五、工伤社会保险;2.工伤保险的功能 ;3.工伤保险制度的基本原则 ;4.我国现行的工伤社会保险制度 ;因工致残待遇:;因工死亡待遇:;职工工伤与职业病致残程度分级表 ;六、生育社会保险;2.特点;3.生育保险待遇
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