余热发电考核细则—水化验及处理.doc

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余热发电考核细则—水化验及处理

余热发电考核细则 水化验及处理 所属部门: 直接上级:余热发电工段长 所属机构: 5-1?岗位职责和权限 1?按规定项目完成发电生产过程中原水水处理、软化水制备、软化水输送工作。 2?按规定项目完成锅炉汽、水,循环冷却水的检测、分析、加药工作。 3?按公司规定对出现不正常的情况同中控共同分析产生原因,并拿出处理意见。 4?按操作规范-求定时做统一操作对比试验。 5?参加公司和部门组织的技能培训和安全教育及管理会议。 6?按时填写岗位工作报表,对环境以及仪器状态详细记录。 7?负责本岗位区域内外的环境卫生。 8?完成上级布置的其它任务。 5-2?日必做事项 1???07:55-08:00?开班前会。 2???08:00-08:10?岗位交接班。 3???08:10-08:25?去循环水池取样,并向水池加阻垢剂两桶(50kg)。 4???每隔一小时检测软化水装置是否失效。 5??利用时间差对失效的软化水装置进行再生。 6???8:25-8:40?取样(锅炉水、汽样,一条线的样子)。 7???8:40-9:05?化验、分析。 8???8:45-9:15?根据化验、分析结果控制向锅炉汽包加药量。 9???9:15-9:30?加药装置配药。 10??9:30-10:00?填写化验数据,视情况通知巡检工对连排阀门开度进行调节,加大定排时间。 11??10:00-10:15?取样(锅炉水、汽样,一条线的样子)。 12??10:15-10:45?化验、分析。 13??10:45-11:45?根据化验、分析结果控制向锅炉汽包加药量。 14??11:45-11:00?填写化验数据,视情况通知巡检工对连排阀门开度进行调节,加大定排时间。 15??11:00-13:30?溶盐(200 kg),利用时间差吃饭、做个人卫生和本岗位管辖的公共卫生。 16??13:30-13:45?取样(锅炉水、汽样,一条线的样子)。 17??13:45-14:15?化验、分析。 18??14:15-14:45?根据化验、分析结果控制向锅炉中、低压汽包加药量。 19??14:45-15:00?填写化验数据,视情况通知锅炉工对连排阀门开度进行调节,加大定排时间。 20??15:00-15:45?化验室规定的公共卫生区域保质保量完成。 21??15:45-16:00?做好交接班记录,向下班交班。 5-3?周必做事项 1???每周一16:00~17:00,参加公司组织的技术培训。 2?? 每周二15:30~17:30,参加车间的安全学习和车间管理会议。 3???每周三 16??00~17:00,参加车间的安全学习和政治学习,车间管理会议。 5-4?接班手册 1??接班人上班前必须保持良好的身体状况及精神状态。 2??接班人必须携带厂牌进入厂区并于规定上班时间提前 15 分钟参加班前会。 3?接班人必须认真听取值班长介绍的安全情况、生产情况以及各项管理文件和政策。 4?接班位置正常情况下在岗位值班室,发生设备故障时可须在现场进行接班。 5?接班人详细阅读交班记录,了解生产情况。详细询问了解设备运行状况、存在的问题等.检修进度、内容、质量要求、注意事项等。 6?交接班人员一起检查划分的公共卫生区域清洁情况,不清洁不接班,待交班人员打扫干净再接班。 7?了解曾经发生过的事故情况,如果设备故障较严重时,交接班人员需-一起到现场查看;接班者积极协调交班者对事故进行处理,待事故处理告一段落,经交接班双方协商同意后,再进行交接班。 8?检查报表是否齐全,对讲机是否完好,工具、用具是否丢失、损坏。 9?上述工作完毕,无疑问后,接班人即可在运行记录簿上签名,并记上交班时间,让交班人下班。 5-5?交班手册 1?保证设备完好交班。 2?交清本班设备运行状况,不正常现象的原因和处理经过,下一班应注意事项。检修时要交清检修进度、内容、质量要求、注意事项等。 3?交班岗位记录全面、准确,无笔误、记录按要求填写无涂改或按要求涂改。 4?保证岗位管辖范围清洁卫生状况良好。 5?保证工器具完好交班。 6?详细交清下一班需要继续执行或需要注意的事项。交代不清楚或者隐瞒内容算交班责任。 7?生产急需处理设备故障的须经过接班人或当班领导批准才允许下班。 5-6?锅炉汽包加药操作手册 1?根据化验结果,及时去现场准确、合理地向汽包加药。 2?如:低于控制值2-3 时。 3 到现场窑头加药装置先观察其溶液液位。 4 若低于1/4 时,打开进水阀使溶剂(水)放到加药装置体积的 5/6 时,关闭进水阀。 5?加入溶质(磷酸三钠)15kg(溶液浓度要求控制在 1.5%为宜)。 6?开启搅拌机运行按钮搅动30min 左右。 7?关闭搅拌机停止按钮。 8?观察加药泵进、出口阀门是否打开(正常运行时,应为常开)。 9?打开需加药汽包

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