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跟盘策划师工作手册PPT
跟盘策划师工作手册;如何培养策划师，是项目策划经理及策划总监的责任，更是公司的人才战略。公司在培养策划师的过程中，对策划人才的能力要求提出了标准，希望各位策划师以此来要求自己并尽快成长。
经过济南分公司第三营业部孟凡光总监、胡旭峰经理的策划实践，为大家提供了具体守则，希望对各位有益，同时各位助理策划师可以参照此方法要求自己，尽快提升自己的专业水平，快速成长，为公司发展贡献自己力量！;一、策划师的专业能力标准
二、严守五大工作准则
三、必须掌握的工作内容
四、四大工作计划 ;;二、严守五大工作准则 ;三、必须掌握的工作内容 ;1.项目基本经济技术指标 ;1.项目核心价值;1.土地政策;每周监测竞争项目各重大节点 ;1.模型公司：本地、外地，模型价格（2000-4000元/平米）;6大技能 ;6大技能 ;6大技能 ;6大技能 ;6大技能 ;6大技能 ;四、四大工???计划 ;1.当天下班前梳理工作总结和明日工作计划，并短信发送至策划经理； ;1.每周将必威体育精装版的房产政策类信息，汇总整理后与销售进行沟通； ;1.每月5日之前，将上月度市场简报完成； ;1.协助策划经理完成季度/年度推广方案； ;
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