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泰州市海陵学校
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泰州市海陵学校
集体备课制度
为加强和规范集体备课,切实推进有效教学,提高教育教学质量,特制定我校集体备课制度:
一、指导思想
以备课组活动为载体,促进教师交流教学经验,共享教学智慧,打造研究型教师团队;以强化备课组建设为抓手,深化校本教研,引领教师专业成长,构建较为完备的校本教研和教师成长机制;以备课组管理为突破口,强化备课组的业务职能,发挥学科整体优势,优化教学过程,为教学质量的提升提供有力保障。
二、组织形式
以备课组为单位,每周一次,时间两课时,由备课组长主持。
三、集体备课原则
1.“以新课标、教材为基础,以学生的发展为宗旨”,树立正确的备课观,体现新课改理念。
2.坚持“四定”、“五备”、“五统一”。即:定时间、定地点、定内容、定主备人;备教材、备大纲、备教法、备学法、备教学手段;统一教学计划、统一教学目标、统一教学重难点、统一双基训练、统一教学进度。
四、集体备课具体要求
1.每学期开学前,备课组制定出切实可行的集体备课计划(按照教材内容将重点备课任务合理分解,落实到人,排出一学期的分工)。
2.集体备课的活动内容:
(1)组织本组教师学习课标、学科教学理论或文件内容,传达有关教育、教学、教研等工作信息。
(2)上一周教学情况总结与反思。内容包括课堂教学中出现的困惑、公开课评议(评议过程记录到专门的记录本上)、练习中反馈出的教与学的问题等。
(3)下一周教学工作研讨。包括教学进度和课时安排,教学内容、教学重点难点、课堂设计、教学策略等的研究,议定练习的范围、难度、题量等。
3.集体备课的基本程序:
(1)个人初备。钻研教材,分析学情,紧扣课标,根据“以学定教,以教促学”的要求设计教案。主备教师要提前打印好初备教案印发到组员以便集体备课时研讨。
(2)集体研讨。集体备课时主备教师系统说课,其他老师陈述自己的备课设想。集体研讨要突出重难点,要体现教学方法、教学策略的具体实施。要结合不同的学情,使教学活动更具针对性,满足学生多样的学习需求。要有结合某个教学???动的“案例研讨与分析”。
(3)教案定稿。集体备课后主备教师吸纳集体研讨的成果,对教案作修订和完善,重新印发到组员。
(4)反思提升。通过自我回顾,反思自我的教学行为,并与同行进行听、评课后的交流研讨,不断提升自己的教学能力。
4.各备课组要认真、详实填写集体备课记录(记录人、主备人不能是同一人)。学期中途教务处、教科室将定期不定期对各备课组集体备课记录进行检查和抽查。 五、管理办法
1.凡有以下行为者,按教学失误论处:一是不参加集体备课;二是不精心准备,不积极参加讨论;三是不落实集体备课要求;四是不承担任务,不服从安排。
2.学校校长、中层干部蹲点到相应备课组一起参加集体备课,指导并督查备课组开展活动。
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二○一六年十二月
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