劳动合同范本[6天制有试用期].docVIP

PAGE  PAGE 7 编号： 劳 动 合 同 书 甲 方 (用人单位)： 海南信伟实业有限公司 乙 方 （劳动者）： 王文凤 签订日期： 2012 年 11 月 20 日 海南省人事劳动保障厅监制 甲方（单位）名称: 海南信伟实业有限公司 住址：海南省澄迈县老城经济开发区北一环路南侧 法定代表人：马家礼 联系电话： 乙方（劳动者）姓名： 性别： 身份证号码： 本人联系电话： 家庭住址： 家庭电话： 家庭联系人 ： 邮政编码： 鉴于： 甲方因生产经营（工作）需要，招用乙方为其员工，乙方也愿意为甲方工作。 甲方已告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、劳??纪律、甲方现有的所有规章制度以及乙方要求了解的其他情况。 乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，劳动纪律以及其他相关情况。承诺已与原单位解除了劳动合同。 乙方确保其向甲方提供的与应聘有关的材料信息的真实性，合法性。 双方根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》以及相关法律、法规，经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守。 一、合同期限 双方约定按下列劳动合同期限执行： 本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从 2012 年 11 月 20 日起至 2013 年 11 月 19 日止。 二、试用期 甲乙双方同意按以下第（ 二 ）种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）： （一）无试用期。 （二）试用期从 2012 年 11 月 20 日起至 年 月 日止。 三、工作内容 甲方安排乙方在 法务专员 岗位(工种)工作，乙方完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。该岗位职责如下： 等 ，具体岗位职责按甲方内部规章制度规定执行。 甲方可以根据其人事制度、经营业务需要及乙方的工作表现，合理调整乙方的工作岗位和工作内容，乙方愿意服从。 四、工作地点 经甲乙双方约定，甲方可以安排乙方在以下地点工作：海南省或因乙方岗位工作需要，乙方被调动或外派到其他经营地点。 因完成乙方岗位工作需要而需其在以上工作地点之外工作的，乙方须服从工作安排，主动完成工作任务。 五、工作时间和休息休假 （一）乙方的工作时间按下列工时制执行： 我司员工实行标准工时制 即每日工作 7.5 小时，每周工作 65 天，每周至少休息一天。甲方依法安排乙方加班的，乙方愿意服从，甲方应依法支付乙方加班工资(公司规定的倒班人员交接班时间不作为加班时间计算)或按照公司考勤制度进行加班调休。 （二）甲方根据国家有关规定安排乙方休息休假。 六、劳动报酬 甲方向乙方支付的工资不低于当地政府规定的最低工资标准。 甲方每月 15 日前为发薪日。 （二）经甲乙双方协商一致，乙方HYPERLINK 试用期间的月工资为 320000元/月 。试用期满后，乙方 4000元/月 。 经甲乙双方协商一致，上述劳动报酬具体结构以甲方内部岗位薪资标准执行。 在甲方实行计件工资制后，乙方同意按甲方关于劳动定额（或计件单价）有关规定执行。 七、劳动保护、劳动条件及职业危害防护 甲方为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他必要的职业危害防护措施。乙方必须严格遵守各项安全操作规程。 八、劳动纪律 甲方依法建立和完善各项规章制度，乙方须服从甲方的管理。乙方违反规章制度时，甲方有权依据相应规章制度的规定进行处理。 九、劳动合同变更 (一)甲乙双方可以通过协商一致变更本合同条款，劳动合同变更采用书面形式。 (二)具有下列情形之一，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容： 1、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的； 2、乙方不能从事或者不能胜任原岗位(工种)工作的。 十、劳动合同解除 乙方有下列情形之一，甲方有权单方解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的；