公务员事业编面试自我认知-职位匹配.ppt

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公务员事业编面试自我认知-职位匹配

;一般定义: 人在社会实践中,通过对自身的生理、心理、社会活动以及周围事物的关系所进行的观察、体验、感知和评价等。自我认知包括:认知自己的价值观、人生方向和目标,认知自己的性格特征,认清自己的优势和劣势,觉察自己的情绪变化、原因等。; 对自己的性格、态度等构成有良好的评价; 例题:请做一个自我介绍? 兴趣与岗位情况匹配 成就动机与岗位情况匹配(认知需要、自我提高、自我实现服务他人的需要,得到锻炼等) 例题:你为什么报考公务员?你认为你和这个岗位匹配吗?如果录取了你,你有什么工作计划? ;这个岗位是 最适合我的 我是最适合 这个岗位的 ;;一、题目是可以事先准备的。 二、题目的解答可以以不变应万变。 三、题目的准备有助于回答其他题目。 四、题目的准备方法: (一)自我准备——自我的梳理 (二)职位匹配的准备——职位匹配的内容梳理;职位梳理;人生经历梳理;1.人生经历了哪些阶段? 2.你在这些阶段里你认为最成功/失败的一件事情是什么? 3.每个阶段你都做了什么,取得了什么成就? 4.报考公务员这段时间你都做了哪些面试准备? ;在谈人生经历时注意要表现出来的内容 谈经历不是流水账,而要表现出: 1.经历获得的经验对职位的帮助 2.经历(成败)对自己的鼓舞和磨练 3.取得的成就 ;1.人生经历了哪些阶段?一般说来分学习阶段、工作阶段 学习阶段:学习经历为主,包括成绩、奖学金,是否被评为优秀学生干部以及勤工助学经历等。注意要有所侧重,挑重点。 工作阶段:侧重于工作中取得的成绩、锻炼的能力和增长的经验,突出团队协作精神。 注意:不要谈跳槽、怀才不遇、同事纠纷等,对 过去要有阳光心态。 ;2.你在这些阶段里你认为最成功/失败的一件事情是什么? (1)你经历的一件成功(快乐、自豪)的事 冷静看待-智慧努力-成功组织-再接再厉 (2)你经历的一件失败(痛苦、自责)的事 正确认知-敢于面对-分析原因-磨练改变 ;3.每个阶段你都做了什么,取得了什么成就? (1)与职位相关的内容要多谈一些,从事过什么社会工作,有什么感受和收获,课余时间如何度过?获得什么荣誉奖励 (2)要认识到平凡中的伟大——平凡做好本职工作,就是一种成就。 ;4.进入面试后到面试结束这段时间你做了哪些面试准备? (1)学习准备,考试知识、理论政策知识等 (2)经验准备,请教长辈,请教他人等 (3)心理准备,调节心态,积极向上;人生经历梳理;1.性格特点 2.优点缺点 3.兴趣爱好 4.能力特长 5.价值观 ;性格特点: 1.外向,善于交际,灵活性强 2.内向,善于自省,原则性强 3.其他性格与适应岗位 ; 性格内向,办事认真,适合做文秘、财会工作; 性格外向,善于交际,适合做公关、营销工作; 勤奋好学,善于总结,适合做教学、科研工作; 责任心强,善于助人,适合做服务、保障工作; 公正无私,处事公道,适合做执法、行管工作; 吃苦耐劳,爱岗敬业,是做好一切工作的基础; 和谐处人,服从领导,是做好一切工作的前提; 专业过硬,学用结合,是做好一切工作的条件; 适应环境,虚心好学,是做好一切工作的要素。;2.优点缺点(优点三个+缺点一个) 优点量身打造:将自身的优势与职位相结合,要充分地肯定自己,突出自己的竞争能力和竞争优势,给考官一个坚定、自信的良好印象,但也要中肯、真实、突出重点,“肯定不等于炫耀”。 缺点量身打造:避实就虚,谈安全缺点,劣势不能是“缺陷”,比如,你报考的是国税、地税部门,你一定不能说“我的缺点是比较马虎”之类的话。不要有过多的缺点描述,除了说明现在已经清醒地认识到了不足,还要特别着重表明有改变缺点的信心和方法,有克服缺点的决心和行动。“态度重于内容”。;良好的身体素质和良好的生活习惯 心地善良,具有同情心,乐于助人,具有良好的服务意识 责任心强,爱岗敬业 具有大局观和很强的包容心 勤俭朴素,吃苦耐劳 专业基本功扎实,具备良好的知识基础、良好的服务意识;具有很强的进取精神和良好的开拓创新意识 办事讲究效率,干事干净利落,做事坚决果断 具有很强的团结协作意识和沟通能力 考虑问题周全细致,想问题思路清晰,做事有条不紊 学习能力强,能通过各种途径充实自己 做事善始善终,敢于挑战自我,面对困难时具有迎难而上的勇气 ;不便说的和说得不恰当的优点: 遵纪守法,无不良记录 善于揣摩别人的心思 艺术气质 有抱负,志向远大 凡事都有自己的见解,绝不亲信别人的见解 ;可以说的缺点: 缺少工作经验 对社会实际缺少深入了解,看问题不够全面 缺乏统筹规划能力 遇大事不够沉着冷静,容易紧张,遇到紧急情况不能当机立断 办事灵活性不够;不便说的缺点: 作为优点的缺点(太虚伪) 致命的缺点 非常具体的缺

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