宜川县文教党委争先创优活动汇报2.docVIP

PAGE 7 PAGE 10 宜川县文教党委 创先争优活动情况汇报 为深入贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和市委三届八次全会精神，严格按照《宜川县创先评优活动实施方案》的通知要求。以“提高文化软实力，做靓宜川教育”为主题，进一步加强师德行风建设，按照县创先争优领导小组统一部署，结合文教党委的工作实际，突出重点扎实开展。从去年5月份开始在全局党员干部中深入开展“创先争优”以创建“五个好”先进党组织、争做“五个模范”优秀共产党员为主要内容的“创先争优”活动。我们努力做到“五个好”：一是领导班子好。二是党员队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。优秀共产党员要努力做到“五个模范”：一是自觉学习的模范。二是爱岗敬业的模范。三是服务教师的模范。四是遵纪守法的模范。五是弘扬正气的模范。 活动的开展进一步加强了党风建设，转变工作作风，切实增强广大机关干部恪尽职守、奋发有为、干事创业的责任感和进取精神，使全局党员爱岗敬业履行职责精诚团结，现将文教党委开展“创先争优”活动情况汇报如下： 一 、 联系实际抓学习 统一思想提高认识 思想动员阶段。召开会议明确要求，组织党员干部集体学习《文教党委创先评优活动实施方案》的通知要求等有关规定，组织党员认真学习相关文件，明确党员创先争优的具体要求，充分熟悉创先争优的重要意义。主要教育引导全体党员干部“争优创先”基本内容的理解，深刻认识开展“争优创先”活动的重要性和必要性，明确开展活动的基本内容、目标要求和方法步骤，增强参与活动的主动性，以饱满的热情和积极的态度投身到活动中来。一是在全局召开“争优创先”活动部署会。二处室主任采取集中学习和个人自学相结合的方式，认真学习关于加强党风行风建设的有关文件。三是要紧密联系当前的新形势、新任务、新要求，结合工作和个人的思想实际，人人写出心得体会，做到边学习边思考，要注重效果，防止空对空。 二、精心组织营造氛围紧抓落实 1、加强领导，精心组织。根据上级的工作要求，文教党委成立创先争优活动领导小组.在活动中，党委书记任组长，杨书记任副组长，各处主任为成员。全面负责活动的策划、组织和部署，把开展创先争优活动作为加强学习 HYPERLINK /m/php/r.php?url=http%3A%2F%2F%2Fhbcms%2Fphp%2Fsearch.php%3Fsearch_type%3D1%26search_word%3D%CA%B5%BC%F9 \t _blank 实践科学 HYPERLINK /m/php/r.php?url=http%3A%2F%2F%2Fhbcms%2Fphp%2Fsearch.php%3Fsearch_type%3D1%26search_word%3D%B7%A2%D5%B9%B9%DB \t _blank 发展观活动长效机制建设、进一步理清思路，明确目标，制定规划，落实责任，强化措施，充分调动广大党员,广大师生参与的积极性，确保“创先争优”活动扎实开展，取得实效。 2、宣传发动，营造氛围。 大力宣传，营造氛围。充分利用网络平台，及时上传有关活动动态以及相关文件、材料，以便党员干部能及时了解并学习有关精神；党委指定专人负责及时地将教育局创优争先活动情况、经验总结、典型人物 HYPERLINK /m/php/r.php?url=http%3A%2F%2F%2Fhbcms%2Fphp%2Fsearch.php%3Fsearch_type%3D1%26search_word%3D%CA%C2%BC%A3 \t _blank 事迹等信息向党支部及团委发送活动小结。 3、建章立制。建立和完善了四大工作机制，即：民主科学的决策目标机制、权责明确的执行责任机制、及时严密的督查落实机制、严格高效的考核奖惩机制。重点健全和落实五项制度：一是责任分解制度。对照工作年度目标，把每一项任务都进行细化分解，逐项落实到每一位负责同志，做到岗位责任明确，责任落实到位。二是持证上岗、挂牌服务制度。统一制定岗位明示牌和上岗证，自觉接受监督，以增强岗位意识和公仆意识。三是公开办公制度。定期召开行风建设监督员座谈会，广泛了解行风建设情况，及时征询意见与建议。四是责任目标落实报告制度。执行责任人要采用口头或书面形式对工作进程和任务完成情况，定期或不定期地向相关领导汇报，及时调度情况，分析问题，交流经验，提高工作实效。五是责任追究制度。局长要对工作负总责，分管负责同志各负其责，具体任务由处室和个人负责。对完不成工作任务的，要按照责任分工要求，严格追究责任。通过强化工作机制的建设与落实，在学校进一步加强规范办公，提高服务质量；规范从教行为，提高民主管理水平；落实责任目标，形成求实务实抓落实的良好风气，切实增强广大党员干部的事业心和责任感，