劳务派遣管理系统-工作说明书讲述.doc

劳务派遣管理系统工作说明书 PAGE  PAGE 18 附件1 劳务派遣资源管理系统 工作说明书 目 录  TOC \o 1-3 \h \z  HYPERLINK \l _Toc445366162 第1章 概述  PAGEREF _Toc445366162 \h 3  HYPERLINK \l _Toc445366163 第2章 需求分析  PAGEREF _Toc445366163 \h 3  HYPERLINK \l _Toc445366164 2.1 功能模块  PAGEREF _Toc445366164 \h 3  HYPERLINK \l _Toc445366165 2.2 功能概要  PAGEREF _Toc445366165 \h 4  HYPERLINK \l _Toc445366166 2.3 建设步骤  PAGEREF _Toc445366166 \h 5  HYPERLINK \l _Toc445366167 第3章 设计原则  PAGEREF _Toc445366167 \h 6  HYPERLINK \l _Toc445366168 第4章 总体方案设计  PAGEREF _Toc445366168 \h 7  HYPERLINK \l _Toc445366169 4.1 总体构架  PAGEREF _Toc445366169 \h 7  HYPERLINK \l _Toc445366170 4.2 基础平台  PAGEREF _Toc445366170 \h 8  HYPERLINK \l _Toc445366171 4.2.1 基础平台总述  PAGEREF _Toc445366171 \h 8  HYPERLINK \l _Toc445366172 4.2.2 基础平台方案选择  PAGEREF _Toc445366172 \h 8  HYPERLINK \l _Toc445366173 第5章 网站建设技术方案  PAGEREF _Toc445366173 \h 8  HYPERLINK \l _Toc445366174 5.1 技术路线的选择  PAGEREF _Toc445366174 \h 8  HYPERLINK \l _Toc445366175 5.1.1 .NET  PAGEREF _Toc445366175 \h 8  HYPERLINK \l _Toc445366176 5.1.2 J2EE  PAGEREF _Toc445366176 \h 10  HYPERLINK \l _Toc445366177 5.2 数据库 MYSQL  PAGEREF _Toc445366177 \h 14  HYPERLINK \l _Toc445366178 5.3 安全权限框架Apache shiro  PAGEREF _Toc445366178 \h 15  HYPERLINK \l _Toc445366179 5.4 ehcache 分布式缓存  PAGEREF _Toc445366179 \h 16  HYPERLINK \l _Toc445366180 5.5 页面UI技术Bootstrap  PAGEREF _Toc445366180 \h 17  概述 劳务派遣系统是专门为人力资源服务公司，劳务派遣外包公司提供的行业信息化管理系统。系统实现了派遣客户关系管理，用工企业管理，用工订单管理，劳动合同管理、派遣员工管理、薪酬管理，社保福利管理，财务管理等功能。同时也集成了众多人力资源服务行业的管理思想，将派遣业务流程规范化、具体化、帮助企业提高效率、加强管理过程，提高派遣企业在同行业中的竞争力，提高企业形像，降低企业风险。 需求分析 功能模块 派遣单位管理 派遣单位信息管理、单位部门信息管理。 派遣员工管理 　　实现派遣员工面试管理、体检管理、入职办理、离职办理等功能。 劳动合同管理 　　实现从劳动合同签订、续签、变更、终止、解除的全过程综合管理，并可实现对各种专项协议管理等。 派遣管理 　　包括人才派遣管理、派遣到期管理、终止派遣人员管理、派遣信息综合查询等功能。 劳资管理 实现劳资项目定义、派遣人员薪酬申报、派遣单位费用汇总、员工工资管理等。 社保管理 　　参保人员信息管理、异动人员信息管理、社保基数比例设置、社保信息综合查询、社保基数变更记录、社保月缴费明细汇总表、社保单位月缴费汇总表。 收费管理