新工伤保险实务培训.ppt

伤保险实务;我国企业工伤保险的历程;三部行政规章;;泽如凯风 惠如时雨 ;《工伤保险条例》较前政策比较;我市工伤保险工作简介;我市工伤保险工作简介;我市工伤认定简介;事故数据;原因分析;工伤职工的医疗图片;;;;;;;;;《工伤保险条例》适用范围;工伤保险的基本特征;工伤保险与商业保险的区别;关于工伤保险缴费;工伤基金的构成;如何申报工伤;工伤的申请; 需准备材料;申请表的填写;申请表的填写;申请表的填写;材料的粘贴;特殊情况下还需提供;工伤的受理;工伤的认定范围;视同工伤;不得认定为工伤;在工作时间和工作作场所内,因工作原因受到事故伤害的。;2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。;在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 ;患职业病的 ;因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 ;（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形;工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 ;在维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的 ;职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的 ;不得认定为工伤的情形;（一）犯罪;（二）违反治安管理;（三）醉酒;（四）自残与自杀;工伤认定的原则;工伤认定的要素;企业应尽的义务;应承担的责任;认定时限的延长;超过时效如何保障权力;书面告知补正材料;受理的条件;劳动保障行政部门受理工伤认定应遵守的规则;劳动保障部门事故调查;用人单举证责任;工伤认定决定时限和送达;告知权利义务;认定结论不服的办理;行政复议概念;行政复议特点;行政诉讼概念;行政诉讼特征：;劳动能力鉴定;劳动能力鉴定概念;劳动能力鉴定的意义;劳动能力鉴定操作程序;劳动能力鉴定的组织机构;劳动能力鉴定范围;护理依赖程度分级：; 劳动签定时限;劳动功能障碍分级;劳动能力鉴定提交的材料;对劳动能力鉴定不服;工伤残情发生变化;按时缴纳纳社会保险 及时救治工伤职工 足额支付??关待遇 ;职工承担的义务;;工伤保险待遇;待遇项目;如何就医;治疗费用支付项目;生活护理费的支付;1－4级伤残的待遇;5－6级伤残的待遇;7－10级伤残职工的待遇;农民工1－4级待遇的特殊规定;工亡职工亲属待遇标准;供养亲属范围;申请供养亲属抚恤金条件;停止享受抚恤金待遇：;临时工、农民工工伤申请的问题;;超过一年的工伤不能认;没有职业病诊断证结论不能认定为工伤;谁有资格申报工伤？;事实经过;行政复议结论;复议结论;几十年前的工伤能办吗？;机动车事故没有责任认定书咋办;腰部受伤的特殊规定;关于工伤休息时间的确定;关于劳务派遣工发生工伤如何办理?;先兆流产能认定工伤吗？;工伤工作方法;;单位自行规定的制度是不认工伤的理由吗?;单位不申报工伤对吗？;未取得驾证在发动车时受伤是工伤吗?;酒后失职能认工伤吗？;认定工伤理由是否充分？;该职工是否认定工伤？;;事发：外出期间上厕所意外身亡;结果;疑惑;推荐网站;