南环小学校务分工制度.doc

南环小学校务分工制度 为了更好地完成学校的各种教育教学任务，特制定了以下规定： 1、原则上每位教师均应担任校务分工（属于教师的正常工作量）； 2、对分配的工作要按主管行政的要求按时、认真完成。对以任何理由为借口不自觉完成、不服从安排或敷衍了事的行为，将视为未按要求完成分内工作，将在期末绩效中扣分，并影响评优评先。 南环小学教师会议（周二及临时会议）制度 为了规范会议会风，特制定了以下规定： 按时参加教师集会（包括临时集会），须按学校要求坐座位； 带好笔、记录本认真听、用心记录，不得做跟会议无关的事（看书、改作业、交头接耳聊天、玩手机如看微信、视频等）； 对在会议上讲过甚至强调的有关工作及要求未听清、未记录等引起工作失误的，将视为失职而承担相应责任。 南环小学教师外出开会制度 经校长室商议，特规定如下：1、每位教??原则上都要轮流参加；2、身体特殊情况（疾病）须出示医生证明交校长室；3、迟到的老师须多去一次；4、在校上课的须无条件服从代课，临时代理班主任工作。  南环小学升旗仪式制度 班主任及跟班老师须按时组织好班级参加升旗仪式，不得迟到、无故缺席（有事需请向曾校长或肖主任请假；级长登记），并尽可能及时告知跟班老师代为管理；否则，以旷工论处，并承担管理责任。 班主任及跟班老师切实做好管理（两位老师分前后两段管理），做到精神饱满，秩序井然。 室内升旗时，班主任及跟班老师也须铃声响起时及时到班级，组织学生专注听广播，不可做与升旗无关的事情。行政将进行巡查（卢校、曾校、肖主任、罗主任等）记录并及时公布；校值队继续做好巡查记录。 4、每次室外升旗进场均作为安全疏散演练：班主任须8:00前到教室，亲自组织学生快速、有序（不一定要排队）行进；其他行政、老师，须提前各就各位，各司其职。特殊情况须提前向曾校长或肖主任请假，以免影响正常秩序。 南环小学正、副班主任制度 1、所有任课教师均须承担学生的教育管理职责，学校根据工作需要优选老师担任班主任，所有老师应服从学校分工。 2、副班主任原则上须完成学校规定的班务工作（特殊情况可跟班主任协商，相互体谅、配合）；未规定的班务工作，提倡相互协作；并注意加强平时的沟通、协作。 3、学期中由级长了解正、副班主任履责情况；与期末绩效评估挂钩（评估前发评价表评定，主管行政核实）。 4、正、副班主任享受相关待遇（具体参照学校绩效评估方案）。 5、班主任外出时由德育处安排主课老师代理班务工作及学生的教育管理（超过两周以每周计班主任费50元）。 6、一年级、四年级学生资料录入到时由教导处根据实际情况统筹安排，综合科老师协助。 附副班主任、跟班老师具体工作： 1、负责协助课室文化布置，协助清洁、分发书籍； 2、收春、秋游费； 3、平台使用录入电脑； 4、活动跟班（体育教师升旗仪式、广播操不跟班，按科组安排各负其责） 5、期末誊写学籍册评语、成绩，写奖状 6、协助班主任扣费协议、学籍资料录入。 南环小学文明班评比制度 说明：总分第一为先进班，第二、三名和进步两名的班级为表扬班 “先进班”加分规则 （一）、体育类（包括镇级棋类） 1、如果有团体名次，没有个人名次，所有参赛成员按团体名次加分。团体总分按照0.9，0.8，0.7，0.6，0.5，0.4，0.3，0.2、0.1、0.05。 2、如既有团体名次，又有每个学生参赛的名次，就按学生所获各个名次加分，不再加团体名次的分数。（没有获奖的不加分） 3、以上比赛如果是教育局主办的，属于区级的2倍加分；如果不是教育局主办的，只可按镇级体育竞赛加分规定进行加分。 4、校级比赛不加分（除运动会），如校游泳比赛等 （二）、摄影、美术、书画竞赛类 1、凡是教育局主办的，按一等+0.3分，+二等0.2分，+三等0.1分。区级比赛2倍积分的方式加分（镇级入围每班每人加0.05分） 2、非教育局主办，只是民间组织举办的，按镇级名次计算。 注：优秀奖、入选作品没分加 （例：“理光杯”一等（省级）只按镇一等计算） 3、校级举办的按照一等+0.2分，+二等0.1分，+三等0.05分 （三）、学校棋类比赛 1、如有班级总分，按3、2、1加分（只取前三名） 2、如无班级总分，就按学科竞赛一等奖每人加0.5分、二等0.3分、三等0.1分加分。 （四）、开学“十个一”评比：优秀班+3分，表扬+2分 （五）、学校运动会：只取前三名，按3、2、1加分 （六）、街道文艺汇演：一等奖每人0.5分，二等每人0.3分，三等每人0.1分；区文艺汇演*2来加分。 六一文艺汇演：每班每个节目加3分（两个班合办节目的每班加1.5分） （七）、学校学科竞赛一等奖每人加0.5分，二等加0.3分，三等