码头规章制度汇总教程.doc

PAGE  PAGE 16 总经理岗位职责 一、贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家法律、法规，执行本单位各项决定和规章制度。 二、负责贯彻落实上级领导交给布景各项工作和任务。 三、全面负责码头的生产，设备，安全，财务，人事等各项工作，具体领导和指挥健全完善统一的生产指挥系统。 四、领导从安全到装卸全部工作实行，集中统一指挥，确保完成码头生产、经营、安全各项指标。 五、定期主持召开码头生产、安全总结会议。 六、负责对安全工作的领导，落实各项安全管理措施，全面实施安全生产目标管理，做好安全宣传，搞好劳动保护，减少污染。 七、负责对设备管理工作的组织，维护和保养。 八、带领码头设备管理工作的组织，维护和保养。 九、组织制订码头经营方针、经营目标、经营计划，分解到各部门并组织实施。 十、负责制订并落实码头各项规章制度、改革方案、改革措施。 十一、提出码头经营理念，主导企业文化建设的基本方向，创造良好的工作环境，培养员工归属感，提升企业的向心力、凝聚力、战斗力。 十二、其它事关单位全局的工作。 会计岗位职责 一、认真贯彻执行国家的方针、政策，遵守国农技规律、法规，执行本单位各项决议和规章制度。 二、严格按照会计法律，遵守劳动纪律，服从领导分配，做好本职工作。 三、搞好员工间的团结，协作，保证各项工作的完成。 四、建立，健全装卸货物台帐，认真搞好月台帐登记汇总，经营业务月统计工作。 五、认真填制各类台帐和报表，做到及时准确，不虚报、谎报、漏报，字迹工整。 六、加强业务知识学习，对会计资料要加强审核和保管，提高综合统计工作质量，档案齐全，查阅方便。 七、年终做好会计资料归档，保管工作。 八、办理日常税务业务（如抄税、发票扫描、购买发票、申报纳税等业务。） 九、会计员做自己的本职工作，严格要求自己一切以公司利益着想，各负其责，各把其关，如有失职，按章处理。 十、会计员要有保守公司秘密的意识，有权拒绝任何人打听或索取财务资料，如有暴露者，追究责任，严肃处理。 副总??理岗位职责 一、认真贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家法律、法规，执行本单位各项决议、决定和规章制度。 二、服从总经理的指挥和调配，贫乏负责码头的财务管理，资金运转，安全生产，职工福利等各项工作。 三、负责对码头设备、消防器材、安全、卫生进行检查，对吊机，翻板桥、车运桥等对张贴悬挂警示牌，发现隐患及时汇报。 四、组织安排职工，技术人员进行上岗培训，安全教育活动。 五、坚持安全长一，预防为主的方针，开展全员安全知识教育，提高职工安全生产意识。 六、做好经理交给的其它工作。 七、保证码头的生产安全，教育员工牢固树产法制观念，增强安全意识。 八、保证码头在信守道德、提高服务质量的同时，全面实行服务规范化，提高企业社会效益。 调度岗位职责 一、贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家法律、法规，执行本单位各项决定和规章制度。 二、服从经理、副经理的安排和调配，做好本职工作。 三、负责安排对码头进出口船泊的停靠，货物装卸，工人调配，车辆通行等安全工作。 四、热情服务客户，对客户的合理要求，要尽量满足，保证货物装卸顺利有序进行，不误时间。 五、搞好员工间的团结、合作，保证各项工作顺利完成。 六、做好领导交给的其他工作。 七、负责做好信息上传下达，积极配合各部门落实安全生产管理工作，保证完成生产任务。 八、负责掌握生产进度： 1、随时了解生产动作情况。加强对操作员的管理和指导； 2、合理安排停车栓修，掌握维修和抢修情况； 3、随时掌控材料用量、库存和进货情况； 4、交班时要把注意事项交代清楚。 管理员管理制度 加强码头管理，提高 码头正规化管理水平，保障码头员工的生合财产安全，为码头提供良好的作业和生活环境，提高码头的工作效率，特制定本制度。 工作职责： 1、上班时间要姿态端正，树产威武、文明的管理形象。 2、码头保安实行24小时轮班制。 3、有船舶要进行装卸作业时，应先检查船舶的营运证、签证薄、船检证书等手续。对过期、以假乱真等手段的船舶予警示、整改，合乎港口的规章制度后，予以装卸作业。 4、对本码头员工加强监督管理，日常工作期间如有请假等特殊情况外出必须进行登记。 5、定期检查码头的起重器械、翻板桥、皮带机等工作设施，对电源集中区、员工住宅区的安全及时发现隐患，防患于末然。 6、晚上须打开水上报警点、高杆灯等灯光，给予船舶以标示。 7、下班期间，留意码头员工与外来人员携带的物品，防止码头财产损失。 惩罚制度电《码头装卸安全操作规章制度》。 奖励制度：有下列情况之一者给予奖励。 1、全体员工在全年安全生产无事故，予以全体员工奖励。 2、在日常工作中，在处置害发事件、维护码头利益和形象、表现突出，给予200元奖励。 码头装卸安全操作规章制度 为了确保码头装卸货场顺利有序，提