煤矿安全质量标准化制度汇编讲解.doc

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煤矿安全质量标准化制度汇编讲解

PAGE  PAGE - 39 - **有限责任公司 安全质量标准化制度汇编 安 全 质 量 标 准 化 办 公 室 二0一二年一月一日 ******有限责任公司安全质量标准化制度汇编 目 录 1、安全质量标准化检查验收管理制度19 2、安全质量标准化奖罚管理制度25 3、安全质量标准化例会制度30 4、安全质量标准化责任追究制度32 5、安全质量标准化档案管理制度34 6、安全质量标准化材料费使用管理制度38 7、安全质量标准化图牌板管理制度40 8、安全质量标准化动态检查管理制度42 9、安全质量标准化培训制度45 10、锚杆拉拔实验专职人员岗位责任制47 11、锚网巷道监测监控制度48 12、监测监控专职人员岗位责任制49 陕西******有限责任公司 安全质量标准化检查验收管理制度 采掘工作面的工程质量是搞好安全质量标准化的前提和基础,为了抓好采掘工作面工程质量的日常管理,切实搞好安全质量标准化工作,进一步落实各级管理人员的责任,统一思想,提高认识,树立“安全第一,质量为本”的思想意识,始终如一地抓好工作面的动态达标工作,特制定此管理制度。 一、采掘工作面工程质量的静态互检。 1、每旬互检对各工作面进行静态检查。检查采取分组互检方式。各专业必须按照生产科的分组情况,安排该专业检查人员,否则,罚专业组长每次20元。 2、工作面检查完毕,由该组组长组织,现场召开会议,分别由各专业检查人员将检查问题向区队队长、工长作以安排,并确定隐患排除时间。 3、各专业检查人员将检查的问题写入检查原始记录,并签字,否则,罚该专业检查人员每人次20元。 4、采煤工作面检查要全方位、全系统检查。 5、掘进工作面检查必须从巷道开口及所管系统全面检查,工程质量的验收以当月进尺为准。 6、验收标准及内容以煤矿安全质量标准化标准为依据。 7、对重复出现的质量问题,每条罚款50~200元,现场落实责任,记入旬检记录当中每月由生产科出据,交安检科进行处罚。 8、每次旬检分别由生产、安检组织,必须明确检查小组的负责人,记录人及检查路线。 9、每次检查各队队长、技术员必须参加,由区队技术员按检查组要求进行拉线,检查小组按线选点检查。 10、对旬检检查的问题,采掘由安检科;机电、运输、通风由各专业按照限定的处理时间进行复查,班前会予以通报,对未按要求处理的单位要落实责任,处罚50~200元。 11、检查小组组长要保存好检查的原始记录,以备上级检查。 12、检查小组组长要根据各专业检查得分情况,确定工作面的等级,汇总整理并参加质量评审会。 13、每月旬检,采掘工作面标准化得分达不到95分及以上,第一次处罚单位承包集团每人200元,处罚工长、班长及验收员每人100元,第二次处罚单位10%的标准化工资。 14、在检查中不负责任,检查问题及等级评定和现场实际不符、弄虚作假的人员,一经查出,第一次罚款100元,第二次取消全年安全质量标准化奖励,第三次调离工作岗位。 二、采掘工作面日常动态检查 1、采掘工作面的动态检查标准为标准化标准,工作面日常检查人员的范围包括矿副总以上领导和生产科、安检科等部门管理人员,每人每旬不少于两次; 2、日常动态检查时,采煤工作面出现下列情况之一,旬检时工程质量在旬检等级基础上降一个等级; ①工作面本旬发生过冒顶或漏顶现象; ②工作面未坚持拉线打柱或拉线推溜; ③四对八根(或五对十根)支护不符合要求; ④、安全出口〔工作面人行道绕过机头或机尾,包括超前20米〕达不到要求; ⑤、缺口或超前支护不够〔转载机长度不够时除外〕; ⑥、初撑力检查合格率达不到70%; ⑦、因质量问题停产一个班次的工作面; ⑧、上级检查被停产整改的工作面。 3、掘进工作面出现下列情况之一时,旬检工程质量在旬检基础上降一个等级: ①、工作面在本旬发生过冒顶现象; ②、未使用前探梁临时支护或临时支护不到位; ③、存在重大隐患被停产一个班次的工作面; ④、上级检查被停产整改的工作面; ⑤、不按措施执行,随意遗底的工作面; ⑥、安全洞、绞车房、水仓、丁字口、十字口支护不符合设计要求; ⑦、底板旁山未穿鞋; ⑧、中线偏差超过100MM,距离超过10米。 4、对文明生产差、动态检查文明生产达不到90分的采掘工作面,每月第一次处罚单位承包集团每人100元,每月有两次动态文明生产差,直接扣除10%的标准化工资; 5、每旬管理人员的动态检查表由生产科专门整理,对工作面出现的上述问题每旬质量评审会由生产科进行通报,根据日常检查结合旬检,确定工作面本旬等级。 6、采掘工作面工程质量的评定,结合动态检查和静态旬检综合评定,以最低得分确定本旬工作面等级。 7、对检查中的存在问题,管理人员必须现场对工长和安检员进行交代,落实处理。 8、对于巷道掘进到位,并要

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