保卫班组安全基准化的管理材料.docVIP

PAGE  PAGE 11 保卫班组安全标准化管理手册 一、保卫班组安全组织机构： 宫士全 尹辉 陈作东 班长：宫钦腾 保卫 盖卫东 注：班长即为本班组安全员 消防安全管理制度 为了保护企业财产和职工生命财产安全，避免火灾危险，针对分公司消防要害部位的特点，特制定如下消防管理制度： 1、逐级防火安全检查制度。2、仓库防火安全管理制度。3、易燃易爆危险物品管理制度。4、安全用电管理制度。5、火险安全隐患整改通知制度。6、新职工教育培训考核制度。7、重点工种教育培训考核制度。8、明火作业审批制度。9、消防器材管理维修制度。10、火灾事故报告调查处理制度。 一、逐级防火安全检查制度 1、分公司防火安全领导小组，每月对本单位组织一次安全防火大检查，对发现的不安全因素，立即进行整改。 2、保卫对防火重点部位每天检查一次，发现问题及时督促整改，当安全与生产发生矛盾时，有权停止生产，并及时上报分管领导。 3、保卫、各工厂每周要组织班长或防火突击队，对本车间的防火安全进一次检查，对发现问题，要及时组织整改，并上报分管领导或保卫部。 4、班组要落实部位责任，班前班后自查，做到发现问题及时处理，防火安全情况要列入交接班内容。 5、各级防火安全检查情况，要留有记录，以便备查。 二、仓库防火安全管理制度 1、仓库管理应严格执行《仓库防火安全管理规则》要求，库存物资要分类、限额，并应留出必要的通道，化学易燃易爆物品，应专库储存，并标明物品的名称、性质和灭火方法。 2、库内不准设立办公室、休息室，并要经常保持清洁。 3、库内一般不宜安装电器设备，如确实需要，由电工按《电力设计技术规范》安装。 4、库内应采用白炽灯泡，其功率不得超过60w，严禁使用日光灯、碘钨灯，且线路的铺设和灯泡的安装应在通道上方，与货物堆垛的距离至少应保持50cm以上。 5、仓库严禁吸烟、动用明火，并应设计醒目的禁火标志，非工作人员不经批准严禁入内，仓库管理人员必须做到，每日检查及时消除火险隐患。 6、仓库应配足备齐相应消防器材并要有专人管理，落实责任，定期检查维修。 三、易燃易爆危险物品管理制度 1、生产和管理危险物品的工作人员，应熟悉危险品的特征，防火措施及灭火方法。 2、储存易燃易爆物品的仓库，耐火等级不得低于二级，要有良好的通风散热设备，定期测温检查。 3、储存危险物品应按性质分类，专库存放，并设置明显的标志，注明品名、特性，防火措施和灭火方法。灭火方法和性质相抵触的物品不得混存。 4、储存易燃易爆物品的库房，严禁动用明火或带入火种。电气、设备、开关、灯具、线路必须符合防爆要求，工作人员不准穿带钉子的鞋和化纤衣服，非工作人员禁止进入。 5、维修检查设备机件，严禁使用汽油等易燃物品清洗。 四、安全用电管理制度 1、安装和维修电气设备线路，必须由电工按《电力设计技术规范》进行，严禁非电工人员乱拉乱安。 2、车间、仓库、宿舍、消防重点部位，严禁私设使用电热器具（如电炉子、液化气、酒精炉、电熨斗等）。 3、严禁使用不符合规格的保险装置，电器设备或线路不得超负荷运行。 4、电器设备操作人员，必须严格遵守安全操作规程，工作时不得擅离工作岗位，并定期检查，发现问题及时报告电工，工作结束后必须切断电源，做到人走电断。 5、本单位的电气设备和线路应经常检查维修，每年至少进行两次绝缘摇测，发现短路和绝缘不良，应及时维修。 6、电气设备着火时应首先切断电源，然后组织补救。 五、火险安全隐患整改通知制度 1、保卫在防火安全检查中，对发现的火灾隐患，应对所属部门下发火灾安全隐患整改通知书。 2、各车间、部门对发现火灾安全隐患应及时通知消防负责人或保卫，保卫备案，并及时处理。 3、火灾安全隐患通知书应注明单位，经查存在的隐患，提出整改意见，处罚措施等。 4、各火灾安全隐患单位应对整改情况、处理措施以书面形式回执到保卫部。 5、保卫应对火灾安全隐患的单位及时进行复查。 六、职工教育培训考核制度 1、职工入厂后，由分公司保卫负责对新职工进行安全、消防教育培训，介绍分公司生产特点、重点部位、消防安全制度、灭火设施，学会使用一般灭火器材。 2、车间安全消防教育：主要介绍本车间的生产特点、具体的安全制度及消防器材分布情况，并学会使用方法。 3、班组安全教育，主要结合新工人的具体工种，介绍操作中的防火知识，操作规程或发生事故苗头的应急措施等，经考试合格后方可上岗操作。 4、凡接受安全教育的工人，因违章而造成事故的，本人要负主要责任，如未进行安全教育或考核的，由于不懂安全知识发生事故，则由相关部门负责人承担主要责任。 七、重点工种教育培训考核制度 1、保卫要坚持定期对重点工种人员，进行防火安全教育，每年不应少于4次。 2、要针对各重点工种的特点，进行专门的消防训练，每年不应少于两次，以提高灭火技术水平