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2014年11月三级理论
2014年5月心理咨询师三级理论真题
第一部分 职业道德(第1~25题,共25道题)
一、职业道德基础理论与知识部分
◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正 确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。
◆请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑
◆错选、少选、多选,则该题均不得分。
(一)单项选择题(第1~8题)
1、关于道德,准确的说法是( )。
(A)道德就是做好人好事
(B)做了符合别人利益的事情就是有道德的
(C)道德是处理人与人、人与社会、人与自然之间关系的特殊行为规范
(D)道德因人而异,没有确定不一的标准
2、从业人员应该树立的义利观是( )。
(A)见利思义,义然后取 (B)为富不仁,为仁不富
(C)利大大干,无利不干 (D)不求于利,利在其中
3、关于职业道德建设,正确的说法是( )。
(A)职业道德建设是制约和控制员工的基本手段
(B)职业道德建设是迅速增强企业市场竞争能力的关键
(C)职业道德建设是企业降低成本和提高效益的有效方式
(D)职业道德建设是企业发展的核心
4、《公民道德建设实施纲要》所规定的职业道德规范是( )。
(A)爱岗敬业、诚实守信、遵纪守法、服务群众、开拓创新
(B)爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会
(C)热爱科学、求实创新、办事公道、艰苦奋斗、服务人民
(D)爱岗敬业、诚实守信、知荣明辱、求真务实、开拓进取
5、在市场经济条件下,生意兴隆的一条基本经验是( )。
(A)人无笑脸莫开店 (B)酒好不怕巷子深
(C)王婆卖瓜,自卖自夸 (D)君子喻于义,小人喻于利
6、职业用语的基本要求是( )
(A)语气于脆 (B)声音洪亮
(C)语流快速 (D)语调柔和
7、举止得体的基本要求是( )
(A)态度谦卑 (B)表情严肃
(C)行为适度 (D)言行豪爽
8、关于创新,正确的说法是( )
(A)创新需要智慧,非一般员工所能为
(B)创新的本质是突破旧的思维模式
(C)创新仅指取得重大发明创造的成果
(D)无创新能力的员工不是合格的员工
(二)多项选择题(第9~16题)
9、关于劳动纪律,正确的看法有( )。
(A)劳动纪律是对员工实施管、卡、压的手段
(B)劳动纪律是由企业领导制定的、员工无权参与的规定
(C)劳动纪律既约束员工的行为,也维护员工的权益
(D)违背劳动纪律要受到相应的处罚
10、关于职业责任的说法中,正确的有( )。
(A)职业责任具有明确的规定性 敏行心理网
(B)职业责任的履行以公司是否作出了明文规定为前提
(C)职业责任仅与物质待遇有关
(D)职业责任一般具有法律及其纪律的强制性
11、关于节俭,正确的说法有( )。
(A)节俭的内容和形式具有时代性
(B)节约时间是节俭的重要内容
(C)节俭是修身养性的重要方式和内容之一
(D)由于人们的生活水平和情趣不同,节俭不应该成为普遍性要求
12、下列做法中,符合坚持真理要求的有( )。
(A)服从领导不仅是职业道德的要求,也是坚持真理的表现
(B)坚持师徒如父子这一理念,一切按照师父的要求做事
(C)要多读书,但不要迷信书本知识
(D)实践是检验真理的唯一标准
13、属于职业“忌语”的有( )
(A)“靠边点”
(C)“到点了,你快点”
(B)“如有意见,找经理去’
(D)“后边等着去”
14、从业人员做到公私分明,正确的观念和做法有( )
(A)个人利益的取得要以集体发展为条件
(B)在维护自身利益的前提下,做好公家的事
(C)在细微之处严格要求自己
(D)在劳动中创造和满足个人的需求
15、可持续发展所包含的意思有( )。
(A)只要发展没有间断或者停滞,不管快慢都是可持续发展
(B)兼顾当代人及子孙后代发展的需要
(C)正确处理人口、资源、环境与发展的关系
(D)发展要合乎道德要求
16、关于创新,正确的说法有( )
(A)创新需要实事求是的科学态度,不能标新立异
(B)创新包括产品内容和外观形式上的创造
(C)把产品推入一个以前不曾进入的市场属于创新的范畴
(D)实行一种新的企业组织形式,建立或打破一种垄断属于创新
职业道德个人表现部分(第17~25题)
答题指导:
◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。
◆请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。
17、在你心目中,好的上司是( )。
(A)对你好的人
(B)要求下属做到的,自己能够率先垂范的那种人
(C)口才好的人
(D)善于运用各种手段为下属和单位谋利益的人
18、在比较正式的场合,当着众人讲话,你一般会( )。
(A)感到不好意思,会说不出话来,或者说话慌张
(B)除非感到特别有把握的事情,否则不会在众人面前讲话
(C)总是
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