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展示个人品牌优势:剖析人际拓展关键

PAGE  PAGE 10 第十一课修炼 展示个人品牌优势: 剖析人际拓展的关键 今日修炼内容: 一、人际拓展的六大秘诀 二、哈维麦凯的人际关系12条忠告 三、曾仕强的人际关系学12条感悟 四、卡耐基人际关系核心技巧 更多的内容请直接登录领袖个人品牌修炼 HYPERLINK 阅读,期待能够帮助你快速成长! 亲爱的朋友: 我们都知道,我们不可能一个人生活在这个地球上,所以或多或少都要跟别人发生“关系”,葛闻华老师认为既然要交往,就要处理好人际关系,这样我们才能左右逢源,无往而不胜。 卡耐基曾经说过一个人的专业水平只是占他以后职业生涯的15%而其他的就是靠人际了。 一、人际拓展的六大秘诀 1、选择适合的交往人士 1)交往的人信任你,你将会更成功 2)你选择要交往的人要值得信任 3)一旦交往他们是否愿意和你共同将事情做到最好 2、你的通讯录等于你 1)好好整理通讯录,将联系人分类; 2)有意识的将通讯录和你的日程安排联系起来; 3)每天都要重新整理和优化你的通讯录,至少每周一次。 3、选择适合的社交场所 社交场合是指工作之余在公众场合和同事、商务伙伴友好地进行交往应酬的场合。以下这些都是很好的社交场合。 1)大学校友聚会; 2)公益活动 3)私人俱乐部 4)商会活动 5)协会活动 6)培训沙龙 4、一定要认识的四类人 1)有正确价值观导向,你很愿意学习与效仿、可以向你的生命说话的导师; 2)成功人士,请他们给你提点建议或者给你提供一些指导你将缩短探索的时间; 3)正直卓越,与你风雨同路,为你喝彩加油,分享你的喜怒哀乐的伙伴//同僚 4)晚辈或徒弟,你愿意像你的导师对你那样投入在他的生命里,他们认同你,自然可以帮助宣传你。 5、保持互动 1)寻找共同背景 你需要去寻找和那些有着不同背景的人都感兴趣的领域和话题,彼此将会更加投入。 2)积极主动 不要等别人上门来找你,就去主动加入一个聊天的小群体或者个人,向他们介绍你自己。 3)首先帮助其他人 4)随身携带名片 5)保持联系 要利用定期的电子邮件、节日卡片和电话来保持联系。 6、善用但不要滥用人际关系 1)在开口时,应简单明了地陈述要求,而且不宜展现出一副咄咄逼人的姿态 2)对于在人际关系网上的每个盟友,都会倾全力助他们步步高升 人际关系网的维系需要诚意与耐心。应该借着提携盟友来培植你的实力,在这种稳固的基础上盖大楼,届时要缔造一种“双赢”的局面,也只是迟早的问题而已。 3)提供朋友们一流的服务 4)以敞开的胸襟去面对每个“结缘”的机会 伟人与凡人的差别,在于前者能敬重每一个人,包括三餐不济的流浪汉。 5)拒绝无谓的交际应酬 6)不要总做一个索取者 二、哈维麦凯的人际关系学12条忠告 哈维·麦凯,世界排名第一的人际关系大师,麦凯信封公司董事长,年营业额超过7000万美元。他被国际演讲协会评为全球五大演说家之一。 分享一下哈维麦凯对人际关系的12条忠告: 第一、“你希望别人怎样对待你,你就要怎样对待别人”。 第二、谦逊 第三、真心关心工作伙伴们,不带任何功利色彩。 第四、在一切商业活动和个人成长中,是诚实与可靠的, 第五、远远离开流言蜚语。 第六、给予别人以赏识和赞扬。 第七、温厚而耐心。 第八、公平和公正。 第九、乐于进行建设性的批评和接受批评。 第十、是一个值得尊敬的人。 第十一、对人将是慷慨大度的。 第十二、拥有积极的心理态度。 三、曾仕强的人际关系学12条感悟  HYPERLINK /albums/98741/98741.html \l 0$86d6277f9e2f070896ec4545e924b899a801f28e \o 查看图片 \t _blank ?? 曾仕强,中国式管理大师,全球华人中国式管理第一人,被称为“中国式管理之父”,现任台湾智慧大学校长,台湾交通大学教授,台湾兴国管理学院校长;曾仕强学历: 英国牛津大学管理哲学 荣誉 博士、英国莱斯特大学管理哲学博士、美国杜鲁门大学行政管理硕士、国立台湾师范大学教育学学士;著有《胡雪岩的启示》、《易经的奥秘》、《家庭教育》、《孙子兵法与人力自动化》等。2010年11月15日,“2010第五届中国作家富豪榜”重磅发布,曾仕强以780万元的版税收入,荣登作家富豪榜第5名,引发广泛关注。 曾仕强的人际关系学12条感悟: 1、成果、结果、效果是从关系来的:关系一好,他成果就好;关系一好,绩效就高;关系良好的时候,成果自然就显著。 2、管理就是搞关系:财物管理就是把人跟钱的关系搞好;生产管理就是把人跟物料的关系搞好,它就变成了好的产品。任何事情都是关系所产生的,这是不可能例外的。 3、关系是多方面的,不是单方面的:关系是可以变化的,不是固定的;关系是动态的,不是静态的。所以关系可好可坏可大可小。

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