《劳动法》期末复习题[多选题].docVIP

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《劳动法》期末复习题[多选题]

《劳动法》学期末复习题练习(多选题) 二、多项选择题(在每小题的五个备选答案中,选出二个以上的正确答案,并将其序号填在括号内。多选、少选、错选均不得分) 1.国际劳动立法主要来源于( ABCDE )。 A. 国际劳工组织章程 B.国际劳工公约和建诉书 C. 联合国的有关文件 D.共域性有关文件 E.有关双边公约 2.构成劳动法律关系的基本要素为:( CDE )。 A. 劳动法律行为 B.劳动法律事件 C.劳动法律关系主体D.劳动法律关系客体 E. 劳动法律关系内容 3.劳动法律关系主体的权利与义务具有( AB )。 A. 统一性 B.对应性 C.单一性 D.权益性 E.可能性 4.用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况包括(ADE)。 A. 劳动合同因合同双方协商一致而解除 B.劳动合同因合同双方约定的终止条件出现而终止 C.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的 D.用人单位濒临破产进行法定整顿期间确需裁减人员的 E. 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的 5.缩短工作日主要适用于( ABED )工作。 A. 有毒有害劳动 B.条件艰苦劳动 C.过度紧张劳动 D.特别繁重体力劳动 E.突击性工作 6.我国现行的安全技术规程的主要内容包括( ABED )。 A. 机器设备安全 B.电气设备安全 C.建筑工程安全 D.矿山安全 E.防盗安全 7.我国《女职工禁忌劳动范围的规定》,规定已怀孕女职工禁忌从事的劳动有(ABCD )。 A.作业场所空气中有毒物质浓度超过国家卫生标准的作业 B.人力进行的土方作业 C. 风钻作业 D. 焊接作业 E.纺织接线作业 8.技术考核的种类有(ABCDE )。 A. 录用考核 B.转正定级考核 C.升级考核 D. 本等级考核 E. 上岗、转岗考核 9.新《工会法》规定,工会发现企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显事故隐患和职业危害,有权( AC )。 A. 提出解决的建议 B.要求企业予以纠正 C. 向企业行政方面建议组织职工撤离危险现场 D. 组织职工撤离危险现场 E. 要求重新处理 10.劳动争议处理中的法律文书送达制度,目前采用的方式有(ABCDE )。 A. 直接送达 B.留置送达 C. 委托送达 D. 邮寄送达 E. 公告送达 11.国际劳工组织的组织机构主要有:( ABC )。 A.国际劳工大会 B.国际劳工组织理事会 C.国际劳工局 D.国际劳动法协会 E.国际劳工联盟 12.劳动法律关系要素为:( CDE )。 A.劳动权利能力 B.劳动行为能力 C.劳动法律关系主体 D.劳动法律关系客体 E.劳动法律关系内容 13.我国《劳动法》规定,。劳动者就业,不因( BCDE )不同而受歧视。 A.身份 B.民族 C.种族 D.性别 E.宗教信仰 14.用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况包括(ADE )。 A.劳动合同因合同双方协商一致而解除 B.劳动合同因合同双方约定的终止条件出现而终止 C.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的 D.用人单位濒临破产进行法定整顿期间确需裁减人员的 E.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的 15.缩短工作日主要适用于(ABCD )工作。 A. 有毒有害劳动 B.条件艰苦劳动 C.过度紧张劳动 D.特别繁重体力劳动 E.突击性工作 16.我国现行的安全技术规程的主要内容包括(ABCD)。 A.机器设备安全 B.电气设备安全 C. 建筑工程安全 D. 矿山安全 E.防盗安全 17.我国《女职工禁忌劳动范围的规定》,规定已怀孕女工禁忌从事的劳动有(ABCD )。 A.作业场所空气中有毒物质浓度超过国家卫生标准的作业 B.人力进行的土方作业 C.风钻作业 D.焊接作业 E.纺织接线作业 18.我国失业保险基金的构成有( ABCE)。 A.城镇企业事业单位缴纳的失业保险费 B.城镇企业事业单位职工缴纳的失业保险费 C.失业保险基金的利息 D.失业保险调剂金 E.财政补贴 19.根据我国有关法律、法规的规定,劳动者不必缴纳的保险费有(DE )。 A.养老保险费 B. 失业保险费 C.医疗保险费 D.工伤保险费 E.生育保险费 20.根据我国法律规定,企业和职工之间属于劳动争议受理范围的争议有( ABC )。 A. 因履行劳动合同的争议 B.因企业开除、辞退违纪职工的争议 C.因职工自动离职发生的争议 D. 职工违反计划生育政策发生的争议 E. 因履行承包合同发

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