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企业信誉工作总结
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企业信誉工作总结
篇一:企业质量信誉考核工作总结
仁寿县聚源汽车修理厂
企业质量信誉考核总结
仁寿县聚源汽车修理厂2011年在生产经营活动中,严格按照质量信誉考核办法的要求,始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,把安全工作,作为企业生产经营活动过程中的重中之重来抓,层层把关,把安全责任落实到车头、人头、并实行一票否决制,取得显著成绩。一年来,修理厂未发生一起安全责任事故,主要做了以下工作:
1、建立健全企业内部的各种安全管理责任制度,并明确各自职责,做到有法可依、有章可循、层层落实责任,不搞形式主义,确保各项安全管理制度和措施落到实处。
2、加强对管理人员安全法律、法规及政策的学习和培训,提高其安全意识,增强责任心。
3、加强对车辆的管理;强化“三检”制度,定期进行车辆维护和检测;对到年限车辆进行强制报废,确保车辆技术状况良好。
7、坚持执行车辆保险制度,把国家强制实施的“机动车交通强制保险”、“第三者责任险”、“道路承运人责任险”作为本公司客运车辆的基本投保险种,做到投够保足,增强了企业和经营业主的抗风险能力。
四、安全管理中的不足之处
通过此次信誉质量考核工作我们也发现了公司在安全生产经营中的不足之处:
1、由于种种原因,造成公司年轻驾驶员增多,安全行驶里程不足,经验不丰富,心理因素较弱,遇紧急情况有可能因措施不当而造成交通事故。
2、由于道路条件运行太差,导致车辆早期磨损,使车辆技术状况有所下降。
五、改进措施
针对安全工作中的不足之处我们应:①加强对年轻驾驶员的技术培训,总结行车经验,提高他们的临危处置能力。②对未到年限但车况较差的,公司提供贷款或以银行按揭方式鼓励业主提前报废、更新车辆,以提高车辆技术状况。我们应全力搞好公司的安全管理工作,坚决遏制重特大事故发生,减少一般事故发生,使安全工作上一个新台阶。
二OO八年四月二十八日
篇二:2010年企业信用管理工作总结
企业信用管理工作总结
XXX有限公司
XXX有限公司是一家主要从事生产沙发,餐椅,脚凳,床垫以及各类实木家具的专业公司。公司创建于1984年,于2001年7月经国家外经贸部批准获得自营进出口权,产品主要出口有美国、德国、法国、新西兰和日本等国。“生产品质优良、满足顾客期望和要求的产品”是我们公司的一贯方针。
通过几十年来的发展,公司所取得的优良业绩得到了有关部门的重视,并多次获得盛誉。在二十余年的艰苦创业和激烈的市场竞争中,我们公司始终立于不败之地,最重要的一个原因是我们公司始终坚持以“诚实、守信”为本。
一、领导重视信用管理工作,加强信用管理培训
在市场经济日益发达的现代社会,企业的信用资质已成为企业在市场竞争中不可或缺的重要标签,企业信用的好坏直接关系到企业的发展潜力和未来。同时,对企业信用管理的好坏又是影响企业信用好坏的关键环节,信用管理工作是企业的一项重要管理内容。我公司领导始终清楚地认识到这一点,因此在日常工作中不断加强对企业信用管理工作的投入。
1.坚持不懈地抓合同法等法律法规的学习、宣传培训工作。公司多次举办员工《合同法》、《税法》》等相关知识学习班,还请来专业人员结合我公司的实际情况,进行现场讲解。公司领导也
在繁忙的工作中挤出时间,带头学习,起到了很好的示范作用。
2、此外,公司还派出兼职合同管理员参加由法律权威机构组织的合同法培训,帮助他们进一步强化对合同法规的掌握。
二、健全制度
1、不断完善企业信用管理工作的规范化、信息化、标准化。2002年,公司依据《中华人民共和国合同法》,制订了“公司合同管理制度”,此项制度正在积极有效地运行实施,使公司在整个合同的签订和履行过程中更加规范化、合理化
2.为了改变以往对信用管理不明晰的状况,公司根据企业自身的特点,不断修改完善相关的工作部门和充实工作人员。公司由办公室兼职管理信用管理工作,确定了1名分管领导, 2名工作人员。及时建立了合同台帐,规范了合同信用管理。建立健全了合同档案的管理,设立了专门的合同档案管理室,配备了相关的管理人员,并严格按照档案的保留期限分类保存。此外,企业在签订合同时,严格依照《合同法》的相关规定,由专门的签订人员审查签订对方的主体资格,证明材料,履约能力和资信等,并做到合同条款齐全、内容合法,并制订了相关的定期考核奖惩。
三、公司经营业绩
通过“重合同、守信用”工作的深入开展,“重合同、守信用”已成为我公司不断鞭策自身持续改进的口号,并成为全公司员工上下的共识。在公司全体员工多年不懈努力下,公司于2005年
获得“AAA重合同守信用企业”,并在当地工商行政管理部门的推荐下,加入了省信用协会。这些殊荣的获得,使企业的企业信用管理工作上了一个新台阶,同
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