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深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。
建章立制,让核心价值观落地。构建载体,让核心价值观入心。融入实践,让核心价值观生根。
开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
???是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶
抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
全力打造美丽后勤 全面助力美丽镇海
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质
捐款捐物献爱心;连心解忧聚民心;微信服务暖人心
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面
抢抓机遇 攻坚克难 推进机关事务工作创新发展
一、围绕目标 真抓实干 2014年机关事务工作成绩喜人
提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。
基层干部要严以修身,努力成为对党忠诚、信念坚定的忠诚者
基层干部要严以用权,努力成为秉公用权、让党和群众信赖的放心者。
基层干部要努力成为服务群众、为民谋利的担当者,努力成为遵纪守法、清正廉洁的表率者
转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;
坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。
坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。
一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象。四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。
厚植根基 丰润道德沃土
聚共识—大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);树导向—广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);培根基—创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);促实践—多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅游行动,志愿服务行动);建规范—刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)
向善崇德凝聚正能量
一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。
唱响主旋律 提振精气神 激发正能量 牢记 主战线、主阵地、主力军使命
变说教为说服,增强理论宣传的有效性;变漫灌为滴灌,增强思想教育的针对性,变教育人为服务人,增强思想工作的全面性;变单线为共管,增强思想建党的协同性。
坚守政治定力不动摇,永葆对党忠诚、为民造福的赤子之心;
咬定发展要务不放松,矢志开辟转型提升可持续发展的崭新局面;
牢记职责使命不懈怠,持续激发奋发有为干事业的工作热情;
扎根群众不忘本,始终保持与人民群众的血肉联系;
坚守清正廉洁不变质,不断彰显共产党人的良好形象。
把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力
思路
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