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常用礼仪的学习_2014年03月27日
常用礼仪的学习;*对个体:不学礼,无以立;
使个人的言行在社会活动中与其身份、地位、社会角色相适应;
衡量个人道德水准高低和有无教养的尺度。
*对组织:
塑造组织形象;传播沟通信息;提高办事效率。
*“黄金”法则:
你需要别人怎样对你,你就怎样对别人。
;*礼仪的内在精神:
内在精神通过千种表方式传达给对方。
内在精神是一个抽象
概念;是一个人心情、感
情、性格、脾气、看法、
想法等的综合体现。
*礼仪的表现形式:
表情;态度;
语调;语言。
;*第一要求:以尊重为本
尊重自我;
尊重自己的职业;
尊重自己的单位;
对交往对象表示尊重。
*第二要求:善于表达
来有迎声,问有答声,去有送声。
;一、着装礼仪
二、见面礼仪
三、办公礼仪
四、电话礼仪
五、会议礼仪
六、乘车礼仪
七、员工礼仪行为十点通
八、成功的礼仪
九、名人名言共勉;知礼、懂礼、行礼
建立正确的职业意识,了解商务礼仪规范;
了解、改善自身专业形象,在提高个人职业能力的基础上,完善公司商务形象;
学会在商务场合用正确的方法与他人交往;
掌握商务沟通技巧与沟通中的行
为礼仪,加强工作中的沟通能力。;着装与商业;;; 三色原则:指服饰色彩在正规场
合时,全身的颜色不得多于三种,
包括上衣、下装、衬衫、领带、鞋
和袜。当然这三种颜色指的是三大
色系,可以深浅不同。;黑色西装;中灰西装;暗蓝色西装;咖啡色西服;二、见面礼仪 ;一)点头礼节:经常见面的人相遇时,可点头相互致意,而不必用有声语言来问候。在社交场合遇见仅有一面之交者,也可相互点头致意。
点头的方式:面带微笑,头部微微向下一点即可。
二)良好的形体语言:站姿-站如松;行姿-行如风;坐姿-坐如钟;蹲姿-大方、端庄。
; 三)介绍礼节:
自我介绍-推荐自己
介绍的内容:公司名称、职位、姓名。
要领:介绍自己前问候对方;明朗、爽快、速度稍慢、流畅而不可炫耀给对方一个自我介绍的机会。
介绍他人—为他人架起沟通的桥梁
原则:尊者有知情权。
仪态:标准站姿,手掌五指并拢,掌心朝上,指向被介绍人。
;四)握手礼节:
握手的时机:遇见认识人;与人道别;某人进你的办公室或离开时;被相互介绍时;安慰某人时。
握手的原则:
握手是亲近的表现;握手时不能同时鞠躬;地位高的人、女性先伸手。
握手的对象:男女之间,女士先;长幼之间,长者先;上下级之间,上级先,下级屈前相握;迎接客人,主人先;送走客人,客人先。
;五)名片礼节:
接受名片:必须起身接收名片;
应用双手接收;接收的名片不要在上面作标记或写字;
接收的名片不可来回摆弄;
接收名片时,要认真地看一遍;
不要将对方的名片遗忘在座位上,或存放时不注意落在地上。; 递名片:
次序:下级或访问方先,被介绍方先递名片时,
应说些“请多关照”、“请多指教”之类的寒喧语;
互换名片时,应用右手拿着自己的名片,用左手接对方的名片后,用双手托住;
要看一遍对方职务、姓名等;
遇到难认字,应事先询问;
在会议室如遇到多数人相互交换名片时,可按对方座次排列名片;
会谈中,应称呼对方的职务、职称,如“某经理”、“某教授”等。无职务、职称时,称“某先生”、“某小姐”等,而尽量不使用“你”字,或直呼其名。
;六)交谈礼节:
交谈中避免谈及的话题:
与钱有关的事;
自己或别人的健康状况;
争论性的话题;
哀伤的话题;
谣言与闲话;
陈腐和夸张的话题。
常见的话题:文艺、体育、旅游、时尚、习俗等。
;*真诚相待
*成为大家的一份子
*多与同事沟通
*帮助周围的人
*好的肚量
*不传闲话;如何建立工作中的良好人际关系?;尊敬别人的人,
同样会得到别人的尊敬;记住别人的名字;什么是注意细节;就事论事;富有合作精神; 与 上 司 的 关 系;如需在办公室会客;替领导接待客人 ;1.总原则:少打少用。
2.要树立电话形象的意识,代表公司形象,个人形象。
3.时间空间选择(该不该,休息时间不打,节假日不打;公共场合不要大声打电话,甚至静音),通话态度(热情、谦和,冷,祈使句),通话时长内容(宜短,长短说,废不说,猜;准,想好;安全使用,空中,加油站,开车,不讲机密信息)。;1.本人受话礼仪铃响不过三声,也不要一响接。拿起话筒后,首先要问好,然后自报家门。五响后接要抱歉。
2.上级、客人在场,尽量不要接来电,实在不行,要说对不起。教养问题。
3.巧用、多用短信,尤其对上级。题外话:短信默契度。
; 4.代接电话礼仪:
接电话时要尽可能问清事由,避免误事,如自己无法处理,应该认真的记录下来,办公室秘书应填写电话记录单,逐级阅批。
要诚实守信、按照原意转
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